ok2007 の回答履歴

これから起業を考えており、会計について勉強中です。 ホームページやチラシ、ビラなんかを外注して作ってもらったら、 外注費として計上するのでしょうか？それとも宣伝広告費でしょうか。 また、１０万円以上のものは固定資産にすると本に書いてありましたが、 ホームページも制作費が１０万円以上だったら固定資産なのでしょうか？ というかホームページは固定資産として認められるのでしょうか？ また、看板などが固定資産として認められる場合、評価額は制作額でよいのでしょうか？ まだまだわからないことだらけですが、よろしくお願いします。

社員４人の有限会社の社長をしています。 経理は、別の社員にほぼ任せています。 昨年度の決算書を見直したところ、経理の不正が見つかりました。 金額的には５０万ほどです。 とりあえず、不正をした社員には、５０万返済させて、 罰金として、同等額（５０万）を支払ってもらおうと考えています。 これを拒否した場合は、会社をやめてもらおうと思います。 ここで質問です。罰金や罰則は社長が一方的に決めても良いのでしょうか？また５０万の罰金というのは、妥当でしょうか？

非上場Ａ社代表取締役がオーナーを務める、別の非上場会社Ｂ社に融資を行い、Ｂ社はその資金でＡ社株を保有＋不動産を取得。Ａ社は株主Ｂ社に利益配当金を支払い、またＢ社保有不動産を事業用資産として借り受けて賃貸料を支払う。結果的に利益がＢ社に移転されている。それぞれの会社は、別個に納税している。 取引先にこのようなことをやっている会社がありますが、このようなスキームの法的な問題点はありますか？Ａ社からＢ社への融資は、長期貸付金となっており、折り返し融資をし続けている形をとれば、実質的に返済しなくて良い金になっていることも考えられます。分かる方がおられたらご回答をお願いします。

いつもお世話になっております。 タイトルでは少々分かり辛いですが、管理会社・オーナー・下請け会社の間での報酬不払いについて、ご助言・アドバイス等のお力添えを頂きたく、質問させて頂きました。 母が北九州の一部地域で賃貸マンション及び小店舗向けの清掃会社（ハウスクリーニング）をやっているのですが、 賃貸マンションの清掃時は管理会社より見積依頼が入り、見積もり後、管理会社がオーナーへ金額内容等確認し、正式に清掃依頼がきます。 清掃後、オーナーへの報告確認の為、清掃前と後の写真及び（オーナー宛に）清掃終了報告書兼請求書作成し、管理会社経由にてオーナーへ渡ります。 ここまではよくある仕組みなのですが、このご時世にてオーナーよりの支払いが半年経っても入らないや、支払い時になってから清掃前と後の写真内容に変化が分からない等(清掃であって改装とかではないので全てが劇的に変わる訳ではないと常識の範囲で分かるはずで・・・)の理由で不払いが多くなってきております。 母の会社(下請け会社)よりオーナーへの督促が管理会社を通さないと出来ないルールを取っており、管理会社に言うも「督促はしているのですが」や「まだ入居決定者がいないので、なかなかオーナーへ再督促がしにくく」等で不払い額が３００万円を超えてきました。 清掃時のアルバイト者への給与や会社経費等で私や街の金融ローンへ借りながらお金を回している始末で、何のために仕事を行っているかわかりません。 母に直接オーナーへの督促をさせてもらいたいと管理会社へうったえるや管理会社もっと強く督促をして頂かないと中間マージンの利率を下げる等の処置の話をしないと借金が増える一方だと言うのですが、下請けなので仕方がないや今後の仕事に影響する等で中々動きません。 管理会社からちゃんと再督促されているかも分からない状況で、今後の対応をどうすべきか分かりません。 母を説得し、不払い請求書を再度管理会社へ書留で送り再督促依頼をお願いしようと思っておりますが、他によい方法やこんな法律がある等どのようなご助言・アドバイスでも結構です。 お力添えのほど、よろしくお願いいたします。

