tyapatu の回答履歴

人生、そして恋の先輩方に質問です。2年半程前に、旅先で知り合った日本人を好きになり、1年程前まで、メールや電話で連絡を取り合っていました。（なにぶん、遠距離だったので）連絡はいつも彼の方からあったので、私のことは嫌いではないのだと思い、彼の住んでいる街の近くに観光に行くという名目で、彼も「案内してあげるよ」と言ってくれたので、会ったわけです。でも、私の方が緊張のあまり、2日も一緒にいたのに、ほとんどしゃべれずじまいでした。（お互いいい大人なのに、その夜は何もありませんでした。）自分の気持も当然伝えられませんでした。その後、思いが募って、自分から告白しようと連絡したわけですが、「今日は話す気になれない、またこっちから連絡する」と言われました。だから、私はひどく落ち込んで、「じゃあもういいや、ありがとう」とメールを送り、それっきりなんです。好きだったのに、自分から別れを切り出した形になったわけなのですが、1年たっても忘れられず、もう一度連絡してみたい気持になっています。どう思いますか？未練がましいのでしょうか？相手は私のこと、どう思っていると思いますか？

私は今、都内のカフェで働いています。 半年ほど前、偶然高校のときの先生が うちの店に来て、久々に再会したんです。 それから先生は週に1、2回ほど うちの店に来るようになりました。 来るときはだいたい1人か、 小学校高学年くらいの娘を連れて来ています。 勤務中なので先生との会話はなく、 いつも挨拶程度だったんですが 1ヶ月ほど前に先生が1人で来たとき、 「話があるから終わるまで待ってる」 と言われたんです。 そしてバイトが終わったあと 先生から告白されてしまいました。 「お前が高2の時に好きになってしまった。 自分には奥さんも子供もいるし、 いけないことだとはわかっているが どうしても好きなんだ。」と。 私がそこのカフェで働いているのは、 調べたりとかしたわけでなく 偶然見かけたから来てしまった、と言っていました。 私はきっぱりと 「ごめんなさい。先生のことを 恋愛対象としては見れません。」と お断りをしたんです。 そしたら先生も 「こんなこと言い出してごめんな。 もうこのことは忘れてくれ」と言って 先生は帰っていきました。 その3日後、また先生が娘さんを連れてバイト先に来たんです。 私は何だか気まずかったのですが、 「避けるのもワザトらしいかなぁ」と思って 普通に注文を聞いたりしていたのですが、 注文を取るときにやたらチラチラと見てくるんです！ 先生がカフェにいる間は、つねに目で追われています。 でも私が先生を見ると、パッと目をそらすんです。 挙句の果てには、娘さんが 「パパあの店員さんばっかり見てる～」と言ったのに対して 「ママには内緒だぞ～！」なんて言ってたり…。 明らかに「意識してくれ」と言わんばかりの 大げさな口調だったりするんです。 うちのカフェはそんなに大きくないので、 そう言った会話が嫌でも耳に入ってきます…。 もう3日に1回のペースで娘さんと来ています。 ちゃんとお断りして、 先生も「忘れてくれ」と言っていたのに ワザトらしくアピールしたり でもわざわざ娘を連れて来ていたり…。 普通、好意を抱いている(?)相手のとこに 娘なんか連れてきませんよね？？ 奥さんに何かの拍子で 「パパが店員さんばかり見てる」とか 言われる可能性もあるわけだし…。 いったい先生は何がしたいのでしょうか！？ 一度断ったけど、もう一度釘を刺しておいたほうが いいのでしょうか？ そもそも先生の態度がおかしいと思うのは、 私の被害妄想なのでしょうか！？ アドバイスお願いします＞＜ 先生がバイト先に来るたびに 困っています。

人生、そして恋の先輩方に質問です。2年半程前に、旅先で知り合った日本人を好きになり、1年程前まで、メールや電話で連絡を取り合っていました。（なにぶん、遠距離だったので）連絡はいつも彼の方からあったので、私のことは嫌いではないのだと思い、彼の住んでいる街の近くに観光に行くという名目で、彼も「案内してあげるよ」と言ってくれたので、会ったわけです。でも、私の方が緊張のあまり、2日も一緒にいたのに、ほとんどしゃべれずじまいでした。（お互いいい大人なのに、その夜は何もありませんでした。）自分の気持も当然伝えられませんでした。その後、思いが募って、自分から告白しようと連絡したわけですが、「今日は話す気になれない、またこっちから連絡する」と言われました。だから、私はひどく落ち込んで、「じゃあもういいや、ありがとう」とメールを送り、それっきりなんです。好きだったのに、自分から別れを切り出した形になったわけなのですが、1年たっても忘れられず、もう一度連絡してみたい気持になっています。どう思いますか？未練がましいのでしょうか？相手は私のこと、どう思っていると思いますか？

会社の同僚で１3歳年上、既婚男性を好きになってしまいました（私自身既婚、子持ちです）。何気ないメールをやりとりする程度の仲だったのですが、私が一人で盛り上がってしまい、どうにもつらくて不倫でもいいと告白したのですが、彼に自分は精神的にも肉体的にももうそういう体力はないからごめん。と言われてしまいました。ちなみに彼は47歳。男の人ってその年齢ではそんなものなのでしょうか？それとも私に気を使ってやんわり断ってくれたのかな？もう少しよく考えなさいと諭してくれたのか・・私だから断ったのではなく、誰でもそうだよと言ってくれましたが。

