chabechabeのプロフィール

@chabechabe chabechabe
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  • 登録日2007/09/04
  • 履歴書の趣味と特技

    就職活動中の三年生です。履歴書の趣味・特技の欄はどのようなことを書いたらいいか迷ってます。 今考えていることが、 趣味・・・ダイビング 普段水族館でガラス越しにしか見れない魚などが間近で観察できることが魅力であり、イルカと一緒に泳ぐことが夢です。 特技・・・下調べをすること インターネットで他人の評判を参考にして、人気のレストランなど下調べをしてどこがいいか計画を立てます。相手に喜んでもらえたときはとても満足します。 このようなことを考えているのですが、おかしいですか?趣味と特技を逆にしたほうがいいのでしょうか?もし、ダイビングを特技にするなら、免許は今年の夏休みに取ったばかりで全然潜ってないのですが特技にしてもいいのでしょうか。 また、下調べをすることの内容をもっと分かりやすく伝えたいのですが文才がないので困っています。質問ばかりですみませんが、アドバイスお願いします。

    • amimi18
    • 回答数3
  • デート代と頻度。

    私は19歳の専門学生です(バイトなし)彼は23歳の社会です(今は実家に引っ越した関係で再就職先を探し中) お互い家が近いため、比較的会う頻度が高いんですが、デート代について質問です。最近、将来のために貯蓄をしようと思うのですが、デートのお金は、ほとんど彼持ちです(主に食事代)。悪いなあと思い余力のある時はささやかながら、お弁当を作ってみたりします。貯蓄するくらいならデート代をもっと出すべきでしょうか?(ちなみに毎月8000円のおこづかいです。)

    • noichan
    • 回答数3
  • 退職理由

    長い文章になってしまいますが、すみません。 家族事情があり、再就職活動するのが、会社都合で退職してから2年後になってしまい、この不況の上に年齢的にかなり厳しい事と田舎なので企業も少なくほんの少しの良い条件には1名募集のところ30名が押しかける為、転職先もままならず、会社を退職する前に再雇用センターに登録していたのですが、再雇用センターから進めてくれる企業は産休の穴埋めや1週間に3日の仕事ばかりで他には契約社員とは名ばかりで中身は保険が完備されているフルタイムパートで断り続けていたのですが、再雇用センターの係りの方が押しが強い人で、なかなか転職先も見つからなく疲れていた状況もあり、半ば脅しにも似た形で押し切られる形で保険完備の一年契約の契約社員とは名ばかりのフルタイムパートに行く結果になってしまったのですが、時間給で年間時間給が10円しか上がらないせいもあり出勤日数が少ない月は独身の私にとって生活はやっていけません。折をみてフルタイムパートは退職し、せめて固定給のあるところを探したいと思っています。そこでお聞きしたいのは、会社都合で退職した会社自体かなりの長い年数勤めており、「忍耐力には優れており、すぐに会社は辞めません」と今までは職務履歴書に書けたとしても、フルタイムパートをたとえば、半年以内に辞めたとしたら、履歴書に記入しないといけないでしょうし、書類選考の企業の場合「長続きします」という説得力がなくなってしまうという事で悩んでいます。 ただ、この不況の中生活の為にとりあえず、パートやアルバイトで生計を立てておいて折をみて他を探そうと思ってる方って結構いると思うのですが、みなさんはどうされてるのか知りたいです。雇用保険や社会保険が完備されてる以上契約社員でそこに勤めてたと言うことは隠しても知られる事ですし、田舎の方は中小企業同士結構連絡を取り合っていることもありうるので。 本当に、甘えた質問かもしれませんが、教えてください。

  • デート代と頻度。

    私は19歳の専門学生です(バイトなし)彼は23歳の社会です(今は実家に引っ越した関係で再就職先を探し中) お互い家が近いため、比較的会う頻度が高いんですが、デート代について質問です。最近、将来のために貯蓄をしようと思うのですが、デートのお金は、ほとんど彼持ちです(主に食事代)。悪いなあと思い余力のある時はささやかながら、お弁当を作ってみたりします。貯蓄するくらいならデート代をもっと出すべきでしょうか?(ちなみに毎月8000円のおこづかいです。)

    • noichan
    • 回答数3
  • 退職理由

    長い文章になってしまいますが、すみません。 家族事情があり、再就職活動するのが、会社都合で退職してから2年後になってしまい、この不況の上に年齢的にかなり厳しい事と田舎なので企業も少なくほんの少しの良い条件には1名募集のところ30名が押しかける為、転職先もままならず、会社を退職する前に再雇用センターに登録していたのですが、再雇用センターから進めてくれる企業は産休の穴埋めや1週間に3日の仕事ばかりで他には契約社員とは名ばかりで中身は保険が完備されているフルタイムパートで断り続けていたのですが、再雇用センターの係りの方が押しが強い人で、なかなか転職先も見つからなく疲れていた状況もあり、半ば脅しにも似た形で押し切られる形で保険完備の一年契約の契約社員とは名ばかりのフルタイムパートに行く結果になってしまったのですが、時間給で年間時間給が10円しか上がらないせいもあり出勤日数が少ない月は独身の私にとって生活はやっていけません。折をみてフルタイムパートは退職し、せめて固定給のあるところを探したいと思っています。そこでお聞きしたいのは、会社都合で退職した会社自体かなりの長い年数勤めており、「忍耐力には優れており、すぐに会社は辞めません」と今までは職務履歴書に書けたとしても、フルタイムパートをたとえば、半年以内に辞めたとしたら、履歴書に記入しないといけないでしょうし、書類選考の企業の場合「長続きします」という説得力がなくなってしまうという事で悩んでいます。 ただ、この不況の中生活の為にとりあえず、パートやアルバイトで生計を立てておいて折をみて他を探そうと思ってる方って結構いると思うのですが、みなさんはどうされてるのか知りたいです。雇用保険や社会保険が完備されてる以上契約社員でそこに勤めてたと言うことは隠しても知られる事ですし、田舎の方は中小企業同士結構連絡を取り合っていることもありうるので。 本当に、甘えた質問かもしれませんが、教えてください。