社員４人の有限会社の社長をしています。 経理は、別の社員にほぼ任せています。 昨年度の決算書を見直したところ、経理の不正が見つかりました。 金額的には５０万ほどです。 とりあえず、不正をした社員には、５０万返済させて、 罰金として、同等額（５０万）を支払ってもらおうと考えています。 これを拒否した場合は、会社をやめてもらおうと思います。 ここで質問です。罰金や罰則は社長が一方的に決めても良いのでしょうか？また５０万の罰金というのは、妥当でしょうか？

ＮＰＯ法人の団体なのですが、9月末で決算です。2010年度の会員さんの会費収入が入ってきているのですが、来年度の収入に回したい場合、どういう仕訳をしたら良いのでしょうか。会計ソフトは会計王10を使っています。簿記・会計は初心者なのでよろしくお願いします><

チケットショップから500円の図書カードを450円で購入し、500円の本を買った時、 購入の仕訳：（有価証券）450　（現金）450 使用の仕訳：（図書代）　500　（有価証券）450 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（雑収入）　50 といった形で「使用時に雑収入を計上」している方針を取っている場合、 取引先から500円の図書カードを貰って、500円の本を買った時、 Ａパターン（貰った時に雑収入計上） 購入の仕訳：（有価証券）500　（雑収入）500 使用の仕訳：（図書代）　500　（有価証券）500 Ｂパターン（使用時に、雑収入計上） 購入の仕訳：なし 使用の仕訳：（図書代）500　　（雑収入）500 ＡとＢのどちらのパターンとすべきでしょうか？ サイトを調べるとＡパターンのようなのですが、有価証券の処理方法が貰った時（０円で購入）と購入時（１円以上で購入）で異なるのは、不自然に感じましたので。

「申告書の提出期限の延長の承認申請」について質問させていただきます。 弊社は従前より分割法人ですが、新たに、主たる事務所とは別の県に事業所を開設しました。 主たる事務所のある県においては、既に申告書の提出期限の延長の承認をうけておりますが、新たに開設した別の県においても申告書提出期限の延長の承認申請書を提出する必要があるのでしょうか。すなわち各自治体に営業所がある場合の申請は、主たる県から承認があればもう申請しなくても良いのか、あるいは各自治体において個別に申請が必要となるのでしょうか？ 調べてもよく分からないので質問させていただきます。 よろしくお願いします。

会計が全然わからないのですが、エクセルをちょっと使える。という事で 会社の棚卸し表を作成する事になりました。。 そこで、教えて欲しいのですが aという商品の原価が、仕入れ時に常に変動する場合 どういった風に計算すればいいんでしょうか？ 平均を求めればいいんでしょうか？ （原価法。というのを見たのですが、一番メジャーなもの。簡易なものが知りたいです） 期首棚卸し：10個×商品a500円（在庫分） 仕入れ：5個×商品a450円（仕入れ分） 期末棚卸し：7個×商品a『？』円（期間中に8個売れた） ※商品aは、全て同一商品です。 ハテナの値段がいくらになるかが、わかんないんです。 質問がわかりにくいかと思いますが、何卒宜しくお願いします。 ・・・休み明けまでに完成させないといけないんです。。

キャッシュフロー計算書の営業キャッシュフローの中身についてご質問があります。 小計以下の項目の意味がよくわかりません。 小計より上が決算書から持ってきた項目で 小計以下が実際に現金の出入りが発生する項目という解釈でしょうか？ 意味と目的を教えて下さい。 宜しくお願いします。

当初、７，３００，０００円で工事下請契約を注文書・請書で交わし、請書に１万円の印紙を貼付したのですが、数量減で４，５００，０００での精算となりました。元請からは契約内容変更同意書という書類が送られてきて、当初の契約金額、契約日、契約番号、変更後の精算金額等が記載されていましたので、記載金額のない契約書と看做して２百円の印紙を貼付しました。問題は４，５００，０００の契約であれば２千円の印紙で済んだ筈という事です。こういう場合、元請からの注文書や契約内容変更同意書があれば印紙差額の還付請求ができるのでしょうか。

