arief58 の回答履歴

政府は憲法改正するための理由をわざわざ探しているように見えます。 普通は現行憲法で問題が発生したときにその問題の発生している点をどのように改正するかと言うように話し合うものではないのでしょうか？ 政府は憲法9条を改正して何をしたいのでしょうか？

営業して契約になった顧客からの 毎月の支払い（引き落とし）が行われていませんでした。 顧客には銀行への入金を再三お願いしましたし 直接に伺ったのですが集金もできませんでした その後に会社を退職してから最後の月の給与から 顧客からの支払が行われていないことで 給与からの相殺がされていましたが これは違法ではないのでしょうか？ 私が営業をしたとはいえ未払いがあった場合には 営業をした人がお金を払うのは当たり前のことでしょうか？

一部の政党には「自衛隊は違憲」と言ったり「改憲反対」なんて言ったりしている党があると思いますが、例えばその党が政権を持ち、思い通りに法案を動かせるようになった場合、自衛隊の存在や国防などはどうなる予定なんでしょうか？

Ａ社と、契約を結ぶことになり、ＩＴ業界なのでいわゆる出向というような形でＢ社（Ａ社の客先）で働き始めました。就業開始後に契約書を取り交わすことになり、標題を見ると「委託契約書」になっていました。私は一般的な労働基準法が適用される「雇用契約書」と思っていたのです。当然、Ｂ社で実際上は働いていますから、そこでの就業時間帯に従いますし、作業指示を受けますが、Ａ社から直接指揮命令を受けているとは言い難い状況です。もっともその委託契約書には「作業時間、場所、作業内容はＢ社の指示に従う」と書かれてあります。このような場合、委託契約として成立するのでしょうか。私としてはすでに勤務を開始してしまっているわけですが、「正当な時間外対価」が支払われ、「賠償予定の禁止（違約金の請求禁止）」などの労働基準法の保護が受けられる雇用契約に切り替えたいのですが。ちなみにその契約書にはまだサインしていませんが、時間外労働に対しては「1.25割増」ともなっておらず上限付とはいえ「契約期間内の途中退職に対しての違約金請求」ができるとの一文が記載されています。

派遣就労についての質問です。 派遣先で以下のようなことがあった場合、 法律的にはどのような扱いになるのでしょうか？ 1. 派遣先の社員が、「派遣社員というものが嫌い」だからという理由で 　 派遣社員に対して軽蔑的な行動（挨拶しても返事をしないなど）をする。 2. 派遣先では「正社員は派遣社員より偉いという社風」があり、 　 派遣先の社員が派遣社員に対して軽蔑的な行動をする。 3. 特定の派遣社員に対してのみ区別的な行動をする。 　 （スキルはあるのに仕事を振らない、信用しない、など） 1から3の全ての項目において、業務は円滑に行われており、 ミスは常識内、損害賠償や業務妨害などの問題には絶対に ならないレベルのものしか起きていないとします。 おわかりになるかたよろしくお願いします。

マルチ商法に誘われました。代理店になると毎月百万単位のお金は自動的に入ってくるという口車に乗せられ、口約束で承諾してしまいました。何人か掲示板で興味を持った人に空メールを送ってもらい添付ファイルでパンフを送り、他は代表が「いいくるめてお前の下につけてやる」というので、メールアドレスを転送しました。 そして、やっぱりグレーな仕事はしたくないと思い、何をされるか分からなかったのでメールで断ったのですが、そのことで相手の怒りに触れてしまい、すごい数のメールと電話で一度会いに来いといわれ怖くて曖昧に行きますと返事したきりメールも拒否し、電話も出ていません。 何度か脅しのように「このまま無視していたら済むと思っていたら大間違いだ。」と連絡がありましたが、それでも怖くてどうすることも出来ず、下手に連絡するよりは様子を見ようと放置していました。 今日書類が送られてきて、顧問弁護士と相談して法的処置をとるというのです。内容は・貸し出ししていたパンフレットや名刺を返さない事。・yahooメールを一時的にその組織の指定するアドレスに変更し、そのアドレスに連絡事項が送られていたのですが、アドレス変更したことに対して、個人情報保護法の観点で問題があること等です。 住所も知られていて、自宅訪問も考えていると言っています。パンフレットと名刺は貸すとは一言も言われていませんし、パンフレットはHPからダウンロードが出来、名刺は社長がパソコンで作ったものですので、両方処分してしまいました。 直筆のサインも捺印もしていません。報酬もらっていません。もうすぐ法人化するので顧問弁護士と争点が確定し次第裁判所に申し出るといわれています。私にはどういった法的非があるのでしょうか？弁護士に相談するべきなのでしょうか。どう対処したらいいのか、アドバイスのほう宜しくお願いします。

