tosiro の回答履歴

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  • 費用

    労務費と役務費の違いはなんですか?

  • 映画「猿の惑星」(旧作)の議長について

    映画「猿の惑星」(旧作)の議長について 映画の終盤で、女の猿が議長に「テイラーは何を見つけるのでしょうか?」ときいた時、議長は「人間の運命だ」と答えましたよね。 この一言を聞いて疑問に思ったのですが、少なくともその時点で議長は、 ・テイラーは自分達サルの祖先である ・テイラーの行き先には自由の女神がある ・その自由の女神は、テイラーと同じ種類の昔の人間が造ったものである ・光の速さで移動すると、年をとらない ・テイラーは自由の女神をみたらここが地球なのだと気づく ということが全部分かっていたのでしょうか? また、映画の中盤で、テイラーが「俺は地球という惑星から来たんだ」と議長に言った場面で、議長は地球とは何か分かっていないような感じでしたよね。 分からないフリをしていたのなら別ですが、そうでなければ映画の中の“猿の惑星”は住民からは地球とは呼ばれていないのでしょうか? 最後にもうひとつ。映画の最後でテイラーが向かった場所が作中で、「行ってはいけない場所」みたいに何回か言われてましたけど、それはなぜでしょうか? おバカな中3の分かりにくい質問ですが、お答えいただければ幸いです。

  • ブラボー屋(Bravo屋)について

    過去の「ブラボー屋」に関する質問・回答を読ませていただきました。ブラボー屋に対しては批判的な意見が多かったようにみうけます。クラッシック演奏会でのブラボー屋への反感といっていいほどのご意見のようでした。オーケストラが多いように読み取れました。 当方「Bravo屋」を自認しています。それも来日した海外からこられたオペラ専門の「Bravo屋」を。Bravo、Bava、Brave、Braviを使い分けての。Bravisimoもたまに発します。プリマには第1幕での出来が多少よくない場合でも「Brava!アンナ」と名前を。これにより2幕以降にすばらしい声と演技をされる方がおられるのを経験しています。演奏会前にはオペラの曲をCDにて何回も予習します。当然復習も。「ブラボー屋」はオペラにのみ通用すると考えていますが如何でしょうか。 オペラ鑑賞時には蝶ネクタイを着用しています。 連れ合いと出かけるときは着物を着せてゆきます。 オーケストラも聴きにゆきますが、こちらは演奏が終了しカーテンコールの時点でBravo!指揮者の名前、そしてTutti Bravi!。 質問と言うよりも、「ブラボー屋」の特徴である自慢話になってしまいましたね。

  • 始業時間の認識について

    わたくしの職場の始業開始時間が8時30分です。 なので8時30分から労務の提供をすれば良いと思ってますし、雇用契約書でもそうなっています。 しかしわたしは1時間前には職場に行って仕事をしています。 自分の為のみにです。 電話が掛かってきても8時30までは取りませんし、わたしも勿論掛けません。(相手方も8時30分から労務を提供する契約になっており、時間外労働になる為) それを先日8時30分ギリギリに来るような奴に非難されムカつきました。 8時30分前の電話は絶対取らなくて良いと思うのですが、皆さんのご意見を聞かせて下さい。

