私の考えが甘いのでしょうか？

質問

２８歳女性です。会社員をしています。
先週の木曜よりインフルエンザにて会社を休ませてもらっています。
病院へ行き医者より７日間の自宅療養を要すとの診断書を書いてもらったからです。
木曜の朝、会社へインフルエンザのため会社を休みたいと申し出をしました。すると上司から『ふざけるなーーー。インフルエンザが流行っているからと思って・・・お前はそれを理由に休むつもりか！！！』っと言われてしまいました。ショックでした。
会社に入社して以来、病気を理由に休むのは今回が初めてだったので余計にです。
他にも色々言われましたが、体が言うことをきかない状態だったのでとにかく平謝りしてお休みを貰いました。
その日のうちに病院へ行き診断書を書いてもらって７日間は休まないといけないことを告げるために再度会社に連絡しました。
すると今度は違う上司から『困ったね～　月末なのに・・・』と言われ
てしまいました。２人の上司からそんなふうに言われてしまったので、どうしたらいいのかわからなくなって『迷惑かけてるのは充分わかってますが、今無理して出社して会社のみんなに移したほうが逆に迷惑かけることになると思います』と言ったら『そんなことお前に言われることではない』ときつく叱られてしまいました。
その日から毎日朝、休む連絡をしてますがその度に『医者が７日休めといったからといってお前もそれにおとなしく従うつもりか？』とか『インフルエンザごときで７日休む必要は本当にあるのか？よその部署の○○さんは４日で復帰したぞ』など嫌味たっぷり言われ、自分を必要以上に責めてしまいます。休むことでみんなに迷惑かけているのはわかっています。
またこうして病気なのにＰＣを使ってるなんて・・・と思われるかもしれません（調子はよくないのてすがどうしても聞きたい質問だったので）
だけど、上司からは『大丈夫か？』などの労わりの言葉はないし、インフルエンザだけではなく病気で休むという行為は健康管理ができていない自分自身の甘えからくる行為なのか？上司の言うように休んではいけなかったのではないか？などいろんな考えが浮かんで夜もあまり眠れません。今では会社に行くのが怖くてたまらなくなってきました。

ぜひ厳しい意見でもかまいませんのでどうぞ宜しくお願いします。

回答No.14

akisuke--- · ベストアンサー

体は大丈夫ですか？
私は、体が丈夫ではありません。だけど痩せているわけでもありません。世間的にはかなり丈夫にみられています。でも実際は違ってすぐ風邪は引くし、腸炎にはなるし扁桃腺で高熱もでます。ゴメンナサイ。私の体の状況なんて関係無いですね。

私が以前働いていた会社は従業員が、私以外全員男で相談も出来ないし、有休も無い会社でした。私がいつものように体の具合が悪くなり、その時ウツがひどくダブルできたので『休ませて下さい。』と電話したら、『絶対来なきゃダメ。』と言われ少し遅れて会社にいきました。会社にいけば、２人の上司と社長と３人から攻められました。（その時は、私しか出来ない仕事も無く休めると思っていました。）

それから、何日か経って上司がいないな？と思ったら肩こりで病院に行ってました。『なんだそれは！！』自分はイーのか？風邪症状ではなく肩こり？？？
他の話をすれば、仕事が終わり定時で帰って歯医者に行った別の人が怒られていました。自分は５時になる１５分前に帰るのに・・その日たまたま上司が居ただけなのに・・

質問者様の体験が私の体験ととても似ていましたので書かせて頂きました。そんな判らずやの会社は辞めた方が自分の為です。今は転職し有休のある会社に行き気分だけでも気楽です。
絶対休めない→いつでも休める
に考え方が変わっただけで体も楽になり今は有休１日も使っていません。病は気から。とはよく言ったものです。

上司がアホだと苦労しますよね。インフルエンザは風邪と違い酷いので気をつけてください。医者は、何万人と患者を診ています。医者が正しいです。無理矢理会社に行き菌をみんなにばらまき、更には自分がウツにでもなったら本末転倒です。
まずはインフルエンザをしっかり治して下さいね。

お礼

優しいお心遣いありがとうございます。
体のほうはかなり回復してきましたが精神的なダメージが大きくて、会社に行こうという気がおきません。
今日も上司から何度も電話がかかってきて、診断書について納得いかない点があるし、とりあえず話がしたいから会社に出てくるように言われました。『まだ完全に体調が治ってないのでいけません』と言いましたが、全然聞く耳持たなくて、このような対応をする上司に対して不信感と怒りを覚えました。
両親と医者に相談したら常識ではありえない話だから、いざという時は公的機関に相談してしかるべき対処をしてもらおうということになりました。
私の気持ちとしてもう今の会社で今後も働いていく自信がないので退職の方向で考えています。

