失業手当の給付について

質問

失業手当金について教えてください。
もうすぐ退職する予定で、
一ヶ月ほど身辺整理をして、再就職をする予定です。
会社都合退職で勤続は１７年です。
いわゆる「失業手当」はすぐに降りる立場にいますが
一回でも給付を受けると次回の失業の際には勤続が０年からスタートなのですよね・・。
”仕事がなくて金銭面で困るから”給付をうけるのですから・・。
お金が欲しいから就職を延ばすことは考えていませんが
教えいただけるとうれしいです

回答No.4

MoulinR539 · ベストアンサー

こんにちは。ご理解のとおりです。１回でも受給すれば１７年間の雇用保険料は使用済みになりますので、勤続年数は次のお勤め先から出直しです。

　受給資格を得ただけで実際には受給せずに就職する場合は、１年以内に再就職すれば通算されますし、他方、ブランクが１年を超えてしまうとこれも「ちゃら」になって、次の就職先から出直しです。

　その都度、失業手当をもらうような習慣をつけると、なかなか抜け出せないようです。ということで、早いところ再就職するに越したことはないです。

回答No.5

jfk26

わかりやすくするために、例として具体的な日付を設定してみます。
例えば９月３０日に離職したとすると、その２４０日分を来年の９月３０日までにもらわないとこぼれた日数は無効になってしまいます。
もし１０月２５日に手続きをすれば支給開始は１１月１日になります、ここで１２月１日から就職すれば１１月１日から１１月３０日まで３０日分がもらえるわけです。
そしてその仕事を翌年の３月３１日で辞めれば４月１日からは３１日目分として再開されます。
ただここで給付日数としては２１０日残っていますが（２４０日－１１月分の３０日）、有効期限は離職日から１年ですから９月３０日で終了です。
４月１日から９月３０日までは１８３日しかありませんから、９月３０日の１８３日目で終了となって、残りの２７日分は無効になってしまうということです。

お礼

個別につけるべきですが、まとめてお礼で失礼させていただきます。
分かりやすい説明をありがとうございました。
給付は受けずに、早急な再就職活動をします。
ありがとうございました。

回答No.3

coco1701

退職後、失業給付、または再就職手当等を受給した場合は、それ以前の雇用保険期間は0になります
再就職後、0から期間は開始されます
退職後、失業給付等を受けないで、1年以内に再就職した場合は、退職時の雇用保険期間は再就職先の雇用保険期間に通算（プラス）されます
（失業給付を受けなくても、1年以内に再就職しない場合は通算がされなく0になります、再就職先で新たに0から始まります）

回答No.2

jfk26

＞一ヶ月ほど身辺整理をして、再就職をする予定です。

これがどういう意味かによって違いますね。
”予定”というのはもう再就職先が決まっていてそこで働く”予定”なのか、再就職先を探す”予定”なのかということです。
前者でしたら失業給付を受ける資格はありません。
あくまでも失業給付は、現在

１．働く意志がある
２．働ける状態である
３．しかし仕事がない

という人に支給されるものですから、次の就職先が決まっていれば受給資格はありません。

＞一回でも給付を受けると次回の失業の際には勤続が０年からスタートなのですよね・・。

給付資格がまったくなくなるわけではありません。
再就職先を万が一離職するようなことになり、その離職で給付の資格が取れなくても前の会社の離職票で給付が可能です。
ただし有効期限は離職日（当然資格のある前の会社の離職日です）から１年です。
１年以内というのは受給終了までです、１年を過ぎてしまえば受給日数が残っていても無効です。

補足

「再就職をする予定」ではなく「再就職活動を」の間違いでした。
再就職先は決まっていませんが、子供の保育園の関係上、２ヶ月以内に決めないといけないので、２ヶ月以内に就職の予定です。

育児中なので、再就職先の就業環境が育児との両立がかなり困難な場合は、短期間で退職する（させられる）ことになるかと思います。
そのような場合を想定して、すぐに手当てをもらわずに、就職活動をしてとりあえず働きだしてみるか
あるいは、需給手続きをして一回分でももらって
活動資金等にすべきか、と迷っています。

一年以内というのは受給終了までなのですか？
離職後一年間のみ支給されるということですか。
離職後一年以内に手続きをして、手続きしてから２４０日分（私の場合）だと思っていました。

一旦受給を受けて、再就職をして・・・・でも再び退職したら
一年以内なら最初の額を再び受給できると言うことでしょうか？

回答No.1

p-p

＞一回でも給付を受けると次回の失業の際には勤続が０年からスタートなのですよね・・。

違いますよ離職後　1年以内まで給付されますよ

例えば　給付日数が２１０日あって

40日消化後に就職が決まったけど、条件があわないとか、仕事が合わないなどで3ヶ月後に退職した場合、残りの190日の給付が受けられます
http://www.situgyou-hoken.sakura.ne.jp/104-jukyu-kikan.html