ZXYZY の回答履歴

森喜朗は「女性は余分な質問が多すぎる」と言うようなことを言っただけだと思うのですが、マスコミがいつものように問題を大きくしてしまいましたね。 それを世界中に発信して、日本の悪い印象を拡散しただけのように思いますが。 （１）さて、この後、どのような形で決着がつくと思いますか？ （２）あるいは、どのように持っていけば良いと思いますか？ （３）または、最悪どんなことが考えられるでしょうか。 出来る範囲でお答え頂ければ結構です。

今は活動してないですがコロナが落ち着き活動再開すれば、とりあえず肩や肘の状態を確認元のように投げれるようにしたいて思いもありそれが達成したら投手に挑戦か、一度練習させて貰った捕手に挑戦それか内野全ポジションできるようになるかのどれにしようか迷ってたりします。やはり素人に近い人が投手とかてのは無謀なのでしょうか？ 実際今投手挑戦するとなればワインドアップでの投球を巨人菅野投手のフォームをもとに作りセットポジションはクイックに近い投げ方にしようかなと考えてます。

結婚して一歳の子供がいます 旦那は家賃光熱費全般を、 私は食費や雑費の管理をしていました 最近育休から復職しましたが 夜勤等免除のため収入はもとより減りました。 その為、毎月の支出がだいたい目安が ついている方がお金の管理がしやすい為 旦那と管理するものをチェンジし 私が家賃光熱費になりました 私が食費雑費を管理していた頃は 子供がお腹にいる時から お金の管理をチェンジするまで 旦那が日勤の日はずっとお弁当を私が作っていました 旦那が夜勤のときはご飯代を渡す日もあれば 渡し忘れた日もあり　渡し忘れたときは そのまま旦那からの請求もなく月日は流れ... ということも申し訳ないけれどしばしば。 お金の管理をチェンジしましたが 私は毎日日勤なので食堂でご飯。 旦那がお弁当作るといっていたけれど 一度も作られず。私のお昼の食費はもちろん自腹で。 お弁当作らないならお昼代欲しいな〜と ₍前に呟いてみたけどくれず。 私が自分でお弁当作ればいい話だけれど 子供の支度もあるし自分のためだけに 早起きするのも心が折れた(最初は作ってたけど 疲れて諦めて食堂に。栄養とれるし。) 私も旦那に夜勤のときのご飯代渡してないときが あるのでお金の管理をチェンジしてから 雑費で買ったものとか昼食代を細かく 請求してこなかったけれども、さすがに そろそろ欲しいと思い、旦那に昼食代欲しいと いったら　「そっちだって俺が夜勤のとき お金くれてないじゃん」「弁当作ればいいんでしょ」と。 お金くれてないじゃん は言われるだろうなとは思っていたけれど 毎日毎日弁当作ってたのも否定された気がし、 嫌々弁当を作るような物言いでカチンと きてしまいました だったらレシート渡して請求すれば よかったじゃないか。 別に私は弁当作って欲しいわけではなく 節約のために弁当にしたいならそれで、 食堂で済ませて良いのなら お金を下さいというだけのはなしで。 このままお金をもらわず 好意で払い続けてると　それが当たり前になって しまいそうできっちりしたかったので 請求した次第でありますが こんな状況になってしまいました。 どうするのが良いのか？ みなさんならどうするか 意見を聞きたく質問させていただきました。 長々と読みにくい文章にはなってしまって いると思いますがご意見いただけたらと思います。 よろしくおねがいいたします 誹謗中傷はお断りさせていただきます

ネジの締め過ぎで広がってしまいネジ穴として機能しなくなった薄い鉄板のネジ穴を直そうと思っています。 ネジ穴を切りなおすということはしたくないです。 そこで考えたのが、 「液体ゴムを使って穴を小さくする」という方法です。 この方法でうまくいくのかどうか教えて頂きたいです。

ネジの締め過ぎで広がってしまいネジ穴として機能しなくなった薄い鉄板のネジ穴を直そうと思っています。 ネジ穴を切りなおすということはしたくないです。 そこで考えたのが、 「液体ゴムを使って穴を小さくする」という方法です。 この方法でうまくいくのかどうか教えて頂きたいです。