  • 力を貸してください…。

    閲覧ありがとうございます。 私は今ペットショップでバイトをしています。 オープンと同時に入り、私以外も みんな新人です。 ここのお店は、どこの店舗も 全員年齢が20代で若めです。 仕事内容はほぼ犬舎掃除です。 まだ子犬・子猫なので 清潔にしないと免疫が弱い為 体を壊してしまいます。 なのでバイトの私たちは エサやりや、薬はもちろん そういった類の事はしません。 まだ契約の説明なども 教わってないので出来ません。 給料日すら説明をされてなく いくら忙しいとはいえ、 従業員に対して雑です。 しかし仕事は嫌ではないので しっかりやっていました。 ひたすら掃除をしながら 接客をしたりしています。 でも、最近になって 店長やマネージャーなどに 裏で私の陰口を言ってる事を 従業員伝えに聞きました…。 「ずっとこっちにいて 何もしてないって 結構いろいろ言われてるから ゴミ捨てとかやってきたほうが いいかもしれないよ」と、 いつも親切にしてくれる人に 聞きました。 でも犬舎掃除も必死にやってるし 床掃除も自主的にやってます。 私は何も教わってないので 契約内容の説明もできず 下仕事をやったりしていました。 他のバイトの人は私より 年齢が若干上なのですが その人たちはみんな、 契約にも立ち合ってました。 エサやりも教わっていました。 レジのやり方も教わっていました。 ……私だけ何も知りません。 掃除しか知りません…。 それなのに陰口を言われたり 汚れた犬舎を掃除してる途中に 「こっちを掃除してくれる?」と イラついた感じで言ってきます。 今日も社員の方が 「皆に教えてって言われたから 裏の掃除とか接客とか教えるね」 と言ってきて教わりました。 社員の人が接客してるのを 後ろで聞いて覚えて… という事をずっとしました。 そして退勤時間になり店長が 一言声をかけにきたのですが その時に私に教えてきた社員に 「どう?」と小声で言ったのが 聞こえてしまい、その会話が 気になったのですが、 「一応教えたんですけど~…」 と社員が答え始めたとき 店長がその社員を私から 離れた場所に連れて行き 何か話していました。 明らか私の事ですよね。 「皆に教える」と言ってたけど それわ私だけに教える事を うまく隠す為の嘘だとわかり、 急に気分が悪くなりました。 私は一生懸命やっています。 そのような扱いをされる理由が 思いつきません…。 ただ、私は適応障害を持っていて うまく馴染めません。 なので私以外の人は全員 気さくに会話しています。 うまく人と接する事ができず あまり従業員に話しかけたりも していないので、 他の人に比べ口数も少なく、 掃除以外の仕事も知らないので 使えないと思います。 しかし教えてもらえないので わからないのは当たり前だし そんな態度をされるのは よくわかりません。 そんな毎日に嫌気がさし 辞めようと考えています。 そこで、辞める理由を 何か教えてもらいたいです。 いま人手不足で県外から ヘルプが来ている状態なので なるべくひきとめられず 辞められる理由がいいのですが… 私は学生ではないので 学業類は使えません、、 長文をお読みいただき ありがとうございます!!! よろしければ回答下さい。

    • noname#145741
    • 回答数4
  • 財務分析の対象企業について

    卒業研究で外食産業の財務分析を行っています。 日経NEEDSで各企業の単独財務諸表のデータをとりました。 それで分析を進めていたのですが、純粋持株会社が含まれているということに最近気がつきました。 やはりこれだと外食産業の正しい財務分析とはならないでしょうか?期日が迫っているので困っています。 また、マクドナルドと外食産業の平均との比較をしているのですが、2010年のマクドナルドの単独財務諸表において、関係会社受取配当金が売上に含まれており、2010年だけ異常な数値となってしまいました。関係会社受取配当金は売上に含まれるものなのでしょうか?有価証券報告書をみても詳しく書いておらず、論文でその部分がうまく説明できなくて困っています。 質問が多くて申し訳ありません。回答よろしくお願いします。

  • 藤子・F・不二雄大全集の表紙は

    藤子・F・不二雄大全集 21エモンとかドラえもんとかありますよね。 これ表紙は読むときに中のページと同じくまがる紙ですか? 雑誌の表紙やコミックスの表紙みたいに。 それとも厚紙でまったく曲がらない紙ですか? もし表紙だけ段ボールみたに厚く曲がらないなら読みづらいなと思いまして。

  • ミクロ経済学の完全市場競争に関する事

    ミクロ経済学の完全市場競争に関する事について質問させてください。 完全市場競争下では、需要曲線と供給曲線が交差するところで価格が決定されるということについてのメカニズム自体は理解できていると思うのですが、具体的な例を知りたいです。 供給者はプライステーカーであるため、価格の決定はしないということですが、では、「00は00円」とだれが、いつ、どこで、どのように決めているのでしょうか? 勘違いしている点もあれば、併せてご説明いただければ幸いです。 よろしくお願いします。

    • noname#139146
    • 回答数3
  • コスト削減金額を売上金額に例えるなら。管理会計。

    経費削減における提案書を書こうと考えております。 ざっくりと下記内容で、問題がありますでしょうか? 変動費、固定費等を加味すると全く違う計算になるのでしょうか? 問題がある場合、何が問題でしょうか? どうぞお教え願います。 一月当たりに削減できる工数総計は100時間(10時間×本社事務の人数10人)               ↓ 一月当たりに削減できる総計金額は10万円(100時間×本社事務時給1000円)               ↓ 粗利益50パ-セントより、一月当たり、20万円の売上に匹敵(10万円÷50%)               ↓ 5年使うとした場合1200万円の売上に匹敵(20万×12ヶ月×5年)

