azumatokyo の回答履歴

デルタ航空のスカイマイル名義変更についての質問です。 旧姓からの名義変更の手続きをしたいと思っているのですが、必要書類の結婚証明書（法的書類）のコピーとは、何の書類にあたるのかが分かりません。 デルタ航空に電話をしても一日中電話が繋がらなくて困っております。 どなたか名義変更のご経験のある方で、詳細がお分かりの方がいらっしゃいましたら、教えていただけると助かります。 宜しくお願いたします。

デルタ航空のスカイマイル名義変更についての質問です。 旧姓からの名義変更の手続きをしたいと思っているのですが、必要書類の結婚証明書（法的書類）のコピーとは、何の書類にあたるのかが分かりません。 デルタ航空に電話をしても一日中電話が繋がらなくて困っております。 どなたか名義変更のご経験のある方で、詳細がお分かりの方がいらっしゃいましたら、教えていただけると助かります。 宜しくお願いたします。

来週ですが、JAL便でシンガポールまで行き、そのままLCC（エアアジア）でランカウイ島に行くのですが、シンガポール空港での乗継は一旦入国して、荷物をピックアップしてから、改めて出国カウンターにチェックインするのでしょうか？ それとも入国審査を通らずに、乗り継ぐ方法はあるのでしょうか。 LCCに乗り継ぐのが初めてなので、教えていただけたら助かります。 よろしくお願いします。

来週ですが、JAL便でシンガポールまで行き、そのままLCC（エアアジア）でランカウイ島に行くのですが、シンガポール空港での乗継は一旦入国して、荷物をピックアップしてから、改めて出国カウンターにチェックインするのでしょうか？ それとも入国審査を通らずに、乗り継ぐ方法はあるのでしょうか。 LCCに乗り継ぐのが初めてなので、教えていただけたら助かります。 よろしくお願いします。

1月にシンガポール・マレーシアに行きます。　4泊5日です。 初の東南アジアで、どんな服装で行くか迷ってます(^_^;) そこで、質問なんですが、1月のシンガポール・マレーシアで好ましい服装を教えて下さい! また、持って行ってよかったものがあれば教えてください。 お願いします。

9月上旬から急遽休みが取れて、一人旅の旅行を検討中です。 休み自体は４日あるのですが、 急だった為パスポートを切り替え申請中で、休みの1日目にパスポートが出来上がる予定です＞＜ １日目の夕方発の便にすれば、３泊４日の旅行も可能ですが、 シンガポール、バンコク、クアラルンプールなどアジアに行く場合、 ２泊３日では旅行はタイトでしょうか？ 2泊３日でタイトでセカセカした旅行になってしまうようであれば、 もったいないので国内旅行に切替ようか悩んでます。 （パスポートはいつでも使えるので申請したことは別に構わないのですが） 旅行経験者の方、アドバイスお願いします。

初めてエアアジアを利用します。 クアラルンプール滞在後、ペナンに移動し、最終日、ペナンから エアアジアでクアラルンプールに戻り、そして、羽田に帰る予定です。 今回、帰りですが、ペナン-クアラルンプールの便と、クアラルンプール-羽田の便と、 分けて予約しました。 クアラルンプールでの乗り継ぎ時間は２時間とりましたが、十分でしょうか。 ちなみに荷物は、機内持ち込みだけでなく、受託手荷物もあるので、 クアラルンプールに着いたらいったん自分で荷物を引き取り、 羽田行きの便に持っていかなければなりません。 よろしくお願いいたします。

留学先の学校の卒業が秋の場合、秋に日本に帰国し就職活動を始めるとなると、就職活動が終盤になっていると思いますが、企業はこういった学生に対して何か対応してくれるのでしょうか？ それとも、日本の大学生と同じ扱いですか？ また、秋に海外の大学を卒業し、日本の企業に就職したいとなると、いつまで新卒扱いになりますか？ 普通に、その年度まででしょうか。

仕事に行き詰まっています。 職場で私の所属先は私と上司だけです。 私は以前の会社で体力的、精神的にまいり転職しました。 現在も心療内科に通っています。 上司は問題社員で、勤怠がとても悪いです。 週の半分いないとかはざらで自宅で仕事してる ことになっているので欠勤にはなりません 休日に30分くらい出社して一日代休をとったり。 また、嫌いな社員からの依頼は無視します。 そのためこちらにしわ寄せがきます。 上司はしょっちゅう集中したいという理由で 出社しませんが私は自分が集中してやりたい 仕事があってもオフィスに私しかいないので他部署からの 依頼で仕事を中断されイライラがすごいです。 家族、医師と労働センターの相談所に相談しましたが 全員とも転職を勧められました。 そのころ妊娠し、転職出来なくなったため家族、医師と相談し、とりあえず産休を 申請しました。 その際、人事部長との面談があり、不在の上司の話に なりました。部長は上司のことを「勝手すぎる！」 とその場では非難しまくりでした。 ですが、直接上司に訓告したりはしないみたいです 社長含む上層連中は上司に関わりたくないので放置、代わりに私が 仕事するからいいや。みたいな雰囲気です。 会社がなにかしてくれることは期待できなそうです。 そんな状態から産休申請を取り消してすぐ辞めたい 衝動にかられ仕事中泣いたり叫び出したくなります。 また、自分が悪いわけでないのに退職や転職を検討し 就活をしないといけないのも悔しい気持ちになります。 辞めても続けても苦しい状態ですがここから抜け出す ことはできますか。

