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失業保険と職業訓練校について
7月31日付けで、１年３ヶ月勤めた会社を「自己都合退職」した者です。 今回、失業保険の給付をうけられれば、と思っているのですが ８月１日～３１日まで、以前アルバイトした先からの依頼で短期バイトを することになりました。 そうすると、９月の頭に手続きをしたとして、９月～１１月の間求職期間 として、給付が１２月から３ヶ月という計算になるようなのですが… 職業訓練校のホームページを見ていたところ、１０月～１２月の３ヶ月間の パソコン関連講座の生徒募集を発見しました。 そうすると、求職活動中の期間に職業訓練校に通うということになるのですが この場合、給付はどのような形になるのでしょうか？ また、１２月から給付されるはずの失業保険には、どのように影響してくるのでしょうか？ 変な質問かもしれませんが ご返答いただけますでしょうか。
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- jfk26
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- mari_mario
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自己都合退職の場合、通常失業給付の手続きをすると７日間の待機期間の後、３ヶ月の給付制限期間を経て失業給付の受給となりますが、訓練校に通った場合は、３ヶ月の給付制限期間がなくなり、訓練校に通所したときよりすぐに失業給付が始まります。 質問者さまの場合、９月に手続きに行かれると、１０月の訓練校に通うまでの間に７日間の待機期間は終了していますので、１０月より（受講より）失業給付が始まります。 訓練校に通った場合は、失業給付のほかに「通所手当（交通費）」や「受講手当（受講した日のみ日額500円）」などが支給されます。（訓練校を欠席した場合は除きます） 質問者さまが受講しようとしている訓練校は３ヶ月の期間だということですが、訓練校に通った場合訓練校を卒業するまで失業給付は支給されます。例えば９０日の受給資格の人でも６ヶ月の訓練校を受講した場合は卒業までずっと失業給付はもらえます。 私が通っていたのは３年前ですので、改正などあり変更になっていたらスミマセン。
お礼
早速にありがとうございます！ なるほど…とても良くわかりました。 職業訓練校の申し込みを早速に行っておき、 ９月の始めには 手続きに行きたいと思います。 本当にありがとうございました！
- jfk26
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＞この場合、給付はどのような形になるのでしょうか？ また、１２月から給付されるはずの失業保険には、どのように影響してくるのでしょうか？ 例えば所定給付日数の期間が１２月１日～２月２８日の９０日間で、訓練校の受講日が１０月１日～１２月３１日であれば、１０月１日～２月２８日まで支給されます。 １０月１日～１２月３１日は受講手当、１月１日～２月２８日は基本手当となります。 もちろん１月１日以降は仕事が決まれば、その時点で支給は打ち切られます。
お礼
なるほど！！ このあたりが一番、ハローワークの窓口で聞きづらい部分 だったのですが 教えていただいてとてもすっきりしました！ 例を挙げてお教えくださり、とてもわかりやすかったです。 ありがとうございました。
補足
ご回答者様 早速に、丁寧なご返答本当にありがとうございます。 ここでもう一点ご質問なのですが、この場合、 ９月の頭でなく、訓練校が始まる直前くらい（９月末頃）に 失業保険の手続きを行うと、給付される期間が伸びる…と いうことになるのでしょうか？ 重ね重申し訳ないですが、ご返答いただけますでしょうか。 宜しくお願いいたします。
お礼
なるほど・・・よくわかりました！！ 国から通達が出るほどとは、よほど多いのですね・・・ 今の短期アルバイト先の上司から、 「９月もこれるだけ来てほしい」という話があったのですが…悩むところです。 アルバイトするとなると、ちょうど Ｄ． にあたる部分で引っかかってしまいますね。 手続きするにあたり、ご回答いただいた内容を踏まえると、誤解がないように 早めの手続きをすること、が一番のような気がしています。 今自分が何をするべきなのか、しっかり見極めてきちんと応募したいと思います。 本当に、参考になりました。 有難うございました！