nobuyuki09 の回答履歴

仕事の最後の日に、派遣社員(19歳女性)は約2ヶ月間お世話になった 正社員(30～35歳男性独身)の方に感謝の気持ちと好意を伝えるために 手紙を書いて渡すことにしました。仕事の話はフレンドリーな感じに 話しているのですが私的な話ができる環境ではありません…。 下記が文章になります。 ○○さんへ 突然のお手紙，大変驚かれたのではないかと思います。○○さんへどうしても伝えたい思いがあり，失礼ながらもペンをとりました。私は，これまで浪人生であるということに引け目を感じていて，仕事をするということに関しても“お金を稼ぐためにやる”という意識の方が強くあまり楽しいという感覚を持ったことがありませんでした。しかし，(会社名)に派遣社員として入社し，○○さんと出逢ったことでその認識に少しずつ変化が現れていきました。仕事をすることに対して，楽しいと思えるようになったのです。(会社名)の社員の方はどの方もいい人でしたが、○○さんはキラキラ輝いて見えました。私にくれた○○さんの優しい一言，一言は大変嬉しく，仕事をする上で励みになっていました。○○さんと仕事をしていくにつれ，私にも仕事に対するやる気や生きがいを感じられるようになり毎日がとても充実感でいっぱいでした。そして，○○さんの仕事に対する一生懸命な姿勢，熱心に語られている姿を見ているうちに，私にも“熱意が伝わるような栄養指導や調理が出来るようになりたい”という目標が出来ました。私の将来、やりたい仕事は管理栄養士・栄養士です。本当のことを言うと，○○さんのようにやりたい仕事をやれる日を今から待ち遠しく思っているくらいです。私があの日浪人したことは，○○さんと出逢うため，私に目標を見つける機会を与えるための必要なことだったのだと今では感じています。目標に少しでも近づけるようにこれからは自分を磨き，○○さんにも負けないように頑張りたいと思います。○○さんは私にとって憧れです。19歳という年齢で貴方のような方と出逢えたことは私の一生の宝物になると思います。これからも、お仕事頑張って下さい。そして、いつまでもキラキラ輝き続ける、素敵な人でいて下さい。私も、○○さんのような優しくて立派な社会人になれるように頑張ります。○○さんには，本当にたくさんのことを教えて頂き書き表せないほど感謝の気持ちでいっぱいです。本当にありがとうございました。長文になってしまい申し訳ありませんでした。○○さんが，これからも健康で好い日々を過ごされることを心から願っています。 (住所)　　　　　　　　　私は、そんな○○さんのことが (名前)　　　　　　　　　気になっていました。 (電話番号)　　　　　　　もしよろしければ、左記へ連絡下さい。 (メールアドレス) この手紙を貰ったら皆さんの場合はどう思われますか？ 相手は女性と気軽に話す子供っぽくて可愛い男性です。 私は可愛い系(美人系じゃないという意味で…)子供っぽいおとなしめです。 ギャルの人のようにわいわい騒げずまじめな感じです。 職場は社員8名(全員男性)、派遣社員約200名(8割が女性)です。 私は派遣社員の大勢の中の一人になります。 名前は覚えてもらっており、話し方もフレンドリーな感じです。 仕事を休んだことは一度もありません。 毎日夜遅くまで残業もしていて、一生懸命さは伝わっていそうです。 帰りに事務室で渡します。そのとき、 他の社員の方が数名いるかも知れません。

うちには鬱病療養中の妻がおりますが、保育園に行っている子どももいて 子どもの面倒は日中は保育園、夜は僕が仕事から帰った後見たり、家事の援助をしています。 今の時期、年度末ということで、やたらと送別会が多いわけですが、 あさっての夜も送別会が予定に入っています。 ところが、ここ２～３日に妻の状態が思わしくなく不眠やヒステリー、寝たきりに近い状態で、 「送別会はキャンセルして」と言われました。 すでに出席報告済みで会費も払っています。 当日の送別会は、係にもなっていていろいろ段取りも決まっています。 でも、やはり、ここはキャンセルした方がいいでしょうね？

会社の人間が一部を除いてバカばっかりに見えてしまいます。 バカに見えない一部の人は同じように他の人をバカばっかりと思っているように感じます。 もちろんそんな会社に魅力はないし、自分もバカと思われるのもいやなので当然将来的にはキャリアチェンジしますが。 レベルが低すぎて仕事がらみではまともなレンズで同僚を見れません。つまりバカにしか見えません。 この会社はやばいのでしょうか？ それともわたしがやばいのでしょうか？

