Criminal-Lawのプロフィール

勝手にキレて無断早退した同僚 先日、同僚Aが仕事のことで上司に中止され、なぜか逆ギレしそのまま帰ってしまいました。 その日の仕事は全てやりかけ、机の上もぐちゃぐちゃのまま・・ おかげでAの仕事は私がするハメになり、自分の仕事ができませんでした。 翌日は普通に出勤してきて、仕事してましたがとても不機嫌でした。 しかも、「昨日はすみません」の一言もありません。 もともとAはトラブルメーカーなので、こんなことは日常茶飯事です。 Aが入社してから5年間ずーーーっと我慢してきましたがもう限界です。 Aが辞めないなら私が辞めようと思います。 ですが、こういう理由で辞めるのって私の負けですか？ 我慢したほうがいいと思いますか？

一度、振られた女性に再度、告白したいと思います。 長文となってしまい申し訳ないですが、 先日、片思いの女性に告白して振られてしまいました。 彼女から言われたのは、 　・しっかりし過ぎている 　・抑圧されている感じがする 　・仕事に疲れ、友達にもいろいろ言われ疲れた という事でした。 彼女とは、5月に知り合って、ほとんど毎日メールや電話を していました。 これまで彼女の友達、自分の友達含め4人で食事を2回、 ラフティングを1回、彼女と2人で花火に1回行きました。 最初は、友達含めて遊びに行きたいって彼女から言われたので、 出会って最初の2カ月は、友達含めて食事に行ってました。 初めて彼女と2人であったのは、花火の時です。 花火の時から、彼女の様子が変わってしまって それまで、毎日のようにしていたメールも返信が来なくなり、 電話してもでてくれなくなってしまいました。 彼女の友達が気を利かせてくれて、彼女と間を取り持ってくれ 花火から一ヶ月後にラフティングに行く事になりました。 花火の帰りに彼女からラブレターが欲しいって言われたので ラブレターをラフティングの帰りに渡しました。 それから一か月、連絡が無く、彼女の友達に相談に乗って貰い ひたすら待つことにしましたが、少ししたら、返事をしますって 連絡を貰い、2人で食事に行く事になりました。 食事の帰りに返事を貰い、内容は先に書いた通りです。 俺が相談していた彼女の友達からも早く返事してあげなよ！ ってプレッシャーをかけられていたみたいです。 自分としては、諦めきれないし、再度、告白したいと思っていますが 彼女は疲れているので、今すぐにはできません。 どれくらい期間をあけて告白すればいいのでしょうか？ ただ、まずは、彼女が嫌になった原因の「しっかりし過ぎている」 「抑圧されている感じがする」は自分が直さないといけない所なので その所を考え直してからだと思ってます。

年下の彼氏が、私の過去のコトを知り、変わってしまいました。 年下の彼氏が、過去を知り、変わってしまいました。 彼は今どう感じているのでしょうか？ 8歳下の彼は、空いているこの8歳の差を縮めたいと 常々言っていました。 「私の過去を知りたい」とせがまれていましたが、 大まかな事しか言っていませんでした。 しかし、この間8年前の日記を勝手に読まれ 私の過去を知り、動揺してしまいました。 その後、「別れるつもりはないし、愛してるから」 とは言うものの、態度が変わってしまいました。 （日記みてまだ3日間しか経過していませんが・・） 彼は、私が自分以外の彼氏にも同じように接していた事が、 ショックだったようです。 彼は「僕はいつもどおり」といいますが、 明らかに違います。 釈明をしたくても、「もうこの話はいいから」と 向き合ってくれません。 自分で処理しようとしている姿がみえていて、 痛々しいんです。 私は別れたくないし、 彼も別れるつもりはないといってくれています。 ただ彼の態度がこのままなら、 とても辛いです。 友達には「静観しておけ」といわれましたが、 彼の違いすぎる態度を見るたび、毎回泣いて 「どうして？」と聞いてしまいます。 ご意見をお待ちしています。 補足 ・私３３歳、彼25歳（今年、社会にでたばかり） ・私は水商売の経験があり（彼も周知してます） ・彼ともありますが、以前に婚約者との間で中絶経験があり ・日記の内容は、元彼の話、水商売でお客様とお食事に言った話、 ↑中絶の話も書いてあります。しかし約8年前の話です。 ・彼は、帰ってくるとハグしてキスしてくれますが、 それ以降は、なし。あえて？用事をつくり会話の時間を作ろうと しません ・彼は温厚で、あんまり怒ったり、人を責めたりしないタイプです。 長くなりました・・・。

彼氏なし、独身、２０代女性です。休日が鬱です…　　　　　　　　　　　　　 することもなく、家にネットもないので携帯でポチポチネットしています。　　夜は資格の勉強とヨガのレッスンに行きますが、長い長い昼間が暇すぎてつらいです。　　　　　　　　　 ＤＶＤとか借りてきて見たりしないといけないでしょうか。読書もほとんどしなくて、無趣味なので休日がすごくつらいです。さみしいです。　　　　　　　　本当に困っています…

部下の女性が客前でオナラ．．． 部下の女性（２６）が大事なお客様を迎え入れたときにオナラをしてしまった。 お客様に彼女がお辞儀をしたとき、彼女が大きなオナラをしてしまった。 突然のオナラに先方も、ゴホンと咳を．．． 流れる気まずい空気も、彼女は顔を真っ赤にし俯き立ちすくすのみ。 その商談は淡々と終わったのですが、私としては、彼女の態度が気になって仕方ありません。 生理現象とはいえ、お客様の前で、「申し訳ありません」の一言くらい必要なのではないかと。 女性が自分がオナラをしてしまったのを認めたくない気持ちも良く分かります。 プライベートだったら、まだ許されると思うのですが、大切なお客様の前だと、礼儀が優先されて然るべきではないかと私は思います。 男性の部下であれば、単純に叱責できるのですが、 女性に対し、オナラのことを注意するには、何らかの心使いが必要ですよね？ どのように注意すべきか、アドバイスお願いします。 その女性は２６歳、上品な感じです。