iichiho の回答履歴

今年の３月まで仕事をしていました。去年分の 確定申告は会社でしたのですが今年の１月から ３月までの確定申告ってした方がいいのでしょうか？ 絶対しなければならいって事でしょうか？ しなければもっと、支払いが多くなるとかでしょうか？ 辞めて、辞めて８ヶ月経つのですがちょっと 源泉徴収票をもらうのが嫌で。てか、もうこの 会社には関わりたくないんです。知ってる人、 いましたらお答えお願いします。

先日、とある大手のカード会社の審査が通りませんでした。 今まで、審査が通らなかったことなんてなかったので、なぜ？？ってすごく疑問に思っています。 １.過去、一度もローンを組んだことはないです。 ２.リボ払いはないです。 ３.消費者金融から借りたこともありません。 ４.携帯電話代など、カード払いにしたものは、一度も延滞したことがありません。 ５.正社員として７年働いていて、毎月安定した収入もあります。 なぜ、カードが作れないのかがわかりません。 お分かりの方がいらっしゃいましたら、教えてください。

家を購入したかったのですが、主人が会社で怪我をして入院してしまった（労災）ので今年の年収がかなり減ってしまいました。その為ローンを通すのは厳しいと思うのですが、何かいい方法はありませんでしょうか？それと労災でも自費で払った分は医療費控除（家族で１０万円超えれば）は労災でも可能なのでしょうか？その他医療費控除は診断書は不可ですよね？素人ですいません。どなたか知恵を貸してください。お願いします。ちなみに主人は退院して仕事復帰は先生からまだ了解を受けていないので来年早々になりそうです。

どこを調べてよいかわからず、こちらに質問させていただきます。 現在、小さな子供が一人おりますが、主人の収入だけではギリギリな状態で、貯金もあまり出来ていません。 来年、二人目の子供を計画中です。 そうなってくると、さらに出費も増えるだろうし、 出産費用もためなければなりません。 そこで、子供も保育所へ預けられる年になってきたので、今のうちに少しでもお金をためれたらと思っています。 しかし、保育所は月４万ほどするし、私が稼げば社会保険等も別々に払わなければならなくなり、私が働けば７万ほどの出費が増えると考えています。 それはあまり働く意味がなくなるような気がするので出来れば社会保険を別々に払わなくても良い程度の範囲で賢く働きたいのです。 その範囲とは月の稼ぎがいくらまでなら大丈夫なのでしょうか。

以前から気になっていたのですが、分らない点がいくつかあるので教えてください。 (1)入会については通常のクレジットカードなどを作るときのような勤務先などにＴＥＬはかかってきますか？ （よく会社にカードを作った人に対して「ご在籍の確認」のＴＥＬがかかってくるので同じような仕組みなのでしょうか？ (2)一月に積み立てられる最小～最大の金額はどのくらいなのでしょうか？ (3)同じ系列のデパートで入会する地域によって違う事が出てきますか？ 例えば東京のデパート友の会で入会したのと大阪のデパート友の会に入会した場合の違いなど (4)1年間積み立てるのが原則ですが途中で解約した場合はどうなりますか？ 叉、1年後に解約した場合積み立てた現金はどのように返金されますか？ (5)仮に入会したデパートが倒産した場合はどうなりますか？ デパートによってしくみは違うと思いますがご存知でしたら教えてください。

今度３DK(キッチン、洋室２、和室１)のアパートへ引っ越すことになりました。約１年間暮らす予定です。 特に問題のある部屋ではないのですが、約２年間の空き部屋状態らしいのです。前入居者が退去する際に畳、襖の張替えは終了しています。畳は日焼けしないように６枚を重ね、その上からゴザが被せてありました。 契約書には、解約の際には畳(4500円/枚)、襖(3000円/枚)を使用期間、状態に関わらず交換するとの「特約条項」が明記されています。 ＝質問＝ １、２年間置き去りの畳を使用するのは抵抗があります。入居前に大家負担で新しいものに交換してもらう事は可能でしょうか。 ２、もし交換せず入居した際には（退去時に）畳、襖の交換代は敷金から全額支払うことになるでしょうか？ ３、畳の日焼けを予防しているとはいえ、２年間という期間で畳は劣化しないのでしょうか？ ４、張替え代、畳-4500円/枚、襖-3000円/枚は妥当な値段でしょうか？ ※退去時の‘現状回復’の持つ意味の不透明さは分かっています。実際に不動産へ行って経年変化やら減価償却費の話しを出すと100％の確立で嫌な顔をされます。そして決まって「そんなこと言ってると、どこも借りれませんよ」と言われます。ガイドラインが出来たとはいえ、やっぱ借り手側が弱者になってしまいますよね…

