失業保険延長について

質問

平成16年の6月に出産のために失業保険の延長を申請しました。
その後、第二子を19年の10月に出産。
今後出産の予定はないのでそろそろ仕事を探す準備にはいろうと思って失業保険の手続きの準備をしていたところ、延長期間は満３歳になる前々日までと書いてある欄を発見しました。
一人目の子が今年の9月で3歳を迎えました。
ということは失業保険の申請はできないということでしょうか。
申請をしてから3年+1年という認識でずっといたのでまだ大丈夫だと思っていたのですが、、、

回答No.1

jfk26

何か読み違いをしていませんか。

＞延長期間は満３歳になる前々日までと書いてある欄を発見しました。

それは延長期間ではなく延長を申請できる期間のことです。
つまり受給延長には出産のほかに育児というのもあります、この育児を理由にしての受給延長は子供が３歳未満である場合のみだということです。
要するに３歳以上の子供の育児を理由に受給延長を申請しても認められないということです。
ですから受給期間は

１年（本来の期間）＋３年（延長期間）

です。

それからもうひとつ

＞申請をしてから3年+1年という認識

正確に言うとこれは違いますよ。
受給延長は本来の１年に最大３年の延長期間がプラスされるものです。
この本来の１年というのは会社を退職してから１年ということです。
ですから例えば退職後２ヶ月して申請すれば、すでに退職してから２ヶ月過ぎているのですから、申請をしてからですと３年＋１０ヶ月ということになります。
それからもちろんこの期間内に手続きをすればいいということではなく、この期間内にもらい終わらなければ、こぼれた分は無効になるということです。

お礼

延長を申請できる期間なのですね！
完全に読み違いをしておりました。
もともと明日行く予定にしておりましたので、その前にスッキリできて良かったです。
ありがとうございました。