Ryo_jpのプロフィール

システム開発会社に就職して３ヶ月の者です。私の会社に限らず、webシステム開発の会社では、プログラマの労働条件が悪いところが多いと思うのですが、その理由は何なんでしょうか？（ちなみにウチの会社は残業代は一切出ません） プログラミングなんて誰でも出来る訳ではないし、最先端の分野での「特殊な技術」を要する仕事のでもっと優遇されるべきだと思います。 私はまだこの業界のことをよく知らないのですが、やはり多重請負が原因なんでしょうか？４次請け、５次請けの仕事しか取れない、末端の小さな下請け会社は利益を出せない・・だからプログラマの労働条件が悪くなるのかな？って思ったんですけど、IT業界のことに詳しい方意見を聞かせてください。 ★追加　IT業界多重請負構造が問題なら、なぜそのような構造になってしまっているんですかね？素人考えでは、直接仕事を受注するほうが、発注する方にとっても受ける方にとっても余分な中間マージンがなくて良いと思うのですが・・なんとも納得の行かないことばかりで、今の自分の環境を早く改善したいです。よろしくお願いします。

カテはここでいいのか迷ったんですが 映画「電車男」を観ていて思ったんですけど ＳＥって激務は当然のような風潮が世の中ありますが、実際には「暇なＳＥ」も、居ますよね？ 電車男はほぼ定時に帰宅しているようでしたし 会社で２ちゃんに書き込んでますし・・・（まぁあれは映画なんでどこまで本当かわからないですけど） 勿論忙しい人のほうがはるかに多いから問題になるんでしょうが、 激務の理由は会社の体質の問題であり （人件費をけちるだめ、ひとりひとりの労働負担が重過ぎる。など） ＳＥそのものが忙しい。ってのはちょっと違うんじゃないかと疑問に思ったんです。 ちなみに私はＳＥではないですが、ＩＴ仕事をしています。 残業は月に３０～４０時間程度できっちり週休２日ですので、激務と言うにはほど遠いですし（それでも多くのＯＬの友人に比べれば勤務時間は多いほうです） 同業者の知人も私みたいなものです。 ＳＥやプログラマの友達はやはり忙しそうな人が多いですが・・・ とにかく素人として疑問なので 忙しい理由やこうすれば（こうあれば）ゆとりが出来るという案など、愚痴でもなんでもいいのでお聞かせいただければ。 単なる興味本位ですが一応質問ってことでｗ よろしくお願いします。

システム開発会社に就職して３ヶ月の者です。私の会社に限らず、webシステム開発の会社では、プログラマの労働条件が悪いところが多いと思うのですが、その理由は何なんでしょうか？（ちなみにウチの会社は残業代は一切出ません） プログラミングなんて誰でも出来る訳ではないし、最先端の分野での「特殊な技術」を要する仕事のでもっと優遇されるべきだと思います。 私はまだこの業界のことをよく知らないのですが、やはり多重請負が原因なんでしょうか？４次請け、５次請けの仕事しか取れない、末端の小さな下請け会社は利益を出せない・・だからプログラマの労働条件が悪くなるのかな？って思ったんですけど、IT業界のことに詳しい方意見を聞かせてください。 ★追加　IT業界多重請負構造が問題なら、なぜそのような構造になってしまっているんですかね？素人考えでは、直接仕事を受注するほうが、発注する方にとっても受ける方にとっても余分な中間マージンがなくて良いと思うのですが・・なんとも納得の行かないことばかりで、今の自分の環境を早く改善したいです。よろしくお願いします。

テレビや新聞のコラムでいろいろな人が社会の動きについてコメントや批評をしています。でもそれはちょっと古い形のマスコミが考えている「オピニオンリーダー」のように思えます。 若い人たちに影響力のある人って誰なんでしょう？文学、音楽、美術、料理、建築、パフォーマンス、映画．．．どのようなジャンルでも結構です。教えて下さい。その人たちの考え方などに触れてみたいと思います。

いつも参考にさせていただいています。 先日ある企業から採用を頂きました。 6月より働くのですが、面接時の退職理由にて前職場にいった退職理由(家業を継ぐ)とは違う事を言いました。 (会社の業績悪化により不安がある為と) このような場合、今回採用を頂いた企業から前職場に退職理由などの問い合わせなどはあるのでしょうか？ 6月から働く(試用期間3ヶ月)のですが採用取消しなど言われる事もあるのでしょうか？ 嘘をついた事により今とても不安です。