妊娠してから職場にはいつ報告しましたか？また辞める時期は？

質問

教えて下さい。

・妊娠が判明してから、どのくらいで会社に報告しましたか？
・また、何週目まで働いていましたか？

　フルタイムで医療関連で派遣として働いています。
ほとんど立っており、（時には走ることも）重たい物を持ったりもします。
　産休などはない職場なので、復帰は考えていません。

回答No.2

ichigo555 · ベストアンサー

同じく医療機関でフルタイム勤務していました。
事務ですが、一日立ちっぱなし＆重い物を持つこともありました。

ちょうど職場の健康診断がありレントゲンを撮らなければいけなくて、それはまずいので同僚、上司に報告したのは確か８週目くらいだったと思います。
それがなければ安定期まで黙っていたかったのですが^^;
幸いつわりも軽く、トラブルもなかったので。
同僚はほとんどが出産経験のある女性だったので、「座ってていいよ」とか「休憩しておいで」とか申し訳ない位に気をつかってくれました。
産休を取っても良いと言っていただきましたが、小規模な医院でしたし、復帰しても子供の体調などで欠勤すれば同僚にかなり負担がかかるのが目にみえていたので退職しました。
退職の意思を伝えたのは妊娠６ヶ月くらいで、３２週まで働きました。

立ち仕事で重いものを持ったりするのはお腹が張ったりしてしんどくなる事もあると思います（経験談）
妊娠している事だけは直属の上司くらいには報告しておいた方がいいかも知れませんね。
お体大切にして下さいね^^順調なマタニティライフを☆

お礼

お優しいお言葉どうもありがとうございます(^-^)
お腹が大きくなるにつれてやはり行動に制限も出てくるかと思いますので、その辺りを見越して、上司と相談したいと思います。
どうもありがとうございましたm(_ _)m

回答No.3

noname#173539

調剤薬局の事務をしていました。門前が婦人科なのでそこで確認してもらい、その日に妊娠報告をしました。
私は午後からの勤務だったので、９ヶ月まで働けました。
つわりは吐き気が続きました朝起きてから１１時頃まではグロッキーでした。
辞めたくないとてもいい職場で上の人も「なんとか続けられない？と何度もお願いされましたが、育児と両立する自信がなかったことと、勤務が６：３０までなので週５日働いていましたが、毎日延長保育料を払わなければならず、１ヶ月でかなりの額になると思い辞めました。
辞めた事をすっごく後悔しています・・・。

お礼

とても良い人間関係だったんですね。羨ましいです。
９カ月まで働かれていたなんて本当に尊敬してしまいます(*^_^*)

回答No.1

koedamama

正社員で事務の仕事をしていました。
妊娠が判って会社（上司）に報告したのは安定期に入ってからです。
私の場合はつわりもあまりなかったので周りも気づいてないかな？と思っていましたが既婚者がいる職場だったのでなんとなく妊娠には気づいていたようです。
仕事は、３２週くらいまでで辞めました。
辞める旨を伝えたのも１か月前です。会社の規定で１か月前になってましたから。

ただ、派遣ということなので何か規定があるかもしれないのでよく調べてみた方がいいかもしれませんね。

お礼

早速、ありがとうございます(*^^)
３２週というと、９カ月目ですね。つわりがあまりないなんて羨ましいです。私はまだ５Ｗなんですが気持ち悪くて、動いて気を紛らわしている感じです。
　ただ、凄く忙しい職場なので、どうしても行動がキビキビしないと駄目なので、妊娠してからじゃ皆に迷惑かけるな・・・と思っています。
かといって、全員が全員、理解あるわけでもないし。と（少し卑屈）に思っています。