どんな状態でしょうか？ 鼻水が出て詰まるのはわかりますが、乾いているのに詰まるんです 改善方法あれば教えて下さい

アドレス110 CE47A に乗っています。 バッテリーが毎年冬になるとセルでエンジンが掛からなくなり交換しています。 バイクの使用は、往復6ｋｍぐらいの所に買い物に週に三回ほど行くだけです。 ライトをＬＥＤに変えるとバッテリーに優しいと聞きましたが、変えると少しはバッテリーが長持ちしますでしょうか？

一般人には初代以外の「ウルトラマン」「仮面ライダー」「スーパー戦隊」「ガンダム」「東映不思議コメディー」「メタルヒーロー」「プリキュア」の知名度って低いですか？ 敢えて初代の次に知名度の高い作品を選ぶとするならどの作品になります？

悩んでおり、投稿いたしました。 現在、親会社の仕事を七割、私の所属するグループ会社の仕事を三割やっています。 ただ、親会社の仕事はレベルも高く、 厳しいことも多々言われたり、 しめきりがタイトなことも多く、 終わったときの開放感もありつつ、 日々のストレスがつらいです。 ちょうど4月に向けて今後もやれるか希望を聞かれる時期になり、 このまま継続するか悩んでいます。 個人的で主観的なメリット・デメリットは以下のとおりです。 Aパターン:このまま継続 メリット ・親会社の動向をメンバーとしていち早く察し、 先回りも可 ・これまでの親会社のメンバーとして人脈も維持、利用できる ・残業が多いので、収入が多め デメリット ・仕事のレベル、検討事案が多く、能力的にしんどい ・タスク量が多く、ほぼ残業が確定する ・シビアな人、辛く当たること多く、ストレスが多い→現在、心療内科で不安薬もらいます Bパターン:グループ会社のみに専念 メリット ・頑張りが100％所属会社に向けられ、評価につながりやすい ・仕事のレベルも低く、そこまで悩むより作業感が強い ・定時に帰れるレベルで暇 デメリット ・仕事が減り、昼間新聞読めるほど暇 ・残業しないので収入が減る ・刺激は乏しい こんな感じです。 一長一短なのはよくわかります。 人間関係や収入など細かな部分がありますが、 皆様ならどうされるか、もしくはあたらしいご視点のアドバイスよろしくお願いします。

ベースボールの「ベース」とは何ですか。野球を見たことがない人に分かるように説明してください。

３０代でとある会社で薬剤師をやっています。今の会社に新卒で入り５年が経過しました。勤め先の会社がいわゆる労働基準法違反、医療に関する法律違反があり転職するに至りました。 ※労働基準法違反 ・残業代未払い ・有給を祝日に組み込む etc ※医療に関する法律違反 ・老眼で薬剤の識別が困難な高齢薬剤師の勤務(過去に調剤過誤あり) ・とある医療事務が処方箋入力時に処方を手に自己判断で書き換える(過誤に調剤過誤あり)。薬剤師が注意しても直さない。さらに、本社も現場に丸投げ自分たちで何とかしろ状態。 etc 2年前から別会社の同業の友人から転職を進められてきましたが、勤務経験が浅かったこともあり転職を先延ばしにしていました。精神的に色々追い込まれ、転職に至りました。 ようやく、転職を決意いよいよ(４月入社予定)これから面接になります。 実は年末調整等、家庭の都合で両親に転職予定を報告したのですが猛反対。 上記の違反行為があったため転職をしたと理由を説明しても「そんなはずはない。人手不足だから(違反行為は)仕方ない」「退職含め転職はダメだ」「(私が精神的に追い込まれたのも)そんなの気のせい。気合いでなんとかなる、甘えだ。」という一点張り。ことあるごとに、私にそのようなことを発言してきます。今後心療内科のお世話になる予定なのに、一番辛い時期にそのようなことゆ言われたのが辛いです。 このような場合周囲の支えがないと辛いとききます。今後、両親にどういう対応をすればいいのでしょうか？