春なので、本を読もうかと思うのですが、悩んでいます。日本人作家で、恋愛・ミステリー・ＳＦ・時代劇・純文・大衆向け…と色々とあると思うのですが、それぞれイチ押しの本を教えていただけますか？

高校生が楽しめる小説を教えてください！！ ただあまり軽い読書は好きではなく、恋愛物や青春物などはあまり読みません。 今まで読んだ中で好きな本は、昔読んだものも含めて ・バーネット「秘密の花園」 ・赤川次郎「ふたり」 ・吉本ばなな「ＴＳＵＧＵＭＩ」 ・辻仁成「海峡の光」←傑作！ などです。 ちなみに今は村上春樹の「海辺のカフカ」を読んでいます。春樹さんは結構好きで、「ノルウェイの森」や「ダンス・ダンス・ダンス」など有名所は読んでいます。 では、長くなりましたがよろしくお願いします。

よろしくお願いします。 私の周囲には、随分と悪辣と思える人物がいます 奥さんと別れさせ、略奪結婚したことを自慢げに吹聴し、立場が上司なのをいいことに、気に入らない女性がいると、仕事上に絡んだ連絡ミスなどを装い、ストレスを与えて陰湿ないじめをしています。このせいで女性が3人辞めました。 この女性は自分より若くてかわいく、なおかつ仕事が出来て、男性に気に入られると、自分の手を汚さないようにして（いわゆる、ボディを狙え！という学生の喧嘩と一緒。見えないところを叩き、周囲に悟られないようにしてじわじわと追い込む）いじめを始めます。 偶然を装った嫌がらせに耐えるのも仕事のうちと耐えていますが、とっとと辞めてしまう人もいるので耐えることもないような気がしてきました…しかし、親が「どこへ行っても同じだ、嫌な人はいる、我慢しろ。その人にもいいところはあるし慕っていけばうまく付き合えるようになるはずだ」と説得するので、今は耐えています。しかし偶然を装われるたびに文句のいいようがないのでただ耐え、気持ちが塞いでいきます。 自分も、小さな井の中の蛙になっている状況なので、是非アドバイスいただきたいのですが、こう言う先輩ってよくいますか？ 皆さんから見て果たして、しがみついて耐える価値があると思われますか？ちなみに会社の売り上げはどんどん目減りしており、発展性はあまり期待できません。

職場などでよくあることですが、ちょっと毒をはくとみんな黙る。 仕事に対して向上心があり現状に不満があってこんな自分じゃだめだと、もっと自分を磨くために勉強させてもらうため上司にかけあってやれなかったことをやらせてもらう。 などなど、職場の私はそうなのですが 先輩（といっても私の方が入社は先、部署は違う、年上の女性）には問題児だとか迷惑かけてるとか一回言われました。 頑張る事はそんなにだめなことなのか。現に向上心のある人歓迎で色々とやらせてくれる職場だけど、何故私はだめなのか。 ちょっと毒をはくとみんな黙っていて明らかに嫌そうな表情。 最近の風潮はみんな建前ばかりいい子で私は不気味に感じるくらいです。 そういう人は腹の中では何を思っているのかとかえって怖くなり、最近は口を開いたり意見をいったり会話に乗ることが恐怖になってきました。 現にだまーって話聞いてる人の方が、あの人いい人よねとか言われ、気を使って会話を立てる自分は悪評価でいやになります。 被害妄想が最近ひどく、相手は私の事をこんな風に思ってるんじゃないかとネガティブに考えてしまい、余計に落ちていく感じです。 自分でもそれは考えすぎ、と思うのですが、なかなかポジティブ思考に向くことができません。 人の目を気にしすぎてしまう私ですが、どうしたらこの負のスパイラルからぬけられるのでしょうか。。