こんばんは。 今付き合って４ヶ月の彼氏がいます。 この前同じ年(２０代前半)の友達に「結婚とか考える～？」って聞かれて 私は「今はまだかなぁ。だってお互いまだ就職もしていないし、彼氏もまだ考えられないなぁって言ってたし、私もまだ・・・」って答えました。 そしたら「浅い付き合いなんだね～」みたいなことを友達に言われました。 私たち自身は浅い付き合いをしているつもりではないのですが(少なくとも私は。) 今の状況だと浅い付き合いなのですかね？逆に深い付き合いってどういうのですか？

よろしくお願いします。先月より、パートとして勤務しております。 大手でのパート勤務ですので、保険にも加入しておりますし、入社 する際も、身元保証人届提出など、書類関係もしっかりしておりました。 しかし、１ヶ月経ちましたが、周りになじめないというか…。完全に 孤立しています。みんな私と話したがらないし、陰で悪口言われてるようです。 女性は私以外に一人いますが、避けられてます。上司も含め、 全員が私より年下で、扱いづらいのかな～とも思いますが。 もともと、入社前に体調を崩し、入社日から２週間遅れで入社し、 迷惑をかけました。それもあるのでしょうか。 実は、この度、付き合っている恋人が転勤になり、１２月より 新しく出来た支店へ転勤になり、引っ越しをしなければいけなく なりました。私も真剣に交際していますので、付いていきたいと 思っています。 そのため、パートは辞めないといけないかなと思っています。 社内では孤立してるし、これを機に辞めちゃえばいいかなと 思いますが、就業規定によると退職の１ヶ月前に会社に 報告しないといけないようです。 入社前から、トラブルを起こしてますし、「お前、またか！」 と思われ、ますます私に対して周りの目は厳しくなると 思います。 １ヶ月も耐えられません…。彼氏には付いて行かずに、あと もうしばらく、頑張って勤務してから辞めた方がいいので しょうか。 「彼氏についていきたいので・・・。」という理由は、 バカげていますでしょうか。 どなたかアドバイスをお願いします。

３２歳の主婦です。 現在２人のこどもがおり、 ２年後に３人目のこどもを欲しいと思っています。 ３人目が幼稚園に入る頃、私は３８歳。 そのくらいになったら、バイトかパートの仕事を始めたいのです。 結婚するまでの５年間、 中小企業向け経理ソフトの開発・保守をやっていました。 プログラミング、ユーザーへの操作説明などです。 そのときに、第二種情報処理技術者（現・基本情報処理技術者）試験に合格。その他に簿記３級と２級を取得しました。 当時はパソコンがそんなに好きだったわけでもなく 勉強できる機会がたくさんありながら 与えられたことしかやっていませんでした。 現在は、もちろん家事・育児に追われ プログラミングなどやっていません。 ネットをやるくらいです。 でも、これから年をとってバイトやパートに出るときに 「パソコンできます」と自信を持って言えるようになりたいのです。 そのために、今からどのようなことを勉強すればいいのでしょうか？ 何かの試験を受けるための勉強がためになるのであれば、 資格試験の受験勉強もしてみたいと思っています。 アドバイスお願いします。

アルバイトをしている会社から、その会社の取引先である別の会社に常駐しての作業を指示されました。 その際、正社員でない事は常駐先の人には言わないようにと何度も言われました。 これは、違法なのでしょうか？ 仕事内容はプログラマです。 もしご存知の方がいらっしゃいましたら、教えて頂けませんでしょうか。

現在専業主婦で、バイトをしようと思っています。 子供が小さいので実家に預けている間に働くつもりなのですが 実家の母も仕事をしているため、見ていてもらえる時間が限られています。 １日３～４時間、週３日程度の出勤でも採用してもらえる、融通のきくバイトはあるでしょうか？

現在、事務のアルバイトを探している20代前半の女性です。 私は、同年代がたくさんいるような職場で働きたいのです。 やっぱり、自分の母親と同じぐらいの年齢の方がたくさんいる職場よりも、同年代がたくさんいる職場の方が働きやすいし長く勤められると思うからです。 だから、今まで求人誌やネットで探す時も「平均年齢の若い会社です」「20代の男女が活躍中！」など書かれている求人や、写真を見て若い人が載っている会社などに絞って探しています。 でもそれだとやっぱり、応募できる求人も限られてきます…。 勤務条件が自分に合っている求人を発見しても、上記のようなことが書かれていなかったりすると、平均年齢の高い会社なのか、低い会社なのか分からないので応募をためらってしまいます。 やっぱり、そういう時はとりあえず面接を受けてみて、面接の時に従業員の平均年齢などを聞くべきでしょうか？ 早く事務のバイトがしたいと思っているのですが、そういうことにこだわって探しているといつまでたっても仕事に就けないと思うので…(^^; そんなくだらないことで会社を選ぶな・と言われるかもしれませんが、私は出会いを求めているわけでもないし、学生のノリでみんなとワイワイしながら仕事したいなんて思っていませんので、そこの所は触れずにアドバイスをいただければ幸いですm(__)m