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標準報酬月額について

現在派遣社員ですが、来月から他社の契約社員 として働くことになりました。 現在の派遣会社から、4-6月の標準報酬月額に基づいた健康保険と厚生年金の金額の通知が来ましたが、来月からは別の会社の健康保険と厚生年金に加入します。給料がかなり下がり、また加入する保険組合等も もちろん変わるのですが、通知を受けた標準報酬月額を基に保険料を今後も支払うことになるのでしょうか。

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  • jt1003
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回答No.1

通知を受けた標準報酬月額は全く関係しません。 新しく加入した会社の報酬を元に標準報酬月額が決定されますので、健保と厚年の負担は減ります。