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今度アメリカから東京に引っ越してくる友人に日本の賃貸マンション事情を説明したいと思っています。英語で「礼金」、「敷金」、「不動産仲介手数料」、「前家賃」って？どのような単語、あるいは文で説明したらいいでしょうか？ 特に礼金をどのように説明したらいいかで困っています。

週に一度は会っているのですが、全然Ｈを求めて来ないんです。今までも、１カ月に１回か２回ぐらいしかしていなかったです。しかも、ラブホテルには行った事がなく、旅行とかに行った時にするだけです。Ｈをしたとしても、彼はたいてい、イカないで終わってしまいます。会った時の帰り際も、帰りたくないと言っても、いつも帰ろうといわれてしまうんです。私に興味がないのでしょうか？

英和辞書を引くと"By George"とは、「あら、まあ！」や「よし！」という意味と書いてありました。 実際、会話の中でこんな表現は使われているのでしょうか？ もし使われているのであれば、会話例も添えて下さい。 よろしくお願いします！

私は職場での人間関係で、悩み就職先を決められないでいます。 私は今年7月に、8ヶ月半で会社を辞めました。会社では、いじめられた訳ではないのですが、辛い日々でした。 理由は、すでにグループが出来ていて中に入っていけないからです。全く話が出来ないわけではないのですが、同じ部署でも担当の仕事が違い、簡単に言えば、一人孤立をしてしまったのです。 しかし、このような経験をしていたのは、私だけでなく、私が入社したときに辞めていった同じ年の先輩も、私が辞めるときに入ってきた後輩も全く同じ悩みを抱えていました。 この経験が影響し、職場での人間関係に悩むようになりました。今まで、派遣会社とある会社の特定派遣という形で2回仕事が決まったことがありますが、会社と派遣先から言われる仕事内容の違いでの不安と、何十回も聞かされた「人間関係は良くして」の言葉で精神的に不安定になり、仕事を断りました。 どうしたら、人が怖いって思わなくなるのでしょうか。 今は派遣会社もですが、職場の人全てが信用できないでいます。良い解決策はないでしょうか。

今年の３月にベンチャー会社（設立４年目の会社）に就職しましたが、平社員の私から見てもムリのある経営（ドリーム先行型というか、土台がないのに事業の拡大を繰り返し、人件費の増大を招いたのが大きな原因かと思われる。）をしており、先々月は部長の一人が、今月は従業員全員の給料が遅配されました。 もちろん冬のボーナスもゼロと宣告されました。 今後、会社が存続していけるかは五分五分くらいかと思います。（上の方の情報は分からないので、あくまで私見ですが。） いつ会社がなくなるか分からない状態では、仕事にも実が入らないし（１ヶ月から数ヶ月単位の仕事が多いので、どうしてもここでがんばっても納品できずに終わるかも、という不安・虚しさがつきまとってしまいます。）、自分の進退についての不安もあります。 いっそのこと自分から退職して、先の見えない状況にキリをつけたい気持ちもあります。 こういった状況で会社を辞めた場合、失業保険は自己都合退職扱いになってしまうのでしょうか？