私は販売の仕事をしています。パートで入社して３ヶ月 レジ、品出しなどが好きでしたくて販売の仕事に入ってパートとして働いています。 募集が９時半～２１時とかになっていたので 朝からは色々あっては入れないので、履歴書には１０時～２１時と書いていました。 それでも平気ということで働き始めました。 最初は店長とパートリーダーがいて、私は平日１６時～２０時、１７時～２１時 休日１０時～１９時とかまで入っていて、レジ、品出し以外はやっていませんでした。 今年に入って急に店長が他店との兼任になって、私の所には週２日しか出なくなり、 パートリーダー制度もなくなりました。 私の勤務時間とやる仕事内容が変わってしまって １５時～２１時半実際には２２時過ぎまで仕事になりました。 閉店するのが２１時なんですが、２０時から私一人になる日が多くて閉店後の作業をすべて一人でやります。 １５時から出勤してやることと、閉店後までに、今まで店長などがやっていた仕事を色々やらされます。 午前中にもやることがあってそれも教えてもらって５回ぐらいの中で１回にまとめて教えてもらうので、時間もなく頭がいっぱいいっぱいで最初と違いすぎてつらいです。 最初のうちは出来る人と２人とかにしておくからって言われたのに ２人で入っていることもなく全然違っています。 他の人にも教えればいいのに あの人はやらないし、やれないから教えないよとか言って今までと何も仕事が変わらない人もいます。 パートとかバイトでも店長と同じような仕事をするのはよくあって普通なんでしょうか？ また朝も１０時からと面接の時に出しているので ９時とか９時半とかでシフトに書かれていたら無理ですって断っても平気なんでしょうか？ 朝一番で出勤するときの話もされるので入れられる可能性がありそうで困ってます； 接客をしたいとか、２１時には帰りたいとか、朝は絶対に入れないとか こういうのを理由に辞めたいと思うのは変でしょうか？ 短期間で色々やらされすぎて辛くて、なんでここで働いてるんだろうと思ったり 交通費も少ししか出なくて毎月１万５０００円ぐらいは自分で出して家までのバスに乗ると高いので途中から歩いています。２２時とかに終わると家に着くのが２４時近くなります。 最初は働きたかったし交通費とか距離は平気かなと思ったんですが３ヶ月通ってみて気になりはじめました。 １日時間関係なしに働ける人が他にもいればいいと思うのに 新しく入った人も大学生で１７時からしか入れない人で増やしてどうするんだろうと思いました。 入りたくない朝の時間は断ってもいいんでしょうか？ 前に無理ですって言ってた、９時とか９時半に入れないと困ると言われました。

私はよく仕事でミスを繰り返してしまいます。具体的には見積もりの入力間違い、発注の漏れ、確認事の漏れなどです。 どれも間違うと取り返しのつかないことばかりで、人からの信用を失う事です。 どうしても注意散漫になり起こしたくないのに起こしてしまいます。 性格だからで許される話ではないので自身の在り方に悩んでいます。 もし障害(ADHD)だったとしても公表できない。しても差別を受けるだろうし甘えだと思われる。そんな人間は会社には要らないと思われてしまう。 こういった問題の改善策はありますでしょうか。 よろしくお願いします。

母、父、私の三人家族なんですが、私が調子乗っていたせいで母を怒らせてしまって、「これからいつになるか分からないけどいつか絶対家を出ていく、私がいなければ大変さが分かる」と言って、家での家族の雰囲気も、元々母と父があまり喋らないだけだったのが、何も誰も喋らない、まるで他人同士みたいな感じになっていてとても生きづらいんですけど、他のギクシャク？している家庭もこんなもんなんですか？？ 絶対私が悪いのは分かっているんですけどどうすればこの状況が改善できるか分かりません。 誰かアドバイスお願いします。切実です。