    • fasdsfa
    • 回答数2
  • キャッシュフロー計算書の直接法、間接法の名前の由来

    キャッシュ・フロー計算書に直接法と間接法がありますが、なぜ「直接」、「間接」と呼ぶのでしょうか。

  • あまりにショック

    派遣社員として大手百貨店に勤めて半年。 百貨店側より私が暗いから人を替えてくれないか?と店長が言われたそうです…。 店長は私をきちんと教育するのでもう少し待ってくれと百貨店サイドに言ったそうです。明るく笑顔でと言われました。 震災以降、実際数字は落ちていました。でも暗いから…あまりにショックでした。 きちんと挨拶はしていました。暗いから解雇ってよほどではないでしょうか? 根底から自分の存在が否定されたような気持ちです。色々原因を考えてしまいました。確かにハキハキした体育会系ではありません。 また扱っているブランドはどちらかと言えばカジュアル系で元気さが売りではあります。 でもショックです…顔立ちとか雰囲気のせいかとか悩んでいます。中身も外見も否定された気持ちです。

  • パルプフィクションのおもしろさを教えてください

    映画が好きでよく映画を見るんですが、パルプフィクションは見ていませんでした。 非常に評価が高い作品なので気になってはいたんですが… 最近ようやく借りる気になり、自宅で鑑賞しました。 感想は、「クソつまらない…」でした。 ※以下、ネタバレ注意 時間軸はバラバラですが一回見ればすべて理解できるほど単純なものでした。 小細工も多々あり、自分がパルプフィクションを見て理解したのは ヴィンセントはトイレから出るたびに悪いことが起こっている。ケースのキーが666。つまりボスはアンチキリスト? ブッチの試合のときにはヴィンセントの相棒の黒人がもう出てきていない。ブッチが逃げたとボスにいってるのは別の人っぽい。つまりヴィンセントの相棒の黒人が時間軸上最後に行ったのはトイレ。 これらのことからどうなったかを連想させるとか? ボスはプライドなんか捨てちまえといいながら最終的にホられた自分のプライドを守るとか? ケースの中身が最後までわかりませんがそれを気にさせるとか?ケースの中身とかどうでもいいけど。 ヴィンセントの靴下とかニュースとか他にも小細工があるのはわかりますが、ストーリーをまとめると 「明日足を洗う」つってる強盗を「今日足を洗う」といってたギャングがたすけ、「弾があたらなかったのはただの偶然だ」と言い張ってたやつが殺されるけど「神の力だ」っつってた黒人も出てこなくなり、「プライドなんか捨てちまえ」と言ってたボスが裏切りもののボクサーに救われボクサーを生かし、プライドを守るハメになる。 …だから何?ってなります。 1回しか見てないので小細工とか、上記書いたことがすべて合ってるかはわかりません。 間違っているところもあるでしょう。 ですがどうしても2回目を見る気力がわきません。 あまりにもつまらなすぎてむしろ苦痛なんです。 「時間軸をずらしてるんだわあすごい!」なんてならないし、 構成が斬新=映画が面白い ともなりません。 「関係ない日常会話や会話の内容が面白い!」とも思わないし、 会話が面白い=映画が面白い とも思いません。それなら映画じゃなくていいです。 キャストが豪華!=映画が面白い でもないし、 個性がある=映画が面白い でもありません。 そもそも自分は映画なんて作ったことはありませんし、見る側でしかないので「構成が斬新!」とか言って映画を評価する気もありません。作ったこともないのにそんな上から目線での評価は無理だし、「オレって映画通なんだぜ!」って言ってる感じがしてしまいます。 自分はタランティーノではありませんし本人の気持ちなんて分からないので「タランティーノはねらってこれをやったんだ!すごい!」とかも思いませんし、 そもそもこれを狙ってやった=映画が面白いとはなりません。 斬新さや奇抜さで言ったら2001年宇宙の旅や未来世紀ブラジルのほうがよっぽどトンでると自分は思ってしまうし、これと言って目立った斬新さすら見つけることができません。1回見ればほぼ理解できてしまう単純なものの気がします。 パルプフィクション=くだらない映画を少しでもよくしたタランティーノは理解できるんですが、くだらない映画はちょっと良くなったところでくだらない映画です。 クソはちょっと良くなったところでクソでしかありません。 自分にはこの映画は苦痛でしかありません。見てる2時間半は非常に長く感じ、拷問に等しいです。 ものすごく評価が高く、おもしろいというカキコミを多く見るので、この映画を面白いと言ってる方にお聞きしますが、この映画のどこがどう面白いんですか? かなり具体的に面白さを教えてほしいのと、この映画ってそもそも英語が出来てかつ向こうの国の文化を理解してなければ100%の理解は不可能だと思うんですけど、おもしろいという方は英語がしゃべれてかつ向こうの文化を知ってるかも教えてほしいです。