今日、知らない電話番号から電話がかかってきました。私は何気なく電話に出ました。すると「８月３日に携帯電話からアダルトサイトに接続した通信履歴がある。しかし支払が行われていません。」との電話がありました。確かに今まで数回携帯で見たことはありますが、契約した覚えは有りませんでした。私は、「何をおっしゃっているのか意味がわからない。」と言っていると、「しらばっくれるな。ちゃんと接続した記録が残っているんだ。ブラックリストにものってるし、支払を拒否するならお宅へ伺って回収することになるぞ。」と言って強い口調に変わりました。私は、「何を言ってるのか解らない。接続記録で私の家をどうやって調べるのか。」と聞くと「裁判所で手続きをすれば教えてもらえるし、探偵を雇ってあなたの家を調べる。その費用も追加で請求するので高額になりますがよろしいですね。」と言ってきました。「裁判所に行って教えてもらえるものなら教えてもらえば良いんじゃないですか。」と言うと「では調べてお宅の家か会社へ伺って回収させてもらいます。」と言って電話を切られました。 １．携帯でサイトへ接続すると電話番号がわかるのでしょうか？ ２．見るつもり無くてもアダルトサイトへ接続されていた場合、これは支払に応じる必要があるのですか？ ３．本当に家を調べて来るのでしょうか。 ４．次電話があったら、きっちりと対応した方が良いでしょうか。 実はすごく心配です。

１００を良い点しかなく、悪い点は全くない状態とし、 ０を良い点が全くなく、悪い点しかない状態とすると、 今の日本はどのくらいの数値になると思いますか？ 理由も教えてください。

私はさんまさんの「恋のから騒ぎ」が大好きで毎週楽しみにしています。 いつだったか男性の優しさについてのことだったと思うのですが から騒ぎ、前列の向井さんが 「彼がアルゴリズム？を見ていてくれて生理の日には生理用品を買って来てくれる」 と言っていたのです。 さんまさんは 「それって嫌じゃない？」って聞くと 向井さんは「うれしいですよ」と笑顔で答えてました。 私は男性には買って来て欲しくないと思うのですが男性の人って買うの恥ずかしくないのですか？買っていくのどう思いますか？ 女性の方は男性に買って来てもらってうれしいですか？ 是非是非みなさんの賛否の意見をわいわいがやがやお願いします！

フリーター、ニートは今後も増加していくのでしょうか？割合として増加するとしたら、そのことによって社会はどのように変化するのでしょうか？ フリーター、ニートに対してネガティブな言論が多いので質問しました。彼らは本当に単なるなまけものなのか？それを発生させた社会の方に問題があるのではないのか？と思うからです。

現在４０代の会社員です。昨年子会社への転籍を拒否したところ密室で３時間に渡り３人がかりで暴言をあびせかけられ、その結果うつになりました。 その後社外の組合に加入し病院にも通院したところかなり回復しました。仕事は休まず、まずまずの成果であったにもかかわらず今年はかなり減給されました。おそらく収入面で追い詰めると思います。次は不慣れな遠隔地に転勤させられるかもしれません 家族の生活もあり将来が不安です。うつが再発していつか自殺してしまうのではないかと不安です。 もしその時は遺書に会社名を書いて社長の退陣を要求して社会的な制裁を会社に与えたいと思います。 今まで同じ様な経験がある方、法律に詳しい方、何か知恵を与えて下さる方応援お願いいたします。 近日社外の組合と共に会社と団体交渉を予定しています

現在、在日外国人（特に在日韓国・朝鮮人）にたいして参政権は与えられていませんが、どこかの選挙区とかで在日韓国・朝鮮人に対しても参政権を与えている地区があるのでしょうか？あればその辺詳しく教えてください！！その他、在日の参政権問題について何でもいいので教えてください。