職場の同期の女の子

質問

職場の同期の女の子のことで、悩んでいます。

・２０歳くらいだが、中学生のような感じがする
・髪型やおしゃれにウトイ感じ、おばさんのような格　好をしている

・基本的には優しくピュア
・気が弱く、他人からの攻撃を真に受けてしまう。し　かも自分が悪いからだ・・と自分を責める

・どんなに怒られ、怒鳴られ、文句を言われても仕事　は休まずに来る。
・仕事が遅い、要領が悪く、応用が利かない。チンプ　ンカンプンのことを言うことがある。

私からみれば、仕事は出来ないながらも一生懸命にやっていると思うのですが、周りの人はイライラするようで、辛く当たっています。

私には、それが時々八つ当たりに見えることもあるのですが。
なるたけフォローしたいと考えているのですが、どうしたらいいのか分かりません。

本人は辞める気がないようです。（以前、上司に泣いて辞めたくないと訴えたらしいので）
でも、彼女に対する風当たりは強くなるばかりで、見ているこっちも嫌な気持ちになります。

何かアドバイスありましたらお願いします。

回答No.5

TenProudOn · ベストアンサー

他人が怒られている姿をみるというのは酷く辛いものがありますね。

怒られてもちゃんと仕事に出てくるとのことですので、本人のやる気はあるんだと思います。

要領の悪い人は確かにいますし、そこは時間をかけて覚えてもらうしかないことです。
ひょっとしてその女の子は仕事の内容や流れをちゃんと理解していないのではないでしょうか。
そこをしっかりと理解してもらえれば立派に働けるのかもしれません。

ところであなたとその女の子は部署が違うのでしょうか？
もし同じ部署で業務の内容にも共通点が多いのであれば、あなたから教えてあげることはできませんか？
周りの人はイライラしているようだとのことですので、彼女から周りに聞いてもあまり良い結果になるとは思えません。

質問の内容を見る限りではあなたはイライラしていないようなので、冷静に彼女のことを見てあげることができるかもしれません。

同期とのことですので、あなたにしても覚えることが多く大変であろうとは思いますがいかがでしょうか。

仕事上でのフォローは難しいと思います。
仕事の進め方など、あなたのわかる範囲で教えてみてはどうでしょうか。
もしかしたらあなたも彼女からなにかを教わることがあるかもしれません。

教える、というのがおこがましいと思うのであれば「情報交換」をする、みたいに考えてもいいと思います。

お礼

どの時間に何をするのか、紙に書いて渡しました。交代勤務なので、一緒になることは少ないのですが、いる場合は伝えたいと思います。
いつの間にか、いつも私とペアだ・・と思われているので、なんだか重たく感じることがあるんです。
私も辛いときや悩みを聞いてほしいときはあるのですが、その子にはとても言えません。
なぜ、いつも私とペアなんだろう・・と考えてしまう自分もいるので、なるべく考えないようにしているのですが、同期は大事にしろという言葉を信じてやってきました。が、はけ口がありません。
すいません、愚痴になってしまいました。
もう少し頑張ってみます。

回答No.4

noname#20848

この同期の女性のようなタイプの人は、「普通このくらい分かるでしょ・出来るでしょ」ということでも、自分で気づくことができません。

ですから、フォローを考えるのであれば、細かい段取りや対策方法を具体的に教えてあげるのが良いと思います。
また、仕事の手順や必要事項をメモするようにさせるのも良いでしょう。

「いくらなんでも子供に対してじゃあるまいし、こんな細かいことまで教えるのはどうか」と思うようなことでも、教えてあげたほうがいいです。

時間はかかると思いますが、具体策を身に付けることで、徐々に応用もできるようになっていくと思います。

お礼

回答ありがとうございました。
そうですね、やってみます。

回答No.3

26552510

難問ですね・・・いっそのことすごい嫌な奴ならやめてもらえばいいのでしょうけど・・・いい人なんですよね、その女の子。

そうなると、彼女の手からこぼれた仕事を手伝ってあげるしかないのではと思います。あと、面倒見のいい先輩がいれば、その人に「どうかひとつお願いします」というように頼むとか。

そういう人は、なんというか・・・社会人だと思わないで、中学生ぐらいの子供だと思って、仕事を丁寧に教えてあげないと、仕事がわからないのですよ。それが出来る人がいればうまくいくのですが・・・。八つ当たりをするような人がいるのではキツイですね。

なんにせよ、♯1様もおっしゃるように、会社の実益に支障がでてしまうことになると、やはりやめてもらうしかなくなってしまうので、できるだけ早く面倒をみてくれる先輩を見つけてほうがいいと思います。根が素直な人のようですから、そういう先輩がいれば、うまくいくと思います。

お礼

回答ありがとうございました。
時々、怒ることでもないのにひどく怒られている時を見ます。同じ事をしても何も言われない人もいるんです。やはり、言い返す事をしないから何を言っても大丈夫、と思われているんじゃないか・・と思うことがあります。

回答No.2

noname#136164

昔、勤めていた職場に似た様な人がいました。その人は短期間で退職しましたけどね。

きつい事を言いますが、こればっかりは本人が周囲をきちんと見て、自分の至らない部分を改善する努力をしなければどうにもならないと思います。フォローのしようがありません。貴方が仕事の割り振りを任されている立場なら、彼女にも出来そうな仕事を割り振ることでフォローも出来ますが、そうでないなら彼女自身に頑張ってもらうしかないと思います。

フォローをしようとする貴方は優しい方だと思いますが、下手に関わると周囲の貴方に対する風当たりまで強くなったり、彼女の尻拭いを貴方一人に押し付けられたりしかねません。仕事に関しては、今までどおり静観するのが一番良いと思います。そしてお洒落に関しては、休み時間にファッション雑誌を一緒に見たり、「この口紅の色、似合うと思うよ。」などと言ってさりげなくファッションアドバイスをしてみてはどうでしょうか？

お礼

回答ありがとうございました。
私は同期で同じ部署にいるため、彼女に一番近い存在かと思います。その為か、周りの人も私に、「何とかして」というようなことをよく言われます。
当時は、あんた達みたいなひどい新人は初めてだ！とも言われました。
以前、職場の人に前髪を切られ、化粧されていました。本人が嫌がらないのでおもちゃにされた感じもしたんですが・・。またそうなることがないように、ファッションアドバイスしたいと思います。

回答No.1

mayuge1200

仕事っていうのは馴れ合いじゃないんだから、
結果が全てなんです。
一生懸命やっても、納期に遅れたり、失敗したら
それでおしまいなんです。
それで、もし周りがその尻拭いをさせられているのなら
周りがイライラしても仕方ないと思います。

別に人間的に問題があって風当たりが強くなったわけじゃないですよね。
ならば本人にもっと頑張ってもらうしかないんじゃないですかね…。

お礼

回答ありがとうございました。
本人は頑張っているんですが、うまくいかないようです。
他の人には当たり前のことが分からないようなので、びっくりするようなことを聞いてきたり、してしまったりします。
そういうところに周りがイライラしているのかと思います。