僕はファミレスでバイトしている男子大学生です。 高校時代からそこでアルバイトをしていたので、今では高校生バイトのシフトを組んだり社員がいない時に責任者のような事をする立場にあります。 先日、高校生アルバイトの子と交わした会話から、今回の問題が起こってしまいました。 アルバイト（以下ア）「私が思うに、女性って偉いですよね」 僕「ん？どうしてなの？」 ア「だって、街を歩いているとブ男と美人のカップルって多いのに、逆のパターンってあまり見ませんよね。だから、ブ男と付き合ってあげる女は偉いなーって思うんですよ。」 僕「そうかなぁ。でもそうすると、美男美女の割合が同じだとすると、美男子が余っちゃうよ。」 ア「そんなことないですよ！絶対ブ男と美女のカップルの方が多いですって！」 僕「ふむ、そうかなぁ。」 男性社員「女だって化粧落としたら、眉毛が無くなって見れたもんじゃねえだろ・・・」 ・・と、ボソっと男性社員が言ったのですが、これがアルバイトの子に聞こえちゃったらしく、すごく怒った様子で行っちゃいました。 その時はそれだけだったので僕もあまり気にしてなかったのですが、その後バイトの子３人が僕のところに来て、「例の男性社員をクビにしてくれ。そうじゃなきゃ私達が辞める」と言うのです。 そもそもバイトの僕に、社員をクビに出来るわけなかろーが・・・と思ったんですが、とりあえず店長に相談しました。 しかし、店長も高校生アルバイトには手を焼いているらしく、「キミがどうにか高校生をなだめてくれ」と言うきりで何もしてくれません。 ただでさえ人手不足な今の時期、３人も同時に辞められたらとてもじゃないですがお店が回りません。 男性社員にも相談したのですが「俺は本当の事を言っただけだ。」の一点張り。 実はこの男性社員、決してブ男というわけではないのですが、彼女がとても美人で高校生バイトからは「不釣合いカップル」と陰口を言われていたので、あのように男性社員が言ってしまうのも仕方のない事かと思う部分もあります。 どうにかお互いに仲良くやってもらいたいものなのですが・・・。 いい方法はないでしょうか。 アドバイスお願いします。

年に一回、社員旅行があるんですがどうしても行きたくありません。社員旅行では温泉や大浴場にみんなで入ると思うのですが、自分は仮包茎でしかもサイズも小さいので同僚や上司等に見られて後々陰で噂されたりバカにされたり今後の仕事に影響するのではと危惧しています。そこで、私と同じような悩みで社員旅行に行かれない方がおられましたら、波風立たずうまく旅行を断る方法を教えてください！お願いします。

来週は会社の飲み会があります。 こういう席にいても、盛り上がれません。 いつも何が面白いんだろうと冷めた感じで周りを見てしまいます。 こういう席では、何を話せばいいか分からないです。 こういう席ではどうしたらよいのでしょう？ 皆さんはこういう席で何を話したりしているのでしょうか？

私は以前酒の飲みすぎで肝不全になり死にそうになった事のある人間です。 http://okwave.jp/qa2809856.html 参照してください。さて、去年無事に会社復帰しましたが、時がたつことに、会社の同僚から「生きてることが犯罪。会社に来ることは迷惑」 とさんざん言われています。 確かに、酒を飲まなくなってからストレスのはけ口になったのが食事でいつでも何か食べていて２か月したときに体重が２０キロ近く太りました。今度は「悩み事がないからぶくぶく太るんだ」と言われ始め、また、仕事では重要なものが増え続け神経がぼろぼろになっています。 上司に言われるのはまだ我慢が出来る範囲なのですが、同僚で年上なんですけど勤続年数はまだ７年の仕事も親方から離れていない若輩者に言われるのです。自分はもう１３年勤務し一人親方として仕事をしています。最後には「お前がしっかりしないから、こっちまで巻き込んでいる」まで言われてしまいました。確かに忙しいときには助っ人を頼みます。その言葉を言われた１１月から一切手を借りずに仕事してきました。もうやめたと思った酒も最近飲み始めてしまいました。このままでは神経が壊れてしまいます。その前に肝臓で死にそうです。 こんな若輩者を叱って下さい。また、こんな事を言う同僚になんとか言わせなくするにはどうしたらいいでしょうか？自分からやめてくれと言ってもそれ以上に罵倒を浴びてしまい、周囲を巻き込み全体で口には出しませんが態度で出ています。なんとか解決の糸口を見つけたいです。 お願いします。

今の職場の事で何回か相談しているものです。 精神的な症状、会社にしがみつく理由がない事から、辞めてしまえばいいというのが結論になってしまうんですが。。 通常業務をしてるのに、悪い事（失敗）をしていないのにキレられ、それが意味がわからなく・・体に症状が出てしまって、精神科に通っています。もっといろいろ原因は言い出せばきりがありません。上司にこの状態では続けられないので辞めさせてほしい言いました。そしたら、上司が私にキレてくる人に一切仕事上は接する事のないようにするからと言われ、少し様子を見てほしいと言われました。上司もおかしい奴だと言っていました。その人は、仕事もサボりがち、みんなからも陰ではそう言われ、知らないのは本人だけ。むしろ自分が好かれているとさえ思ってる人です。ただそれを上司でさえ注意せず、彼はしたいようにやり、彼の思うツボです。私もいくらか症状はよくなりました。でも本人にはそういう所を直してほしいとわ言わず、上司が全て自分で私の事を背負い、本人は何も知らない状況です。私はそれでは会社はよくならないと思います。わたしだけではなくみんなもその人に嫌な思いをさせられているのに、どうして見て見ぬ振りをするのか・・・。 私は本当に意味のない事でキレられ嫌な思いをして、体に精神的な症状が出てしまい、最初はいろんな検査もしました。医療費だって相当かかっています。その人に慰謝料さえ払ってもらいたいぐらいです。（そんな事では払ってもらえないんですが・・・） 私はその人に真実を言ってやりたいんです。でも結果は見えています。本人は自分は悪いと思っていないので、キレるでしょう。だから上司もみんなも注意しないんですか？でもそれって間違ってますよね。 会社にもそいう人を注意しないのはおかしいと意見したいです。 親には辞めようとしているなら、言わない方がいいよと。その会社が私がいなくなった後どうなろうと関係ないんだから、自分の立場を悪化させない方がいいよ。そういう人と会社は言ってもわからない。と。 やっぱり意見しない方がいいんでしょうか？？