キャッシュフロー計算書の営業キャッシュフローの中身についてご質問があります。 小計以下の項目の意味がよくわかりません。 小計より上が決算書から持ってきた項目で 小計以下が実際に現金の出入りが発生する項目という解釈でしょうか？ 意味と目的を教えて下さい。 宜しくお願いします。

昨年の夏頃に入社して、1年以上たちます。広告関係の制作をしておりまして、残業時間のトータルを概算してみると結構貯まっています。ポイントとして、基本うちの会社はタイムカードの始業時間は押させてもらえるのですが、終業時間は押さないようにさせられてます。なので、自分でエクセルのフリーソフト等を使って、残業時間を管理しております。 業務日報などの記録はないのですが、自分の残業した時間はしっかりと記録しております。 このような状況で残業代の請求は可能でしょうか？ また、最近不景気で会社がなくなる恐れが今年中にでてきました。 会社が倒産しても、そのような請求は可能でしょうか？ もう一つ質問です。 8月分の給料が、5日遅れて入金され、今月の給料も遅延になる可能性あり。こういった場合、2ヶ月の給料遅延として、退職理由を会社都合にすることはかのうですよね？ 以上、教えてください。宜しくお願い致します。

ウチの会社は、自転車通勤は認めているのですが、 事前に届出をさせることにしています。 噂ですが、1駅か2駅先から電車で通っていることにして、 実は自転車で通勤している者がいるらしいのです。 会社としてどうするかまだ決めていないのですが、 「自転車通勤をしている者は正直に申告しろ」と言った ところで、もらえる通勤手当が減るどころか、返せと 言われるかもしれず、それ以外にも処罰されるかも、 と考えたら、誰も申告しないのではないかと思っています。 こちらとしては、会社として実態を把握することが目的なのに。 何か、いい方法はありませんでしょうか？

素人ですが質問させて頂きます。 会計監査人についてですが、 (1)監査報酬はいくら位ですか？ (2)会社法上の大会社である上場企業の子会社が大会社でなくなった場合、個別に会計監査人を設置しなくても良いのでしょうか？ (1)については、多分ピンきりだと思いますので、平均的にこれくらいというのがあれば教えてください。

当初、７，３００，０００円で工事下請契約を注文書・請書で交わし、請書に１万円の印紙を貼付したのですが、数量減で４，５００，０００での精算となりました。元請からは契約内容変更同意書という書類が送られてきて、当初の契約金額、契約日、契約番号、変更後の精算金額等が記載されていましたので、記載金額のない契約書と看做して２百円の印紙を貼付しました。問題は４，５００，０００の契約であれば２千円の印紙で済んだ筈という事です。こういう場合、元請からの注文書や契約内容変更同意書があれば印紙差額の還付請求ができるのでしょうか。

問題文で 「受託者が売り上げた金額をもって売上に計上する」 とか 「手取金額をもって売上とする」 の文の”～をもって”の意味を教えてください。

過去にテレホンカードを得意先への販促物として購入したのですが、いまだに残っていて、それを会社の電話代に充当した場合の仕訳について教えてください。 (1)テレカ購入時 　消耗品/現金 (2)得意先に販促物として配賦した場合 　消耗品費/消耗品 (3)電話代に充当した場合 　通信費/消耗品 このような仕訳でよろしいでしょうか？

自己株式がある場合、資本金から(1)自己株式を控除するのか(2)自己株式はバランスシートのどこに計上されるのか。この２点について教えてください。

貸付金の処理について質問させてください。 元従業員に５０万貸し付けていました。 現在、行方不明です。 そこで決算時、この長期貸付金を０に処理したいと考えています。 雑損失５０万　貸付金５０万がいいか 貸倒損失５０万　貸付金５０万がいいのか困っています。 課税対象にはならないとは思いますが・・・。 貸付金としてずっとそのままではいけないと思っています。