3月から利息の端数処理変更になりますがいま預けてあるお金をその後どうしようかと考え中です。そのままニュー定期で継続するか解約して他の商品に変えるか～。 メジャーなところではニュー定期、定額預金、銀行のスーパー定期などがあるかと思いますが・・・。 ちなみに特に郵便局にこだわりはありませんが元本保証のない商品は考えていません。

そろそろ年末ですね。ＡＴＭも使えなくなるので 要チェックです。ところで年を越すのにどれくらい お金を用意すればいいですか？大体１週間前後は 使えないですよね。ちなみに特にどこも出掛けずに せいぜい初詣に行くくらいです。数万ですか？

現在、 grep '2004-10-1' test.log | grep -c '日本語' というように日付と単語の両方がある行数を取り出す処理を行っています。 grepでは日本語は対応していないとありましたが、このように日本語でも行数を取得できるようなコマンドがありましたら、ご教授ください。

ここでは初めて質問させて頂きます。 有効な貯蓄、金利の高い銀行について過去の質問を検索するとタイトルの銀行名がいくつか出てきました。 自分なりに調べてみて、「横浜商銀」にも金利の高いハートフルという商品があるのが分かりました。 ここは安全性・貯蓄面からみていかがでしょうか？ ここのHPにある組合員の意味がよく分からないのですが、1口千円からなら貯蓄金額に関係なく千円でもよいのでしょうか？ この質問カテゴリには沢山の専門知識をお持ちの方がいると思われますが、この銀行について触れないのはなぜでしょうか？ 素人考えでは、金利なら新生銀行よりいいし（期間も短い）、懸賞もついてくるしでいいこと尽くめのような気もしていますが・・。 貯蓄を考えていますのでアドバイスをお願いします。

現在大学四年生です。 今まで就職活動を行ってきて、内定が出た企業に決めようかと思っていました。 でもここにきて、求人誌で見つけた企業の仕事内容にも興味を持ち、受けに行き、内定をもらうことができました。 ☆新卒に向けての就職活動の内定先→（ボーナスあり、初任給としてはそこそこ。ただし営業活動あり。大手企業） ☆一般に広く募集している企業からの内定→（大量採用。第一期。ボーナスなし。　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　初任給としては高給、企業イメージはあまりよくない） …仕事内容としては現在後者に魅力を感じているのですが、 条件や、同期が同い年であることを考えると前者も捨てきれずにいます。 ・・「新卒採用での入社」ならではの利点はあるのでしょうか？新卒は一度きり…と考えると、考え込んでしまいます。 どなたかアドバイスお願いします。

３２歳、既婚、子持ちです。 現在、パートタイムにて販売職に就いているのですが、転職（就職？）を考えています。 できれば、公務員、郵政事務、警察事務などかいいかなあ、などと漠然と考えているのですが、今からこのような職に就くことは可能でしょうか。 また、そのためにはどのような準備等が必要でしょうか。 どうやって募集しているのかなど、全く何もわかりません。 ご存知の方、いらっしゃいましたらよろしくお願いいたします。

クレジットカードの審査について質問させて下さい。 学生時代に作ったクレジットカードで、当時かなりルーズで、支払いが滞ってしまい、カードの使用機能を止められていたため、２０歳の時に使えないのなら持っていても仕方ないと思いカードを解約しました。 就職してから収入も落ち着いてきたので、就職後一年たったときに、クレジットカードを作ろうと思い２つの会社に申し込んだのですが、審査に通りませんでした。 学生時代のカードは家族カードなどではなく、自分で作ったもので、かなり支払いが滞っていたので、その影響で審査が通らなかったのだと思います。 そこでお伺いしたいのですが、この影響はあとどのくらいの間（○年間とか）残るものなのでしょうか？ 今は両親の家族カードを取得でき、支払いなども滞っていないため、新しいカードを作る予定はないのですが、今後また自分で申し込む際の時期の参考にしたいので、推測などでも構いませんので、皆さんのご意見をお聞かせ下さい。 どうぞよろしくお願い致します。 ちなみに、最後にカードを申し込んだのは昨年の１０月頃で、現在２３歳・勤続２年目・年収３５０万円です。

はじめまして タイトルのとおりアドバイスお願いします。 今までは、地方銀行で3年固定金利で利率が１．９５％です。 返済方法は、元利均等返済です。あと32年ほどかけて返済していき残高は1176万円、あります。 　今回の利率は変動金利　2.075％　　固定金利3年　1.950％ 　固定金利5年　2.650％　　固定金利10年　3.450％です。 　私自身は、3年固定金利を考えていますが、皆さんはどうおもわれますか？ 　アドバイスよろしくお願いいたします。

