defgのプロフィール

もうすぐ３０になる女性です。 米大４年制卒、今まで貿易事務の仕事をしてきました。 大学卒業後は民間は全然考えていなく、アルバイトしながら公務員受験浪人してました。２回落ち、さすがに働かなくてはと思い、語学力の力で貿易事務未経験で派遣社員をして５年ぐらいです。 今になって後悔しています。新卒で大手に入っておくのだったと・・・（後悔しても仕方ありませんが） 名の知れた大手で貿易事務は派遣か、新卒で入るかしか道がないのでしょうか？ 全然募集がないです。大手子会社に応募しても人気があるのか書類で落とされます。正社員歴がないのが問題なのか・・・変なプライド！？が邪魔して中小へ応募するのをためらってしまいます・・・（中小をバカにするわけではなく、あくまで私の価値観の問題なので・・・）

すいません。至急で回答いただけると幸いです。 今日は派遣会社も休みで営業とも連絡が取れないのでここ相談させてください。 来週から３ヶ月の派遣期間後の“正社員”を前提の紹介予定派遣で就業することになりました。 派遣会社より『就業条件明示書』が送られてきて内容を確認したところ不明な点がありました。 「派遣先が雇用する場合に予定される雇用契約」の欄に「期間の定めのある雇用」と記入されていました。 この「期間の定めのある雇用」とは派遣先会社で直接雇用になった場合、１年間などの期間を定めて雇用されるという意味ですか？ 私は“正社員”イコール「期間の定めがない雇用」で“契約社員”又は“準社員”イコール「期間の定めのある雇用」だと思っているのですが、私の認識が間違っているのでしょうか？ ご意見をよろしくお願いします。

先日、夜中の11時過ぎに友人とカラオケに行った際の 事です。 友人には6歳の子供がいて、子供を連れてきていた のですが… 入店の際、東京都18歳未満条例??（よく名前が 分かりません…）という条例があり、18歳未満の 子供がいる場合夜11時以降の入店はお断りしていると 店員の方に言われ、入ることができませんでした。 今までもカラオケにはよく行ってたのですが 夜中に行くことはあまりなかったので知らなかった のですが、まさか6歳の子供（保護者同伴）が いるだけで入店ができないなんて正直びっくり しました。 どこのカラオケBOXでも夜11時以降18歳未満連れだと 入店を拒否されるものなのでしょうか？ それとも偶々私が行ったお店が運が悪かったので しょうか？ そのように入店を拒否された方っているので しょうか？ 東京都の条例なのでこれは東京都だけ適用されている ものなのだとは思いますが… また、東京都のカラオケBOXで11時以降、子供連れで 入れたというお店ご存知でしたら教えて下さい。 よろしくお願い致します。