回答No.13

noname#63725

質問者さんがインフルエンザで会社を休むのは当然です。
それを出て来い発言の上司は、普通のバカではありません。
きっと過去に高熱を出して頭がおかしくなった後遺症かもしれません。
それともバカは風邪もインフルエンザもひかないのかもしれません。

＞よその部署の○○さんは４日で復帰したぞ

そのような奴がインフルエンザ菌を撒き散らしているのです。
４日で自分の熱は下がって出てきたのかもしれませんが、菌はまだ体に残っています。

ちなみにここ数年毎年インフルエンザの予防注射をしています。
家族全員です。
大人だけの家族です。

上司の前で、マスクせず思い切り喋ってインフルエンザをうつしてやりたくなりますね。

お礼

ありがとうございます。

＞質問者さんがインフルエンザで会社を休むのは当然です。
それを出て来い発言の上司は、普通のバカではありません

そうですよね。それでも今日も出て来いと言う電話がありました。
どうしようもない究極のバカなんだと思います。

回答No.12

nantonokimi

No.６です。

うゎー、コンビニでFAX送信。お疲れ様でした。
ご無事におうちに戻れてなによりです。

でも診断書を出して、これで少しは風あたりが弱まればよいですね。
しかし、人様の上司になんですが、
上司の方達まともじゃないですね。世間常識がないと言うか。
FAXでインフルエンザ菌まで送信できないのが残念です。
あ、でもバカはカゼ引かないんでしたっけ（インフルエンザはカゼじゃないですが）残念です。

インフルエンザを調べたら、やはり怖い病気です。
やはり、休んで正解です。お医者様の指示に従ってください。
くれぐれもお大事にしてください。
湿気があると良いそうなので、濡れタオルとか部屋に干してくださいね。
一人暮らしだとこういう時辛いですね。私も昔かかった時、
家に食べ物がなくて、ウーロン茶で２日すごしたことがあります。
通院などで出たときは、スポーツ飲料とか買い込んでくださいね。
まずは、ゆっくり休んでください。

参考URL：

http://influenza.elan.ne.jp/action/cure_new.php

お礼

ありがとうございます。
診断書って個人情報になると思ったからＦａｘ（しかもコンビニ）するの迷ったのですが上司がしつこいので送りました。
でもその診断書についても難癖つけてきて困ってます。
幸い、医者に相談したらとても理解ある先生で上司の対応についてはかなり不信感を感じたようで何かあればこちらから話をしてもいいと言ってくれました。

回答No.11

noname#53300

インフルエンザはつらいですねー。

考えは甘くないと思います。
なんと言われようが、気にせずゆっくり休んで下さい。
身体を早く回復させる為と、他の人にうつす可能性を考えて
休むのも、立派な大人の判断です。

あまりにひどい対応に耐えかねたら
私なら人事にも訴えます。

お礼

ありがとうございます。

＞あまりにひどい対応に耐えかねたら
私なら人事にも訴えます。

私の上司というのは人事部長なのです。
だから何言っても無駄なんですね。

回答No.10

byu02371

質問者さま、回答者様の文章読んで、ふと、
質問者さまの上司、「自分はインフルエンザにかからないと不死身だと」思ってられるのでしょうか？何か抜けているような気がしました。自分がかかったらドーするんだって思いました。
質問者さまの考えは、あっています。ゆっくり休んでください。

回答No.9

beru8273

確かに月末ですが、だからといってインフルエンザで１週間の休養が必要だといわれているのに、無理に働かせる義務は会社にはないです。
困った困ったって、ちょっと子供っぽいですね。
確かに困るかもしれないけど、それをフォローするのも、上の人の役割でもあります。
私の会社では、移されたら困るということで、完治するまで出社するなと言われますが、では、質問者様の会社の人達は、インフルエンザが移っても良いということになりますね。
なんだか、とても無責任な発言ですよね。
他の人が早く復帰したからって、人それぞれ回復の速さは違いますし、もしかしたら他の人だって、そうやって上司に嫌味を言われて、早めに復帰したのかもしれません。

