staraiのプロフィール

1年くらい前から仲良かった男(年上)がいまして、[友達…以上恋人“以下”]という曖昧な関係を経ていました。 あと1歩で発展するかな!?という時に、お互いに研修?に行ったりしていて会えないままでいました。 そして久しぶりに会って、その時には何も言わなかったのですが、曖昧(だと思っていた)関係を続けて半年後に‥ ようやく自分には彼女がいる、と打ち明けられました。 その時に、気真面目すぎるかもしれませんが… 「彼女がいるのに私と会っていて、彼女が可哀想じゃないのか？」と思い、 「もう会わない方がいいじゃないかな？」 と言いましたが、「えっ会いたいよ!?」 と反応が返ってきまして‥何やら集団の混乱で、私は早く帰ってしまったので 今度、ちゃんと私の上記のような考えを伝えて、もう2人だけで会わないようにしようと思っているのですが… これは、適正な判断だといえますでしょうか？ 「会わない」と言っていますが、まだ好きで未練が残っています…。

職場での悩みが多く不眠症や過食がはじまり、 退職してストレスはなくなったものの 満腹感が得られないせいで過食が続いて困った日が続いています。 食べた後は自己嫌悪ですが吐くまではいきません。 夜中に起きて、食パンを焼かずに食べていたこともあります。この件はまったく覚えていません。翌朝主人に聞きました。 ここ１年ほどホルモンのバランスが悪くホルモン剤を服用しています。 そのせいもあるのか、よくわかりません。 ２年で８キロ太り、何を着ても変で引きこもりがちになっていますが 天気のいい日は散歩したりなるべく自転車で行動するようになりました。 今３１歳です。昔は食事制限なんですぐにできていたのに、今は全く我慢できません。 なんとか良い方法はないでしょうか。アドバイスお願いします。

２８歳、既婚で、１年半前から子供が欲しいと思いつつ、まだ妊娠には至っていません。 できるだけ早く妊娠したいという希望もあり、婦人科にも通っています。 ただ、不妊治療に近い指導を受けることになったため、正直、費用もかかり負担になるので働かざるを得ない状況です。 先月、派遣会社に登録に行き、面談の際に、諸事情により３ヶ月～１年未満の仕事を希望する旨を伝えました。 不妊治療のことは周りの人にも話していないので、派遣会社の担当の人に対しても、期間を限定する理由は家庭の事情とだけ話しています。 すると先日、電話があり、３ヶ月更新で長期の仕事を紹介されました。 派遣会社の担当者は、「最低半年働けるのであれば長期就業可能と言えると思いますし、更新時期ごとに意思確認をしますから、現時点で先方さんに期間限定だと言う必要はないですよ」と仰っています。 面接にも行き、ほぼ決まりそうだと言われていますが、今の状況で長期の仕事を受けていいものかどうか迷っています。 １年半もの間、妊娠しなかったので、すぐに授かるかどうかは分かりませんが、実際どのくらいの期間働けるのかも、今の時点では読めません。 すぐに妊娠したとしても、体調面で心配がなければ可能な限り働くつもりではいます。仕事内容も興味があるものなので、できればその企業で働きたいとは思っていますが、仕事を始めて半年も経たないうちに、妊娠したりすれば居辛くなるのかなあとか考えてしまいます。 同じような状況の方、もしくは会社にそういう人がいたという方がいらっしゃったらご意見をお聞かせいただきたいと思います。