たかの友梨ビューティ―クリニックのブラック度
今日、ネットで、
たかの友梨ビューティ―クリニックの仙台店の人が
会社の違法な行為を労基署に申告？（通報？）していた。
とか書いてあるのを見ましたが、
たかの友梨ビューティ―クリニックのブラック度って、どんな程度なんでしょうか。
全店で違法行為を複数のスタッフに何年も継続して続けていたのでしょうか。
何年前からそういうことをしていたのですか。
最近の経営状態みたいなものが原因で最近そうなってきたのでしょうか。
ネットでは、作業服代と残業代の事が書かれていましたが、
他にもあるのでしょうか。
ネットのニュースでは、たかの友梨さん本人が、
法律を守って会社を運営すると、やっていけないので会社はつぶれる。
会社を潰してもいいのか。と言ったというような事が書かれてありますが、
それだと日本の労働者を守る法律を無視して、それを前提に
利益を上げることで会社の運営を継続するのが
当然だという経営をたかの友梨さんが知っていて故意にづっとしていました。というのを
自分で証明していることになっていると言われても仕方がない
発言になってしまうと思うのですが、
全従業員を集めてする食事会で、そんなこと言われた
従業員の人はどうするのですか。
他の会社でも、脱法行為とか、違法行為をやれみたいな
無言の圧力があったり、ここにいたかったら黙って我慢してあきらめろ。みたいなことは
多々あるとおもいますが、大体戦う人って３パーセントもいないと思いますが、
女の園のそういう業界だと、『あなたはどうする？あの子はこうするみたい』とか
そういう周りの意見に同調するというかそういうのもあると思うのですが
どんな感じなんですか。
