彼氏の冗談が不愉快

質問

付き合って３年目の女です。付き合った当初から彼氏の冗談が悪ふざけがとても不愉快です。

友人逹と集まった時にイメチェンをした女子に『襲いたいくらい綺麗』とか『ムラムラするね(笑)』とか言うのが気持ち悪いんです…。

何度かやめて欲しいと伝えた所『心が狭い』とか『冗談じゃん!!精神不安定すぎない？』とか言われて自分はおかしい人間なのかもしれないと思い始めました。

極めつけは『じゃあ集まっても俺話さないわ』と言われました。

同じ事されたら嫌じゃないの？と聞いた所『全然(笑)むしろ面白い』と言われて頭が割れそうです。

好きだから別れたくはないですが、このままじゃ自分がなんなのか解らなくなりそうです。

彼氏にそうゆう冗談を言って欲しくない私が異常なんでしょうか？

回答No.19

natuki0204 · ベストアンサー

人によっては不快に感じる人も勿論居ると思うので、異常ではないですよ。
彼氏さんの性格上、関わる相手へのコミュニケーションであり個性なんだと思います。
無理矢理押さえつけたり突然止めたりすると現状必ずストレスやどこかに負荷がかかって
しまう可能性があると思うので、この人の個性なんだと受け止められると見方が変わって
くるかもしれません。
逆に彼氏さんが冗談を全く言わない時などは、どこか不調なのかもしれないので
不調などに、気がつきやすいかもしれません。

お礼

ありがとうございます。
全く『個性』として受け入れていませんでした…(笑)これからの事含め個性と思えるかどうかは解りませんか違う見方をしつつ、別れるか続けるかを話し合いながら考えて行きたいと思います

回答No.36

mina0418

いやー、結婚して保育園とか学校の集まりとかで彼は冗談だから言うの？

そんなことしてる彼氏(旦那)を野放しにしてるんだ、と思われたら私が恥ずかしいですね。

回答No.35

nobuo4244

私なら異性への冗談は止めて欲しいと思います。

回答No.34

noname#222691

好きだったら、嫌だと思うことこそ普通だと思います。
あなたは決して異常ではありません。

私がつい最近別れた彼女が同じ感じだったので、質問者様のお気持ち、すごく良くわかります。
つらいですよね。
私の場合、そのつらいと思うことがメンヘラであると言われ、一気に冷めました。
目の前の彼女だけ見ることができない彼氏など、私から言わせれば最低の人間だと思います。

そういう「浮気癖」のある人間は、男女問わず中々治るものではありません。
今後も同じようなことが続くと思われます。
それに耐えきれないようだったら、勇気を出して別れるのも手です。
いくら好きでも、自分の身を犠牲にしてまで付き合う必要は無いと思います。
頑張って、自分の気持ちを整理してみてください。

回答No.33

KING-AI

異常ではありませんよ。

でもこういう男はいますね、
なかなか育ちからなのかわかりませんが
直りません。

本当にいやだからと真剣に伝えた方がよいです。

回答No.32

higasanotakki

いくら魅力のある人でもセンスのあわない人と長く一緒にいると苦痛ですしどの道関係は破綻してしまうものです。早めの決断をされた方が身のためだと思います。

回答No.31

efuyama

そういうことをされると一緒にいるのが恥ずかしいと思います。
おかしいのは彼氏の方です。

回答No.30

poyer

あなたの感情はいたって普通ですね彼の言動が異常です
我慢できないのであれば彼にそういった言動をやめてくれなければ別れるなどの強気の行動をみせるはどうでしょうか？

回答No.29

onihei55

別に異常でもなんでもありません。
彼と貴方の考え方が違うだけで宵悪いの問題ではないと思います。
男性側の私からみてその彼は単に冗談でしかないので気にするだけ無駄かと思います。

回答No.28

tippingpoint785

いたって普通だと思います。
かわいらしく焼きもち焼いちゃうからやめてとアピールしてみてはどうでしょう。

回答No.27

tamatebako882

私もその冗談は気持ち悪いと感じてしまいます。

彼に『心が狭い』『冗談じゃん!!精神不安定すぎない？』とあなたの考えが否定された時、
彼女に「『襲いたいくらい綺麗』とか『ムラムラするね(笑)』とか言うのが気持ち悪い」と否定された時。

内容は違うけど、自分の考えを否定された時の気持ちは同じだと思います。
否定されただけでは言う事を聞くどころか、関係がぎくしゃくするのみでしょう。

『襲いたいくらい綺麗』『ムラムラするね(笑)』等言った時は
「私の彼は直ぐこんなこと言うんだよ、キモイよね～」と友達とキモイ呼ばわりして冗談ぽさが増すようにはからってみてはどうでしょう？

↑は一つの提案です。
本当に辞めさせるなら、彼の考えや行動を否定することよりも彼自身がそう言う発言をしたくならないようにするにはどうしたら良いかを考えて、彼の考えを誘導していきましょう。