    • lasong
    • 回答数8
  • おすすめの映画を教えてほしいです

    最近映画を見ることにハマっています。 今まで見た作品の中でよかったと思うのは、 オペラ座の怪人 マンオンザムーン エースベンチュラ1 ムーランルージュ イエスマン フィリップ君を愛してる ラスベガスをぶっつぶせ デトロイトメタルシティ 時をかける少女 サマーウォーズ マルタの優しい刺繍 ハイスクールミュージカル ヘアスプレー 落下の王国 デンジャラスビューティー ビバリーヒルズチワワ スパイアニマルGフォース クレヨンしんちゃんの映画 人生に乾杯 THE有頂天ホテル オーシャンズ11 マンマミーア 等です。 特に、ミュージカル作品やホラー、犯罪モノ、下品過ぎないコメディ、ジム・キャリー出演作、家族愛、老人が活躍する話、驚きのラストシーンが好きです。 この映画見てるならこれも好きなはず、とか言うのもあれば教えてほしいです。 どんなジャンルでもいいので、とにかくおすすめしたい!面白かった。という作品があればぜひ回答よろしくお願いします。

  • 6月に上映されているお勧めの映画

    今月25日土曜に気になる人と映画を見に行こうという話になりました。 最近仲良くなったばかりなので、彼女の好みが分かりません。 とりあえず、当たり障りなく楽しい映画にしようと考えているのですが、 何か良い映画ないですか?

  • 会社の新人研修で、いつも車出しをさせられます…

    私はある会社の新入社員で、4月から県内外の様々な研修に参加してきました。 同期は数名しかいないのですが、私以外は皆ペーパーで車を持っておらず、どこの研修にしても いつも私が車を出しています。 上の人に車を出せと言われ、はじめは快く引き受けたことだったのですが、最近少し疲れてしまいました。交通費は行きのガソリン代にもならないくらいしか出ませんし、同期も当たり前のように車出しを要求してくるようになりましたし、 そもそも私も免許を取り立てなので運転すること自体がきついです。 同期がガソリン代を援助してくれるわけでもないので、金銭的にもつらいです。(皆車を持っていないためか、ガソリン代などに無関心で、「バスで行くと金がかかるけど、車はタダ」と言っています…) つい先日次回の研修の打ち合わせがあり、当然のことのように私が車を出すことになっていたので、遠まわしに断りをいれてみました。 しかし、やはりというか、「心が狭い」「仲間で助け合う気持ちがないのか」などと言われ、結局私が出すことになりました。 この一件後、「車出したくないなんてケチ」と陰口をたたかれるようになったので、これもまたどうしたらいいのか悩んでいます… 私の心が狭いだけだと分かっています。 車を出すことも当然のことだと思います。 でも、なんだか心がもやもやとします。どうしたらいいのでしょうか…

  • 切ないアコースティック洋楽教えて下さい!

    26歳女子です。洋楽が好きです。 高校生の頃から洋楽が大好きです! 特に大好きなのは、 bbmak(一番好きです) Michelle Branch Savage Garden busted Boys like girls taxiride exlovers 等が大好きです。 ただあいにく、ほとんど解散してしまったり、あまり活動していなかったりで、 新しいバンドを探しています! アコースティックでテンポはあるけれどせつないメロディのもの を探しています!ハーモニーが美しいバンドやbustedやboys like girlsのように ノリがいいものも大歓迎です!爽やかさや爽快感、疾走感があって ちょっとせつないメロディのおすすめバンドを教えて下さい♪ ※ちなみに2000年以降のバンドでお願いします。古いものよりは 新しく活動もしているバンドの方が嬉しいです。 どうぞよろしくお願い致します!