自分の恋愛対象になる相手が、 正式に付き合う前に自分（男性）の一人暮らしの部屋に行きたい！と言って 二人で宅飲みをしたり映画を見たりすることなどについてどう思いますか？ 簡単に男の部屋に来るなんて…と思いますか？ 付き合う以前は問題でしょうか…？ 今好きな彼は割りと友達関係はオープンなので 一人は淋しいし誰でもおいで！って感じで、友達としては行けそうなんですが 近々できれば彼女になりたいので、そういう近付き方、アプローチ方はどうなんだろう？と気になってしまいます。 ご意見頂けたら嬉しいです。 よろしくお願いします。

自分の恋愛対象になる相手が、 正式に付き合う前に自分（男性）の一人暮らしの部屋に行きたい！と言って 二人で宅飲みをしたり映画を見たりすることなどについてどう思いますか？ 簡単に男の部屋に来るなんて…と思いますか？ 付き合う以前は問題でしょうか…？ 今好きな彼は割りと友達関係はオープンなので 一人は淋しいし誰でもおいで！って感じで、友達としては行けそうなんですが 近々できれば彼女になりたいので、そういう近付き方、アプローチ方はどうなんだろう？と気になってしまいます。 ご意見頂けたら嬉しいです。 よろしくお願いします。

　私は、以前受けたセクハラのトラウマで精神不安定が良くならず、仕事を休みがちです。 　いじめを受けていた上司と同席する行事（例えば就業後の会など）は、出席しなくても良いと医師などに言われました。けれども、実際は私が参加しない事を、陰で色々言われたり、参加せざるを得ない感じで、思い切って一度だけ行ってみました。 　そうしたら、会場のドアの外で足が（体が）動けなくなり、入れなくて固まってしまいました・・何とか途中から入って、意識をごまかそうとビール大瓶３本のみましたが、酔えませんでした。 　この事がどうしても納得いかず、ある相談をしたら、現在の直属の上司が呼び出され、配慮不足と注意を受けたようです。ところが、直属の上司に、昨日すれ違った時にそのことを逆ギレされ、文句を言われてしまいました。部署異動したら、と言われました。 　確かに、もう昔の事を思い出す今の部署は辛いので、まったくしがらみのないところに行きたい気持ちはあります。でも、よくしてくださる方もごく一部はいるし、どうしてこんな辛い目にばかり遭うのだろう、といやになります。 　転職を考える自分に、少し逃げてる気がして戸惑います・・。確かに他にやりたい伸ばしたい職種があり、ここにずっといても仕事面でも成長できない気もしてはいました。 　どなたかアドバイスをお願いいたします。

自分の恋愛対象になる相手が、 正式に付き合う前に自分（男性）の一人暮らしの部屋に行きたい！と言って 二人で宅飲みをしたり映画を見たりすることなどについてどう思いますか？ 簡単に男の部屋に来るなんて…と思いますか？ 付き合う以前は問題でしょうか…？ 今好きな彼は割りと友達関係はオープンなので 一人は淋しいし誰でもおいで！って感じで、友達としては行けそうなんですが 近々できれば彼女になりたいので、そういう近付き方、アプローチ方はどうなんだろう？と気になってしまいます。 ご意見頂けたら嬉しいです。 よろしくお願いします。

自分の恋愛対象になる相手が、 正式に付き合う前に自分（男性）の一人暮らしの部屋に行きたい！と言って 二人で宅飲みをしたり映画を見たりすることなどについてどう思いますか？ 簡単に男の部屋に来るなんて…と思いますか？ 付き合う以前は問題でしょうか…？ 今好きな彼は割りと友達関係はオープンなので 一人は淋しいし誰でもおいで！って感じで、友達としては行けそうなんですが 近々できれば彼女になりたいので、そういう近付き方、アプローチ方はどうなんだろう？と気になってしまいます。 ご意見頂けたら嬉しいです。 よろしくお願いします。