私は40代の男です。仕事が職人気質な専門職で、派遣のように数々の仕事場を渡ってきました。 男性ばかりの仕事場では言い争いなどはありましたが、私が辞めるときはとても残念がって頂きました。送別会を開いて頂いたり、何年も過ぎた今でも「いつでも戻って欲しい」と社交辞令なく言って頂けています。私も職人冥利に尽きる思いです。 今は上司も年下女性の女性ばかりの仕事場で若手の方々に仕事を教えています。 ただしばらく働いて感じたのは、驚くほどにドライで人情味が感じられないことです。 私よりも前からこの仕事場で働いていた女性が諸事情で辞められた後、私は彼女の話題を時々話しますが仕事場の女性達はまるで始めから居なかったように全く話題に出しません。 仕事が終わり女性達が同じ駅へ帰路を歩くときも、1人がちょっと忘れ物をして取ってくるほんの１～２分の時間を待たずに他の女性達は先に帰ってしまいます。 特に仲が悪いわけでは無い事は私にもわかります。 ただはっきりと『この人達とは仕事だけの仲間』という態度が見て取れます。仕事以外で友達としては一切会っていないようですし、友達になろういう気も全く見られません。 仕事が職人的な専門職なのでみんな手に職を付けて独り立ちするために必死なのはわかります。他人のことより自分の事にしか興味が無いのもわかる部分はあるのですが、ここまで横の繋がりがない事に驚きを感じています。今まで私が働いてきた男性の仕事場では、個人の仲の悪さはあれど全体的に戦友のような繋がりをみんな持っていました。 私は中年男なので女性の仕事場ではドライに対応されても仕方が無いと思っています。始めは少しショックを受けましたが、今はこういうものだと割り切っています。 ただ女性同士でもこんなにドライなのはこの仕事場だけなのか？それとも女性の仕事場とはこういうものなのかが気になっております。

エアアジアを初めて利用します。 チケットを買った時は、受託手荷物を申し込みませんでした。 マレーシア９月に８日間、女性、一人旅です。バッグパッカーではありません。 自分の荷物の重さを今まで計ったことがなく、機内持ち込みバッグ＆ショルダーバッグ（ノートPCとカメラ入り）だけで本当に大丈夫？？と不安になってきました。 行きはお土産は持参しません。 帰りはサンダル等のお土産がいくらか（初めて行く国なので、どれぐらいの重さになるかは不明）あると思います。 経験した方、特に女性の方、受託手荷物は申し込まれましたか？その場合、『何ｋｇまで』で大丈夫でしたか？ 人それぞれなので、答えは一つではないことはわかっていますが、一般的な感想・体験をお聞かせ願えると、とても助かります（家に体重計はありません）。 よろしくお願いいたします。

こんにちは。 初めてエアアジアの予約をしようとしているのですが、ＨＰを見てもよくわからない点があり、 質問させていただきます。 受託手荷物について、 手荷物許容量（15kgまで） RM 50 などの記載があります。 これは、軽くても、受託手荷物がある場合は、最低RM 50支払わねばならない、ということですか？

今、初マレーシア旅行を検討中です。 日本からクアラルンプールに飛び、少し滞在してから、バスか何かでペナンに移動し、帰りはペナンから日本へ、ということが可能かどうか教えていただけますか？（open-jaw ticket） また、それぞれの街に、最低何日ずつあれば楽しめるでしょうか。 ちなみに、特に興味があるのは、美しい景色と建築物です。 よろしくお願いいたします。

今、初マレーシア旅行を検討中です。 日本からクアラルンプールに飛び、少し滞在してから、バスか何かでペナンに移動し、帰りはペナンから日本へ、ということが可能かどうか教えていただけますか？（open-jaw ticket） また、それぞれの街に、最低何日ずつあれば楽しめるでしょうか。 ちなみに、特に興味があるのは、美しい景色と建築物です。 よろしくお願いいたします。

