心療内科で仕事の事を話したら

質問

仕事等のストレスで眠れなかったり、直ぐに感情的なる等で、心療内科に通って、1年以上が経ちます。
今現在通っている心療内科には、10年以上前にも通っており、その時は発達障害の疑いがあると言われました。

新しい仕事を覚えているところですが、ミスを指摘される事が結構あり、そのうち自分に教えている人を本気で怒らせるのではないかという不安があります。
一生懸命に行っているつもりですが、間違いを指摘されなかった日はありません。かといって、見切られることもなく、会社に行けなくなるほど精神的に追い詰められることもなく、上からの評価も悪くはありません。
心療内科の先生に、新しい仕事を覚えておりミスをよく指摘される事を話したら、注意欠陥障害の可能性が高く、ADHDに対する薬であるコンサータが処方できるようにした方が良いというような事を言われ、第三者からの情報を書く用紙を渡されました。コンサータを処方するにはその書類が必要との事です。
今はアトモキセチンという注意力を高める薬を数日服用してます。

ただし、特に気にしているのは私自身のみであり、親や会社の方等は、私の今の状態については大して気にしてません。
改めて両親に話すつもりですが、第三者からの情報を書く紙を書いてもらうかどうかはまだ決めてません。
書類を書いてもらい、コンサータを処方した方が良いですか？
大して気にならなければ、今の状態でも良いですか？
他にアドバイスがありましたらお願いします。

宜しくお願い致します。

回答No.2

pluto1991 · ベストアンサー

ストラテラ（アトモキセチン）だってコンサータと同じADHDの処方薬ですよ。
あなたはもうすでに服薬しているんです。
しかし、それで効果がないということでコンサータに変えてみるか、と医師が判断したのなら試す価値はあります。
第三者の申告書は同僚ではなく親が書くべきです、それはつまり子供のころのことを書くからです。発達障害の人は子供のころから発達障害ですので。

お礼

ご回答ありがとうございます。
参考にさせていただきます。

回答No.1

takochann2

主治医の判断に任せましょう。自身に対する自己評価が正しいとは限りません。

お礼

ご回答ありがとうございます。
参考にさせていただきます。