中３の女子です。 この前まで仲良くしてた男の先生が急に最近冷たくなったんです・・・。 公民の先生で、けっこう質問とか会話とかけっこうしてました。 心当たりはないのですが・・・何か悪いことをしちゃったのでしょうか？？？ 時期的に、私が理科の先生に恋をしている、という相談を持ちかけてからなんです。 それは関係ないと思いますが・・・。 どうすればいいのでしょうか？？？

自分の恋愛対象になる相手が、 正式に付き合う前に自分（男性）の一人暮らしの部屋に行きたい！と言って 二人で宅飲みをしたり映画を見たりすることなどについてどう思いますか？ 簡単に男の部屋に来るなんて…と思いますか？ 付き合う以前は問題でしょうか…？ 今好きな彼は割りと友達関係はオープンなので 一人は淋しいし誰でもおいで！って感じで、友達としては行けそうなんですが 近々できれば彼女になりたいので、そういう近付き方、アプローチ方はどうなんだろう？と気になってしまいます。 ご意見頂けたら嬉しいです。 よろしくお願いします。

３８歳女性です。 一緒に仕事をしている人と合いません。どう接したらいものか悩んでいます。 私は２年前に転勤で今の職場に来ました。 今までとは全く異なった職種で仕事を一から覚えなくていけなく・・ それでも「サラリーマンだし勉強にもなるから仕方ない」と頑張ってきました。 １年半ほど経ってだいぶ仕事も慣れて来たと思ったら・・・ 今度は職場は変わらないのですが別の担務に移ることになりました。 この１年半学んだものとはまた内容が異なるもので、また一からの勉強に・・・ それでもまた「仕方ない」と頑張ろうと思いました。 その担務で指導社員として付いてくれたのが問題の人なんです。 年齢は３1歳で年下ですが、彼女はずっとその仕事についているので（10年近く）職歴的には彼女の方が上ですし、ベテランの域なんです。 その彼女の仕事の教え方が私には合わないんです。 私は若くはないし、物覚えがいい方ではないので、一回で仕事を覚えるのが苦手だし、 「こうこうこうだからこうやる」と言うような教え方の方が理解もしやすく覚えやすいんです。 しかし、彼女の教え方は「こうやるんです。」とそこだけしか教えてくれず・・・ 「これ、どうやるの？」と聞くと 「マニュアルに載ってますよ？」と快く教えてくれないし。 （普通は、作業をやって教えてくれた上で「マニュアルのここにも載ってるので・・」位の対応ではないのでしょうか？） 「こうやるんです」と教えてくれる時も口頭で説明するだけで・・ 初めての書類、機会操作だったりなので「やった事が無いので一度やってもらえる？」というと 「はぁ・・」とため息が聞こえてきそうな態度でちょっと切れ気味にサラサラッと教えてくれる程度だし・・・ 「こんな事も出来ないの？」「こんな事も解からないの？」と言った態度がありありと感じ取れるんです。 「こういうやり方で教えて欲しい」と言っても「あはは・・そうなんですかぁ・・」と解かったのか解からないのかバカにした態度だし・・ それが嫌で他の人に教えてもらう様にもしているのですが、 さすがにその人しかいない時もあるし、 課長からも彼女がベテランだから彼女に教わる様に言われるし、 他の人に相談しても「彼女はそう人だし、気にしなくていいんじゃない？」程度で解決にならないし・・・ 単純に年下の後輩や新しく来た派遣の人には結構親切に教えてくるように見えます。 確かに私は年上だし、異動して間もないけれど主任という立場になってしまい、本来は彼女の上に立って導いていかなくてはいけないのでしょうが、でも仕事は出来ないしで彼女にとってもやりづらいのかもしれませんが・・・・ 単に彼女は私が嫌いなんでしょうかね。 もう少し、社会人としてこれまでの私の職歴や状況をもう少し理解してくれてもいいのでは・・とも思ってしまいます。 彼女は秋に退職予定です。（本来は彼女が主任になるべきなんですが、退職があるので私に主任の役が回ってきたんです。） それまで我慢しようとも思いましたが、あと半年以上もあるし、これ以上我慢が出来ません。 であれば、彼女と上手く付き合ってきちんと仕事を教えてもらし、仲の良い関係を作りたいと思っています。 どういう態度で、どう言葉を交わして、アプローチしていけばいいでしょうか。 補足が必要ならお答えします。 よろしくお願いいたします。