  • 簿記2級になかなか合格しません。

    簿記2級に5連敗しました。成績は下記の通りです。 第122回 商業・・・40点 工業・・・20点  計60点 第123回 商業・・・22点 工業・・・30点  計52点 第125回 商業・・・40点 工業・・・20点  計60点 第126回 商業・・・24点 工業・・・28点  計52点 第127回 商業・・・36点 工業・・・28点  計64点  勉強方法はごくオーソドックスで、過去問を何度もやり、あとはラストスパート模試を3回ぐらい繰り返して、本番に臨んでいます。過去問はもう問題も答えも覚えてしまうぐらいやっており、これ以上対策があるのかというぐらいです。ただし、本番では必ずこれは少し難しいなと思う問題が出題され、いつも失敗しています。さらに点をとらないといけない1番の仕訳問題で実は16点以上とったのは122回だけで、126回に至っては0点でした。万全の体制で臨んだ127回も仕訳12点でした。弱点は実は仕訳なのかと思いましたが、それ以外の問題で得点できないことも多いです。(3番でミスをすることが多いかも。)  今度こそといい続けて次で6回目の挑戦となります。次回の受検(第128回)で初めて受けてから2年が経過します。普通半年で受かると言われているので、客観的にみても2年はかかりすぎです。妻からは「簿記2級って司法試験みたいに難しいの」と馬鹿にされております。私は39才で2年前まで、リースの営業をしていました。そのときは簿記3級もいらないような職場だったのですが、今の会社(財務部)に転職してからは、社員8名のうち簿記2級を持っていないのは私だけになってしまい、非常に肩身が狭いです。周りは腫れものに触るような扱いになってきました。     なお、私の部署は非常に多忙で、平日学校に通うことは不可能です。また土日も子供が生まれたばかりということもあり、なかなか時間がとれません。その中で、昼休みや、深夜2時間以上弱の勉強で合格できる勉強方法があれば教えて頂けないでしょうか。それともこれは単なる要領の悪さなのでしょうか。

  • あるディズニーのCDを探しています!!

    よろしくお願いします。 先日、フランフランの店内でおしゃれな女性ボーカルで、ノリのいい「星に願いを」が流れていて それが収録されているCDが欲しくなり、探しているのですが見つかりません。 ちなみに英語詞でした。 また、何度かテレビ番組のBGMで一瞬流れているのを聞いたこともあります。 もしご存知のかたがいらっしゃいましたら、教えてくださるとうれしいです。 類似のものでもかまいません!! よろしくお願いします。

  • これはパワハラに当たりますか?

    21歳女です。 職場には私と、60代の男性の上司と、1つ年上の女性の先輩の3人がいます。 業務内容については先輩に教えてもらうようになっています。 去年の5月に入社したのですが、これまでに先輩から以下のようなことをされました。現に、されています。 ・暴言(「あんたと一緒に仕事をしたくない」等) ・無視をする、あいさつしても返事をしない(私以外の方にはします) ・自分のミスを他人(私)のせいにする、また、カッとなって怒鳴る ・仕事上の質問すると怒る(教えてくださいと言うと「私が分かってるからもういい」等言われました。もちろん、通常の会話も不能です) ・職場にある物に八つ当たりをする(物を投げて大きな音を立てる、物を足げにする等) ・仕事を教えない(先日「教える気はない」と言われました) こういったことはパワハラに当たりますか? また、どういった対策をとればいいのでしょうか? たとえば労働基準法などの法律のことなどで今後役に立ちそうなことはありませんか? 今の仕事を辞めたくはありませんが、正直このような対応が続いたり余計悪化するのであれば辞職したいですし、その時にこのようなことがあったことをすべて明るみに出したいです。 ほぼ一年間になりますが、これがずっと続いています。本当にこの状況が精神的に苦痛です。 長文になってしまうため色々と割愛させていただきましたがご不明な点があればぜひご指摘ください。 ご回答よろしくお願いします。

    • pg_0575
    • 回答数6
  • 「男はつらいよ」全48作の中で一番面白いのは?

    面白い、もしくは感動したのはどの作品ですか? ちなみに私は(本当はそれぞれに味があって甲乙つけ難いのですが)、 ・第32作「口笛を吹く寅次郎」(竹下景子、松村達雄、中井貴一)でしょうか・・・ 松村達雄の見事な演技と寅次郎のにわか住職とのやり取りの絶妙さ、若き竹下景子の出戻り長女役の落ち着いた美しさと聡明さ、最後に柴又駅でのさくらとの場面等々・・・面白さ、内容共に見事です。 みなさんはどれですか?(久しぶりにDVDを借りてみようと思っていますので参考に出来ればと)

    • jupitan
    • 回答数3