中２女子です。 もう本当に家が耐えられません。 母のルールは厳しすぎて（あまり言えませんが、厳しすぎて周りから浮いてしまう感じです）、求められていることも高すぎて（成績、ダイエット）、もう本当に耐えられません。 父親は話は聞いてくれますし、見方になってくれる時もありますが、母が少しでも否定されると爆発してしまうタイプなので誰も私側にずっとついているということはなく、母には少し何かを忘れたり間違えたり、ダイエット（強制的）で体重が増えていたりそのままだったりするとすぐに怒鳴って私を否定するようなこと（デブ、ブス、醜い、など）を散々言い散らします。 もう本当に耐えられません。 祖母の家は家に来てもいいというのですが、母方の親なので行っても連れ戻されそうですし（経験済み）今はコロナが心配ですし、私が行ったら弟（受験間近）や犬、父が母のストレス発散の対象となってしまうのが怖いです。 ですけど、本当にもう耐えられません。 何度も交渉をしようとしたのですが、すぐにヒステリックになり、母がキレてしまうので無理でした。 母は機嫌がいい時は本当に人が変わったように優しくてすごくいい母なのですが、少しでも気に食わないことがあると暴走してしまい、もう日常的な暴言がもう耐えられません。また、言えないことなのですが先日本当にトラウマになるような状況になってしまい、もう優しい母になったとしてもこの家で過ごせる自信はゼロです。 中学校は私立で本当に大好きな学校なので退学はしたくありません、、（祖母の家からは通える） また、私は帰国子女なので英語は小６で英検１級を獲得していてこの武器は捨てたくないんです。留学なども考えたことはあるのですが、やはり今の学校を離れたくない気持ちや、学費の問題、親の説得が障害物となっています。 正直家出したいですが、中学生で（見た目はよく高校か大学とは言われます）バイトもできませんし、1人で住むことは無理なのですごく悩んでいます。 すごくわがままなのはわかっているのですがどうすればいいでしょうか？家出するべきでしょうか？

津和野美人　１０個入　名称洋菓子　販売者(株)長州ほがや おいくらか　わかるかた　いらっしゃいますか？

アルバイトについてです。 現在フリーターで今までは水商売1本で勤めていましたが、コロナの影響もあったり昼職に戻らないといけないなと思っていたので、今年に入ってからアルバイトを始めました。 事務のお仕事ですが、採用されてから知ったことがいくつかあって、給与面などで満足できてなくて、他にも探し続けながら働いていました。 しかし恥ずかしながら完全に水商売をやめる勇気もなくて、本業をみつけて水商売を副業で考えていたので、フルタイムの昼職は探していませんでした。 新しく勤めながらも探していて、１つが一次選考通過し、一昨日二次面接に行きました。 本日その会社から不在着信があり、その後メールで採用のお知らせがありました。 今のところと新しいところ、どちらもメリットデメリットがあり非常に悩んでいます。 ■今のところのメリット ・少人数でアットホーム、同年代はいないが主婦さんが優しい人 ・仕事が単調なためすぐに覚えれる ・休憩は別室で一人でとれる デメリット ・時給1100円 ・同じ部署の主婦さんが10～16時で入られるので同じ時間に入らないといけない ・土日入れない （上記二点は面接の際知らされておらず、求人には勤務時間9～18時、水日休みと書かれていた） ・同年代がいないため浮いている感じがする ・給与が手渡しのため税金関係の手続きに困ると思う ■新しいとこのメリット ・時給1200円 ・同年代が多い ・オフィスがきれいで大きめの会社 ・勤務時間は10～17時 ・土日も可能 デメリット ・同年代が多いが故に、馴染めるか不安もある 今わかるのはこれくらいです。 今のところは人間関係は良いが、勤務面で面接時と相違があるかなと思いました。 新しいところにするなら勤務開始日の相談もありますが、どちらの方がいいでしょうか、、？

人に説明する時、一年後はきっと衝突したり不満が出るだろうと思い、ならばこうしたらいいのではないかと提案するのですが、周りの人は納得してくれず「別に変えなくてもいいし、何言ってるんだろう…」みたいな空気になり、嫌われてしまいます。 自分の考えが1番！という態度はしてないつもりなのですが、やはりそう思われているのでしょうか？ アドバイスいただければ、そのように実践してみたいと思うのでよろしくお願いします。

働くことに向いてない人って存在すると思いますか？ また、そういう人はどうすれば幸せになるでしょうか？

山口県民の話し方は、安倍前首相のような話し方するんでしょうか？何というか軽い感じの話し方しますか？