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仕事したくない

パートやってます。 上司がお客様と従業員両方のことを考えてくれないので仕事に行きたくありません。 入り口前にレジがあってティッシュコーナーがあってお酒のコーナーがあるのですが、主にティッシュコーナーで品出ししてます。 最近お歳暮コーナーが展開され、売り場が狭くなりました。 台車でティッシュなど商品はを持ってきたら通路に置く必要があります。 ですが、食品の棚の通路の端に置いても邪魔、お酒のコーナーの通路もカート1台分しか通れなくて邪魔、テイッシュの品出しをしていても邪魔。 お酒のコーナーをいつも通るのですが、今の狭い売り場でお酒に触れたら大変なことになるので、いつもより慎重に運ぶので倍以上時間がかかっています。 倉庫でも毎回毎回「籠車の商品を倉庫に積んで」と言われますが、無理なのにもう置けないのに「工夫しろ」と言われます。しかも狭くて上手く持ち運びできません。 その結果、他の作業ができずに籠車の商品がなくなるまでずっとティッシュを出し続けることになります。 お歳暮コーナーが無くなるか、去年度のように入り口に展開するとかして売り場が元通りに広くなってさえくれれば問題ないのですが、今年度は明らかに無理矢理って感じがします。 上司さんに一度「お客様が狭くて通れないそうです」と自分が思っているのではなくお客様から聞いたという形で報告したら「ほっといていい」と言っていました。 我慢するしかないですか?

みんなの回答

noname#94337
noname#94337
回答No.3

はじめまして jcg02524です。 なかなか大変な職場ですね。 他の回答者様から良い解答があったようですので違う回答をしたいと思います。 ポイントは「カート1台分」というのが気になりました。 カート1台分がどの位の大きさなのか不明ですが、あまり狭い通路だと「火災予防条例」などに、引っかかるのではないでしょうか。 店舗の中で、「通路が狭い」「荷物を必要以上に高く積んでいる」「迷路のようになっいる」などが引っかかります。 この点から店長さんとお話されては如何でしょうか。 何か、作業効率以外の観点から正当性を持ってお話される方がいいかもしれませんね。

参考URL:
http://www.reiki.metro.tokyo.jp/reiki_honbun/g1012311001.html
  • mame205
  • ベストアンサー率37% (34/91)
回答No.2

「ほっといていい」という上司は勿論上司の風上にもおけない人だと思いますが、ご質問の内容で「仕事に行きたくない」と言うのも、少し短絡的かなという印象を受けました。 他にも色々とあるのかもしれませんが。他意はないのでご勘弁を。 今年は何らかの理由で昨年とは違った売り場展開になっているんですよね? ならば、「元通りに広くなってくれれば」ではなく、今の状況でどのようにお客様に迷惑をかけずにやるかを考えるべきだと思います。 品出しに関してはある程度あなたに任されているようですので、どうしたらよいのか、考えるなり、誰かに相談してみるなりしてはどうでしょうか。 質問するのは上司じゃなくてもよいのです。 それこそお客様のことを考えるのであれば、答えやヒントをくれる人なら誰でもよいのです。 もしくはもっと上司を質問攻めにするとか(私がよくやることですが笑) 「工夫したいのですが、どのようにすればよいですか?私一人ではうまくできません」というように、うまく上司を巻き込むのです。 これも仕事のテクニックのひとつですよ。 状況がはっきりわからないのでうまく適用できないこともあるかと思いますが、「できない」「我慢するしかない」では何も進みません。 がんばってください。

回答No.1

何でもそうですが、これは無理と 言った瞬間に終わりです 常にどうしたらよいか考えてください≪応用力です≫ 確かに通路に出た商品は通行人にとっても邪魔ですがたとえばラックに積むとかティッシュの箱を積むのにもティッシュのダンボールを積んでお客様の方は白い布≪シーツとか≫をかけて見えなくして後ろ側の段ボールの横を開けて取り出せるようにするなど考えられると思いますが、如何ですか、応用力を使えばこれだけ考えられます勿論これは現場を見ていないので貴女の色がで使えるかどうかは分かりませんが色々考えてみてください