先ほど、主人の出張費の件で質問させていただきました。 回答やアドバイスをいただき、ふと気になった事があったので再度質問させていただきます。 主人に出張の費用として１日１０００円程度、出張のたびに渡すのですが、どういうわけか、出張に行けば行くほど赤字（大げさな言い方ですが）になります。 主人が出張に行くと１日１０００円の出費になりますが、毎朝作ってるお弁当の材料費がいらない、夕食は出張先で出る・・・ということで、主人のお昼と夕食で１０００円と思えば、赤字になることはないと思います。 ただ、主人が１０日出張だと言ってそれより早く帰って来た場合はおつりが戻ってこないので、１日１０００円とお弁当材料費と夕食がダブってるということになるんですが、何日も早く帰ってくることもなかったので、なんで赤字になるんだろう？と不思議です。 主人の出張中は２歳の子供の食事分ぐらいしか作らず、私は子供の食べ残しとインスタントなどの買い置きの消費期限が迫ってるようなものの整理をかねて食べてる程度です。 特に主人が出張で１日１０００円使ったからと言って赤字になるとは思えませんが、赤字になってます。 だいたい、１ヶ月の食費はどれぐらいでしょうか？ あとお勤めの方の昼食代は１回どれぐらいなのでしょうか？ どこかでなにか無駄があるように思いますが考えても思いつきません。 なにかお気づきの点があればお願いします。

先ほど、主人の出張費の件で質問させていただきました。 回答やアドバイスをいただき、ふと気になった事があったので再度質問させていただきます。 主人に出張の費用として１日１０００円程度、出張のたびに渡すのですが、どういうわけか、出張に行けば行くほど赤字（大げさな言い方ですが）になります。 主人が出張に行くと１日１０００円の出費になりますが、毎朝作ってるお弁当の材料費がいらない、夕食は出張先で出る・・・ということで、主人のお昼と夕食で１０００円と思えば、赤字になることはないと思います。 ただ、主人が１０日出張だと言ってそれより早く帰って来た場合はおつりが戻ってこないので、１日１０００円とお弁当材料費と夕食がダブってるということになるんですが、何日も早く帰ってくることもなかったので、なんで赤字になるんだろう？と不思議です。 主人の出張中は２歳の子供の食事分ぐらいしか作らず、私は子供の食べ残しとインスタントなどの買い置きの消費期限が迫ってるようなものの整理をかねて食べてる程度です。 特に主人が出張で１日１０００円使ったからと言って赤字になるとは思えませんが、赤字になってます。 だいたい、１ヶ月の食費はどれぐらいでしょうか？ あとお勤めの方の昼食代は１回どれぐらいなのでしょうか？ どこかでなにか無駄があるように思いますが考えても思いつきません。 なにかお気づきの点があればお願いします。

　ひとりの子が２０歳になるまでに掛かるお金はどれくらいでしょうか？。 　モデルケースとして 　学校は高校まですべて公立。　 　高校卒業後に二年間専門学校に通う。 　という設定ではどれくらい掛かるものなんでしょうか？。 　もちろん、個人差はあるでしょうが生まれてから発生する最低でも掛かる費用はどれくらいでしょうか？

　辞書などを見ると、「置く」という言葉には「～しておく」のように動詞にくっつく事で補助動詞としての働く場合があります。 で、質問なのですが「置いて置く」という表現は自然なのでしょうか？　文法的に間違いではないような気はしますが、何か違和感が残る感じです。 明解な答えがあるかどうか自信がないのですが、皆様の意見を聞かせていただければ幸いです。

銀行口座を開きたいと思っているのですが、一人暮らしなので丁度良い身分証明書を持ち合わせていません。そこで質問なのですが、仮運転免許証で身分証明をすることは可能なのでしょうか。

別居の父母の扶養認定に関しての質問です 私は現在下記の4人の家族構成でサラリーマンです。 本人(被保険者)、配偶者、子:未就学幼児2人 計4人 健康保険組合の保険料率は標準報酬月額の71／1000です 下記の被保険者と別居の2人を被扶養者として認定もらおうと思っています 父 75才 現在国民健康保険 収入年金のみ約80万 母 74才 現在国民健康保険 収入年金のみ約80万 父母同志は同居しています。 質問です (1)父母への送金の金額(銀行振込み等利用)はどのくらいあればよいのでしょうか ? (2)父母2人へ別々に送金しなければいけないのでしょうか ? (3)送金の頻度はどの程度　例) 1年に一度 半年に1度など (4)認定時に送金の証拠書類振込み等は必要でしょうか ? (5)扶養したことによって保険料は上昇しませんか ?