tanabataok の回答履歴

皆様、いつも大変おせわになっております。 私の業務上標記健康診断を受診必要なのですが東京都山手線エリア内で、受診後できれば翌日までに結果が出る病院を探しております。 もし御存知の方がいらっしゃいましたら御教え戴けますと幸いです。 何卒宜しくお願い致します。

風邪はひいてないと思っておりますが大きく口で空気を吸ったり、熱いお茶を飲もうとするとお茶の湯気で必ず咳がでます。ここ最近あまりに頻度が高く咳が出るので咳が出ない様に空気を吸うと肺？胸が痛くなります。今まで気にかけなかったのですが以前から時々出てました。 最近気になりだしたのですが同じご経験をされている方はいらっしゃいますか？原因は何だと思われるかご存知の方がおられましたら教えて下さい。何科を受診すれば良いのでしょうか？よろしくお願いいたします。

12月から三箇月契約をしました。 12/3から配達されました。 12/1・2は新聞は配達されませんでした。 （12/1は隣家に配達されていました。隣家は新聞は取っていませんが12/1は終日新聞がささってました） 未配達の分はどのように販売店と交渉すべきでしょうか。 1）月料金から日割りなんて些細なんでしょうね。

派遣の求人サイトでよさそうな仕事を見つけました。お話しを聞いて会社名も聞きましたが、もう他の派遣会社で話しがすすんでいるそうでした。こういう場合、自分がやりたい仕事だったので、どうしてもそこに行きたい場合，直接企業に電話して、アルバイトで雇ってもらうのは可能なのでしょうか？違法でしょうか？

先日事故を起こし、頚椎捻挫と診断されました。 こちらの掲示板で、健康保険を使用して治療したほうが得策と書いてあるのをみて、相手の保険会社の方に提案したのですが、 「頚椎捻挫くらいだと、早くて２週間で治るし、長くても２ヶ月だと思いますよ。 治療費も治療日数もそれほどかからないと思うし、全部含めても自賠責の範囲でおさまると思いますから、必要ないとおもいますよ～。 どうしても、健康保険を使いたいというなら別ですが・・・。」 と言われました。 今、首のだるさや腕のしびれがありますが、この程度では自賠責の範囲ですべておさまるものなのでしょうか？ 今後、寒くなっていくので、症状が悪化するのではと思うと心配です。 ちなみに、過失は当方１：相手９です。 アドバイスよろしくお願いいたします。

いつもお世話にっています。 ３ヶ月前に転職しました。 ３４歳女ですので、転職できて本当に幸運だったと思いました。 面接のときに人数が少ないと聞いていて少々不安だったのですが、頑張ってみようと決心して入社しました。 入ってみると社員は２人。 社長は男性で３５歳。もう一人は女性で２６歳。 社長は妻子持ち。女性は独身一人暮らしです。 この２人は休日も一緒にすごしているみたいです。（女性が嬉しそうに言っていました） 狭い空間にこの２人と一緒にいるのは苦痛でしたが、せっかく入れてくれた会社だからと気にしないことにしました。 仕事はＨＰの更新と契約書作成。間取りのＣＡＤ。その他雑用です。量は多いけれどもこなせる量ですし、不満はありません。 ツライのは社長が女性を下の名前で呼ぶ関係とお互いが独占欲を会社で隠さないこと。（少しでも私が社長にアテにされると女性は「もう私のこといらないのかなぁ」と言い出しました。） 給料がちゃんと２５日に振り込まれず、遅れること。 社長と女性両方から色々なイヤミを言われること。 どれだけ頑張ってもバカあつかいされること。 社長にとって認められるのは最初からいた女性だけみたいです。 最近では私の１ヶ月後に採用された２２歳の女性と２人っきりになると「なぜこの会社に採用されてしまったんだろう」と一緒に落ち込んでいます。 この話を友人にすると「仕事があるだけ良いじゃない」と言われます。 自分でもそう思いますが、毎日胃腸が痛んでしょうがありません。 後輩も昨日１日中胃痛で悩まされていました。 分かりにくい文で申し訳ありませんが、こんな会社どう思われますか？ あと、入って１ヶ月で次の新入社員の新人教育を丸投げでやらされましたが、これって普通なんですか？