体調悪くて休んでいるのに、これでは精神的にもまいってしまいますね。質問者様は悪くないと思います。上司の対応・・・というか、発言に問題がありますね。

回答No.8

trixp

インフルエンザごときですか。
インフルエンザで出勤して、他の従業員にうつした時の事を考える
事ができないようですね。その上司さんたちは。
インフルエンザをなめてますね。最悪の場合もありうるのに。
その上司さんたちは、あまりにも危機管理能力が欠如しています。
この手の人間は、何を言ってもダメです。
私でもどうしてよいかわかりません。
回答になっていなくてすみません。

回答No.7

misha-mish

あのですね、ハハア～。
最近全く同じ事を経験しました。

年末年始も休みゼロ。
その頃から風邪っぽいなと思っており、
１月１日に家で寝たきり、ずっとその後出社してました。

当とう１月８日に、３９度の熱がでてダウン。
１日は家で休めたけれど、次の日に電話がかかって来て、
無理やり出社させられました。

ちなみに私に電話をしてきた人は、
とても丈夫なの人なので、
「風邪なんて引く優柔な生活をしてる方が悪い」という有様。

仕方無しに、それから無欠勤ででていましたが、
２週間目に要約回復に向かった頃、
あれ！！こんな事もあるんだ！！って思ったのが、
何をやっても力が入らなくなってしまったというところです。
更に頭もボーーとして駄目。

風邪くらいって馬鹿にしてたけれど、
ゆっくり休まないと後に祟るって、
この事だなって痛感しましたね。
おかげ様で３日で終わる仕事が、
３週間と長引いてしまってますし、
まだ体が本調子でないのか、何をやっても心ここに在らずで、
本当に会社を辞めた方がいいのでは？と思うほど、
欝っぽくなってきました。

ちなみに、私に熱あっがっても来い！！といった女性の上司は、
生理が予定よりも一週間早く来たから、
もしかして、これは子宮の病気かもしれないと言って青ざめて、
今シューンとしてる姿を見受けますが、
生理が遅れるなんて当たり前のことだし、
「何を言ってる？」みたいな感じで笑えますよね。
自分の事には神経質なんだって！！

話は変りますが身体は身体です。
ですので、医者が７日間の静養が必要と言ったら、
それは本当の事ですし、
廻りがトヤカク言うことではないと思います。

でも、人の事、特に体調のことなどお構いない！！と言うのが、
また企業の傾向かもしれませんよね。
なんていっても人材くらいにしか思ってないわけだから。
そういう意地悪を言う上司も、
実は人材の一人だって事を忘れるな！！って言ってやりたいですよね。

くれぐれもお大事に。

回答No.6

nantonokimi

お加減はいかがですか？

ひどい上司もいたものですが、インフルエンザの時は休んだ方がよいですよ。無理してでても回りも迷惑です。

電話がかけられるなら、労働基準局に聞いてみてはいかがですか？
URLつけておきます。会社の名前をださなくても相談できますよ。
会社をどうこうとはしなくても、少しは気持ちがすむかもしれません。

世間一般では、病気の時は「休んで良し」です。
お大事にしてくださいね。

参考URL：

http://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/soudan.html

お礼

余談なんですが私、一人暮らしをしていて近くに頼れる人はいないんですね
。
だから外出するのもやっとの思いで病院に行くくらいにしているのてすが、
上司から診断書をＦａｘしろって言われたんです。
自宅にはＦａｘなんてないし、会社に出社してからではダメですか？って聞いたら『ダメだ』の一点張りで。。。。『近くにコンビニがあるだろうからそこから送れ』と言われ、ヘロヘロになりながら送りにいきました。
なんかその上司に私、殺意感じましたよ。

回答No.5

odaigahara

ベテランの人に締め日に休まれるとたいへんです。上司の気持ちはよくわかります。伝票の打ち込みとかいろいろあるでしょう。

　しかし、病気なら仕方が無いことです。その上司も、おとなげないというか、気持ちを考えないのですかね。また、インフルエンザはうつりますしね。平常から、有給休暇もとりづらいのではないでしょうか。

　あなたは、注射でもうってもらって、早く治すことです。薬を飲み、集中して寝ればたぶん3～4日程度でよくなりますよ。

お礼

おかげさまで体の方は少しずつですが回復してきています。
ただ上司からの思いのよらぬ暴言で精神的に参っていて今、病院で処方してもらっている安定剤を飲んでます。

今すぐにというわけではないですが、今回の件で転職も視野に入れたいなって思うようになりました。

回答No.4

goodn1ght

あなたの意見が１００％正しいので余計なことは書きませんが、馬鹿上司のいる会社でお気の毒です。

お礼

ありがとうございます。
人として恥ずかしくないのかなぁって思うんですよね。
そのバカ上司・・・・