米国に勝てなかったのは残念だけど、立派な銀メダル、よく頑張った！ と、終了の笛が鳴った時には熱く拳を握りしめていましたが、その後の表彰式でのメダル授与の際における態度に一気に冷めてしまいました。 勿論、選手が、喜んだり、はしゃいだりするのは全然構わないと思いますが、プレゼンターがメダルを首に掛けようとする際には、相手の目を見て、お礼の一言、握手するぐらいのことは直立できちんと受けて行うべきではないでしょうか？　　 別に五輪を神聖視しているわけでもなく、日本代表なのにうんぬん言うつもりもありませんが、私は見ていて単純に恥ずかしかったです。見苦しかったです。 プレゼンターがどういう立場の人か知りませんが、スーツ着たお爺さんで明らかに目上なわけで、それであの場であの態度は考えられないです。　目上目下を横に置いても、自分に向き合おうとしている人を目の前にして、なぜあんな恥ずかしい行動をとれるのか不思議です。 でも、世間もマスコミも「なでしこ、感動をありがと～」一色で、あの態度に対する批判する声は上がりません。　「そんな野暮なこと」「頑張ったんだから」「別にいいんじゃないの」といった感じで、まるで違和感を覚えた私だけが変なんだという気分です。 一番の醜態を晒していたように私には思えた選手は、芸能プロダクションに所属しているそうで、今後、キャスター、タレントとして活躍していくそうです。　信じられないというか、愕然としました。 今の日本では、なでしこ（正直「撫子」という言葉を、あの人達には使いたくないですが）が表彰台でみせたあの態度は、とやかく言う程のことではないのでしょうか？　恥ずかしいという感覚のものでは無いのでしょうか？ 違和感を覚えた私の感覚が変なだけで、今の日本では、あれは問題なく受け入れて当然、許容される態度なのでしょうか？

不都合なことを教育委員会と校長がどれだけ伏せていても、次々と暴かれていきますね。 ●教諭に暴行、重傷負わす　いじめ関与の生徒　大津・中２自殺 産経新聞 8月10日(金)7時55分配信 http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120810-00000114-san-soci 　大津市の中２男子自殺問題で、男子をいじめていたとされる同級生の１人が今年５月、女性教諭に暴行し、重傷を負わせたにもかかわらず、学校と市教委は警察に報告していなかったことが９日、分かった。 　市教委関係者によると、５月下旬、同級生が学校体育館で暴れていたため、女性教諭が止めに入ったところ手を殴られて小指を剥離骨折し、約１カ月の重傷を負った。学校側は当日と６月上旬の２回、女性教諭や校長ら複数の教員が集まり協議したが、同級生が反省しているなどとして警察に報告しないことを決めたという。 　一方、市は男子へのいじめの実態を調べるために立ち上げる外部調査委員会の委員に、大阪弁護士会の横山巌弁護士▽京都教育大教育支援センターの桶谷守教授▽立命館大の野田正人教授（教育臨床論）の３人を起用する方針を決めた。 ・・・先生に対しても暴力をふるい１カ月もの重傷を負わせるくらいです。この生徒の日ごろの行動は、教師でもなかなか制御できなかった点が判ります。 この報道を聞いて、どんなご感想ですか? また教委はほかにも隠していることがあると思いますか?

将来地方公務員（東京）を目指しているのですが最近ニュースで国家公務員の給料が下げられまくっているのを見て不安になっています。これから地方公務員もどんどん下げられていくのでしょうか？それとも地方公務員には給料を下げられない強みでもあるのでしょうか？参考までに自分は高２です。

家族で盆にシンガポールに行く事になりました。 皆さんの良かった、面白かったオススメのスポットを教えて下さい！ 子供を連れても楽しめるところだと嬉しいです。

30代男性です。クアラルンプールとホーチミンのどちらに旅行に行くか迷っています。地球の歩き方やyoutubeを観ましたがどちらも行きたいので決めかねています。 日程は4～5日を考えております。時期は9月終盤を考えております。目的は街歩きと食べ物です。普段の異国の街の様子を見るのがすきです。また、歴史的な建造物にも興味があります。飛行機はクアラルンプールならエアアジアX、ホーチミンならJALを予定しています。 主観で構いませんのでどちらがよいか経験者の経験を元に教えてくださいませ。よろしくおねがいします。

米ではタイガーウッズが不倫問題で、社会的な制裁を受けたが、 日本では常態化していて良しとしている。 日本は女性差別の常態化はなぜ許されているのですか？ 橋下市長は、高級クラブのホステスと不倫が本人も認めているにも変わらず、 社会的制裁を受けない社会的構造となっていますが、 どれだけ米に比べて、日本は立ち遅れているのでしょうか？