mmbronze の回答履歴

ある機械を販売している小さな会社を経営しています。 機械と言うのは売値で５０万～１５０万程度の商品です。 ある知人がいるのですが、その知人は顔が広いのでいろんなお客様を 紹介してくれる事になりました。 で、会社として契約成立時にその知人に紹介料を支払う事にしたのですが 金額は機械にもよりますが２万～５万程度です。 その知人も小さな会社を経営しているのですが、紹介料を支払う場合に どういう処理をすれば良いのか教えて下さい。 知人が個人として受け取る場合、あるいは知人が法人として受け取る場合の 両方について教えて下さい。 当方は交際費で処理すればよいのかあるいは仕入れで計上するべきなのか また法人として受け取る場合は請求書の発行も行いそれに基づいて支払いを すれば良いのか・・・ アドバイスを頂けると幸いです。

兄弟の縁の切り方を教えてください 私は長女で結婚をしており、親の戸籍からははずれています。 弟は結婚しています。 なぜ、縁をきりたいのかというと、 弟夫婦は共働きでありながら、親に平気で借金の頼みに来ます。 本当に生活が苦しいのなら親も、私も援助しますが そうではありません。 ここでは、これくらいしかかきませんが、 常識が通用しない夫婦です。 私は親の戸籍からはずれているので、弟夫婦の借金など肩代わりしなくていいと思いますが、（法律のことはよくわかりませんが） はっきりと縁を切りたいのです。 かかわりあいたくありません。 顔をあわせなければ、縁をきったことになるのでしょうか？ どうぞ教えてください。

こんばんは★ この間、都会のビルとビルの間にホームレスのおじいちゃんが汚い毛布をかぶってブルブル震えているのを見ました。 通る人達はみんな知らん顔でした。 なんだかかわいそうになったんで、近くにあったマックでハンバーガーを買ってその人にあげました。 ものすごい勢いで食べてました。 友達も一緒だったんですが、『そんなバカなことするなよ』って言われました。 私のした行為って『バカなこと』だったんでしょうか？？？ 私は田舎育ちでホームレスを見たことがあまりないです。

まだ買って1年半のPCが起動しなくなり、修理に出したらマザーボードが壊れてると言われました。 年賀状を作ろうと思っていたのですが、今から修理に出しても年明けになると言われ、 仕方ないので新しく購入しようと思っています。 有名メーカー（富○通）のPCが1年半でそこまで壊れてしまう事ってあるんですか？ 安くない買い物なので、ものすごく悔しいのですが・・・。

こんにちは。 クレジットカードを持っています。 買い物はあまり使用しないですが　お給料日前とか臨時出費の時に キャッシングを利用したりしています。 普通に毎月の支払日に一度の延滞もなく返済しているのですが 利息が高いなあといつも感じていました。 今　２社のカードを持っていますが　昨日あたりグレーゾーン金利と いうのを知って　今持っているカードは消費者金融とかではなくて 大手デパート系のカードなのですが　調べたところ金利が年利２４％と もう１つは２７％でした。（グレーゾーン金利に当たるのですか？） 今　払いすぎた利息の返還を求めている人が多いと聞いたのですが 返してもらえるものなら返してほしいと思うのですが簡単に手続きは できるものなのですか？

小さなエステサロンに勤めています。 こんな事がありました。 従業員4人です。 4人でがんがえてもわからないのでここに頼りに来ました。 みなさん、力を貸してください。 【内容】 ・4ヶ月前に800万ほどする機器を購入 （脱毛機） ・故障のため修理に出す（画面操作が正常に動かない） ・修理期間中に相手業者が代わりになる機器を持ってくる ・修理期間中、業者が持ってきたその機器を使う ・修理が終わり機器到着 ・修理内容は保障外のものであった ・後日請求書に『レンタル料16万円』とかかれたものが 　送られてくる ・レンタルを頼んだ覚えはない・・・が、業者が持ってきた 　代わりの機器は実はリースであったらしい ・その説明は一切されていない ・レンタル料がかかるという事を知っていれば 　リースなんてしなかった！って、いうか、修理期間中は 　機器がなくても良かった ・しかも、修理に出した機器が、今度は別の箇所がおかしくて 　たまに使えない！ 【相談】 ・レンタル料を払わなくても良い方法は果たしてあるのか？ ・もしくは、その1/3くらいで支払いが済む方法はあるのか？ 【その他】 ・女性オンリーで足元を見られそうです。 　うーーーん。どうしよう。 　助けてくださいぃぃ（涙）

