※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:面接担当者の対応について)
面接担当者の対応について
このQ&Aのポイント
派遣会社の面接担当者の対応が問題になっています。面接希望日に事務所へ行くと、30代の女性担当者から失礼な発言がありました。在職中のため勤務開始日が引継ぎ後になることを伝えると、「は?どうせ大して責任のある仕事じゃないんでしょ?明日からでも来れるじゃない~」と言われ、ショックを受けました。
現在の仕事は一人で担当しているため、引継ぎ無しでは業務に支障が出ます。しかし、面接担当者はそうした事情を理解せず、無責任で軽率な対応をしました。
面接担当者のコメントに対して反論することができず、我慢するしかありませんでした。このような面接担当者に対応されてショックを受けた経験を持つ人は多いのではないでしょうか。
ある派遣会社に面接に行きました。(厳密には業務請負ですが、分かりやすく派遣と書いてます)
大型機械による工業製品の製造スタッフを募集していたので面接を希望、
早速面接日にその派遣会社の事務所に行きました。
面接担当者(30代位の女性)が来て面接開始。
私はまだ在職中のため、勤務開始日は引継ぎの関係で何日か後になると伝えたところ、
「は?どうせ大して責任のある仕事じゃないんでしょ?明日からでも来れるじゃない~」
と言われました。
ちなみに現在の仕事は私1人で担当しているので引継ぎ無しでは業務に支障がでます。
明日から来いなんて面接に携わる者のコメントとは思えません。無責任、軽率です。
責任については、私は決して社長並の大責任を背負っているわけではありません(平社員です)。
しかし、自分の業務に対してはきちんと責任を持って行っていましたし、もちろん喫茶店やパチンコ屋でサボるなんて事も一切していません。
それなのに面接担当者から先程のコメントの言われようで、正直言いましてショックでした。
反論をするわけにもいかず、ひたすら我慢していました自分が情けなくなります。
皆さんも「このような面接担当者に対応されてショックだった」という経験がありますか?
お礼
不景気な世の中なので、どの会社もかなり強気ですね。 「少々失礼な発言をしても「もう結構です!」なんて言いたくても言えないだろう」という求職者の弱みにつけこんでいると思います。 「女性の1人暮らし=夜のアルバイト」と決めつけるなんて最低です。 私を面接した担当者の場合は、 「外回り=面倒な事務処理は女性達に押し付けて本人は外でサボっている」 という先入観を持ってる人だったのかもしれません。 どんな環境とか職種にしたって勝手に決めつけるのは良くないですね!