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マズローの欲求階層構造と関連させて組織戦略について考えてみると 「本当は承認・尊厳欲求が大事」という主張がなされていますが なぜそのような主張がなされるのでしょうか？ 具体的な根拠が自分では理解できません。 また、それらの欲求を満足させるための手段についてどんなことが あるのか教えてください。

組織戦略の考え方に関して質問です。 「ザ・ゴール」という有名な経営書の背後にある「制約理論」の観点から組織のありかたについて考えるとしたらどんなことに注意して 考えていけばいいのでしょうか？ また、これに関して言及している文献やHPも教えてください。

マーケティングの6P分析について知りたいです。 評価方法など、知ってる方だいらっしゃいましたら回答お願いします(´；д；`)

はじめまして。 地方国立大学工学部の４年生です。今春から大学院進学を予定しています。 質問なんですが、経営の勉強についてです。 経営に関して全くの無知なのですが、これから常識＋αぐらいの知識を得たいと思っています。 何か本でも読んでみようかと思っているのですが、どの本が良いのかいまいちわかりません。 そこで、経営に関する入門書でオススメがあったら教えてください。 よろしくお願いします。

独学で経営学を学ぶにはどうしたらいいと思いますか？ また、有効な本、教材があれば教えてください。