先日夜原付で帰宅中見通しが悪く街灯がなく暗い交差点を左折しょうとしたら無灯火の自転車が急に出てきてとっさにブレーキをしたんですが タイヤがロックし転倒した状態で自転車と接触してしまいました 自転車側の人は見た感じ擦り傷と足を痛めたみたいなんですが たいした怪我でもなく少し休めば大丈夫といって救急と警察を呼ぶのを 拒否されたので自分は相手側に誤ってから家に帰ってしまいました 今考えると警察に通報されたらひき逃げとして捕まるんじゃないかと思い　怖くてしかたがないんですが この場合どうなんでしょうか?　 あと過失割合はどうなるんでしょうか?

テレビ・ラジオを廃棄した結果 情報・娯楽などが不足し生活に影響が出た場合 裁判を起こして勝訴する見込みが有るでしょうか?

１年前に実父（９０歳）が死亡しました。 最近になって保証協会より「求償権残高のお知らせ」というようなハガキが父宅に届きました。 その内容を確認したところ、叔父が昔、事業をしており、その時の借入の保証人に父がなっていたとのことです。 平成２年に叔父さんは自己破産したそうです。 現在の残債というのが元金５０００万+１６年間の利息など合わせて多額の残高に膨れてしまっており、連帯保証人であった父が死亡したために、相続人である私たち息子３人（父と前妻との間の子）と再婚の母（８５歳）とその間に生まれた子（５０歳）の計５人に返済をいってきています。 叔父の破産後より十数年間、保証協会側は支払督促のハガキなどを郵送してきていたようなのですが母も高齢なため覚えてないようなのです。 親戚一同、今回の「求償権残高のお知らせ」ハガキをみて初めて父が保証人であったことを知ったような具合です。 父の死亡より１年以上経過しているため相続放棄や限定承認は不可能。 保証協会は「元金だけを一括返済してもらえればいい」ということを提案してきているのですが、相続人だけで払おうとするとかなり厳しい状態です。 何か他に方法はないでしょうか？ ご意見をお聞かせ願います。

１年前に実父（９０歳）が死亡しました。 最近になって保証協会より「求償権残高のお知らせ」というようなハガキが父宅に届きました。 その内容を確認したところ、叔父が昔、事業をしており、その時の借入の保証人に父がなっていたとのことです。 平成２年に叔父さんは自己破産したそうです。 現在の残債というのが元金５０００万+１６年間の利息など合わせて多額の残高に膨れてしまっており、連帯保証人であった父が死亡したために、相続人である私たち息子３人（父と前妻との間の子）と再婚の母（８５歳）とその間に生まれた子（５０歳）の計５人に返済をいってきています。 叔父の破産後より十数年間、保証協会側は支払督促のハガキなどを郵送してきていたようなのですが母も高齢なため覚えてないようなのです。 親戚一同、今回の「求償権残高のお知らせ」ハガキをみて初めて父が保証人であったことを知ったような具合です。 父の死亡より１年以上経過しているため相続放棄や限定承認は不可能。 保証協会は「元金だけを一括返済してもらえればいい」ということを提案してきているのですが、相続人だけで払おうとするとかなり厳しい状態です。 何か他に方法はないでしょうか？ ご意見をお聞かせ願います。

SONYのＶＡＩＯのタイプFライトを使ってるのですが キーがとれてしまいました・・・。 治したいので部品を購入したいのですがどこに売ってるのでしょうか?? ちなみにとれたのはキーを支える白い奴なんですが・・・。 それが折れてしまったのと一番右上にある奴のキーがない・・・。 修理だと高くつくようなので。。。 それとも修理しか方法はないのでしょうか(´；ω；`)

こんにちわ。3ヶ月の赤ちゃん(第一子)をもつ専業主婦です。 性格なのでしょうが、「せかせか」してしまって毎日何だか疲れてしまってます。 産後三ヶ月なので、赤ちゃんのお世話と家事で毎日追われてしまって一日バタバタしている気がします。 そんなにせかせかしなくてもいいと思うものの気がついたらせかせか動いている感じです。 周りには「明日できることは明日すればいい」「部屋が散らかっててもよしとする」「完璧を求めない」とアドバイスされますが、性格的に「今日できることは今日したい。明日に残すのは不安・・・」「散らかっていたらイライラしちゃう」「完璧を求めてはないけどやれることはやってしまいたい」といった感じです。 早め早めに行動しないと不安になってしまいます。 たとえば、夜ご飯の準備も朝のうちからやっておかないと、「もし夕方から忙しくなって準備できなかったらいやだな」とか思ってしまいますし、洗濯物や掃除もいつやってもいいのに、朝のうちにしてしまわないと気がすみません。 そして、する事をやり終えたり、赤ちゃんが寝ていてフッと暇になったとき、ゆっくりすればいいのに何かすることを探してまた疲れてしまっています。 どうやったら息抜きしてマッタリ過ごせるのでしょう？ ゆっくりしよう！って思うもののバタバタする自分がいます。 手抜き息抜き適当・・・な性格になりたいのですが・・・ 何かアドバイスがあれば・・・と思って質問させてもらいました。 よろしくお願いします

離婚を考えています。 旦那は私名義の貯金と子供名義の貯金を私に渡す事に同意しています。 （その他は渡さないつもりのようです） （裁判？して慰謝料分与しても上記の金額になると思います） ですので、後は養育費の金額を決めてから離婚届に判を押すつもりです。 そして離婚後に、結婚前から所有していた私の家財道具を取りに行くつもりで居ます。 そして、慰謝料（旦那から暴力を受けました）を請求する予定です。 母は全部を決めてから離婚届に判を押すように、と言います。 私としては、離婚前に慰謝料の話や家財道具の話をすると、旦那が現金（私と子供名義の貯金）をなるべく渡さないように…と考えると思います。 私の離婚のやり方と母の離婚のやり方、どちらの方が利口だと思いますか？？ 私はなるべくなら協議離婚で早く終わらせたいと考えています。

はじめて、質問させていただきます。 法律に詳しい方、ぜひアドバイスをお願いします。 私は結婚1年目・もうすぐ1歳になる子供がおります。 夫には、気持ちがまったくなくなってしまい、 会話も特にありません。 そして、離婚を考えているのですが、 どうしても言い出せない理由があります…。 それは、子供が生まれる際に両家の親が集まり そこで私の親が夫に一筆書かせていたのです。 私は何を話しているんだろう？と思ったのですが 会話には加わりませんでした。そして、その内容が 「もし離婚した時にはどうするんだ？」と私の親が夫に尋ね、 夫が「僕がひきとります。」と。 そこで私の親が、「わかった」と言いそのことを 書面に残したそうです。 私の親の行動は離婚のときに揉めない様にしたかったのか、 離婚はするなとの願いだったのか良くわかりません。 以上のことがあり、離婚をためらっております。 その書面がある事で離婚した際に夫の元へ子供が行って しまうのでしょうか？ 長文、また乱文になってしまい申し訳ありませんが、 どうかアドバイスをお願いいたします。

会社規約で、飲酒運転で逮捕されたら、懲戒免職という規定を作るらしいのですが、これは、法律的に見てどうなんでしょう？ 業務時間外に飲酒運転したら、クビってなんか変な気がします。 教えてください。 よろしくお願いします。

現在、派遣として工場に勤めています。 そこで他の人が避けたがる難しい性格の人とペアを組まされ、今まで我慢してきましたが、初めて円形脱毛症を経験しました。 それだけでもストレスの限界に達していたのですが、最近、職場の（部署は違いあまり面識はない）人に好かれたらしく会社から１時間以上ある家までの道のりを付いてきてしまうという事をされました。さすがにその行為は嫌だったので派遣先の上司に相談しましたが、手遅れだった様で相手の部署移動で同部署になってしまいました。一応、上司は気を使って同じ部署内ではありますが、遠くにしてくれています。 でも精神的にボロボロで限界なので、派遣会社に（それでも我慢して１ヶ月後）に辞めたいと告げたところ、「精神的な理由では許可できない」と言われてしまいました。でも辞めたいのです。 そこでお聞きします。「個人的な理由の急な退社は当月の給料から10％を差し引く」と契約書に記されていますが、１ヵ月前に告げたけど許可が貰えなくて無理矢理に辞めた場合も引かれてしまうのでしょうか？

住居地に他人所有地から樹木が覆いかぶさり、屋根の樋の詰まりや日照権が遮られています。このような場合、所有者から田舎では自由に伐採してもらって結構ですという口頭で回答を得ていますが、費用もかかり伐採してからなぜ、そんなに切ったのと言われるのも困ります。専門家の伐採が必要であります。そこでこのような場合の費用負担のお願いや覚書などの交換をしましたが、所有者は年寄りのためとかでわからないのでと拒否されています。せめて費用は自己負担してもと思いますが、覚書で双方が納得のうえで伐採しなければ思いますが、民法上でこのような事例はあるのでしょうか。

タイトルの通り、粉飾決算をしている会社を 何処にどうやってタレコミをすればいいのでしょうか？

先週、店長と大喧嘩をして以前から溜め込んでいた思いを話、その日で辞めますと言って飛び出しました。とにかく耐えられない環境で激痩せ・鬱の初期症状が出るほど・・・ 遠方にある本社の社長宛にその夜退職願を書いて郵送しました。 口頭で言わなかったのは、本当に恐ろしい会社で、以前辞めるといった先輩が泡を吹くまでボコボコにされたからです。 その後転職活動。 １１月１５日入社が決まり、新しい職場から入社日までに「雇用保険被保険者番号」と「源泉徴収票」の提出を求められました。 前の会社の会計事務所にメールで、以上の二つを送ってくれるように依頼しました。 すると、「会社から『キチンと会社に退職願いの提出及び明確な理由等を聞いていないので、会社としても処理が出来とのことです。』と言われ発行できない」との返事。 以前の会社の仲間に聞くと、「２週間以上待って無断欠勤扱いで懲戒解雇処分を狙っている」と聞かされました。 店長という直属の上司には退職の意思を伝え、本社に退職願も出しました。 もう一度、内容証明で送ることも考えましたが、受け取った日から民法の２週間を会社がだらだら待ったら、新しい会社の入社日とダブってしまいます。 もう一度退職願を送るべきでしょうか？その際は日付等の書き方はどうすべきでしょうか？ 源泉徴収票や雇用保険被保険者番号は以前の会社を介しないとわからないものでしょうか？ 本当に恐ろしくて直接話なんて出来ません！昼間も電気を消して訪問を恐れているくらいです。 どうぞよきアドバイスをお願いします。

先週、店長と大喧嘩をして以前から溜め込んでいた思いを話、その日で辞めますと言って飛び出しました。とにかく耐えられない環境で激痩せ・鬱の初期症状が出るほど・・・ 遠方にある本社の社長宛にその夜退職願を書いて郵送しました。 口頭で言わなかったのは、本当に恐ろしい会社で、以前辞めるといった先輩が泡を吹くまでボコボコにされたからです。 その後転職活動。 １１月１５日入社が決まり、新しい職場から入社日までに「雇用保険被保険者番号」と「源泉徴収票」の提出を求められました。 前の会社の会計事務所にメールで、以上の二つを送ってくれるように依頼しました。 すると、「会社から『キチンと会社に退職願いの提出及び明確な理由等を聞いていないので、会社としても処理が出来とのことです。』と言われ発行できない」との返事。 以前の会社の仲間に聞くと、「２週間以上待って無断欠勤扱いで懲戒解雇処分を狙っている」と聞かされました。 店長という直属の上司には退職の意思を伝え、本社に退職願も出しました。 もう一度、内容証明で送ることも考えましたが、受け取った日から民法の２週間を会社がだらだら待ったら、新しい会社の入社日とダブってしまいます。 もう一度退職願を送るべきでしょうか？その際は日付等の書き方はどうすべきでしょうか？ 源泉徴収票や雇用保険被保険者番号は以前の会社を介しないとわからないものでしょうか？ 本当に恐ろしくて直接話なんて出来ません！昼間も電気を消して訪問を恐れているくらいです。 どうぞよきアドバイスをお願いします。