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  • 内定を受けるべきか悩んでいます

    こんにちは。 離職して転職活動中の20代後半・既婚子無し女性です。 携帯からの投稿なので、読み辛かったらすみません。 本日、3ヶ月間の転職活動の末、内定を頂いたのですが、受けるべきか悩んでいます。 わがままな悩みとは自分でも思いますが、ご意見・アドバイスお願いします! 悩んでいる理由は、面接時の雰囲気があまりよくなかったためです。 面接は男性上司2人と女性(恐らくお局様)に対応して頂きました。 男性上司の方は非常に感じの良い方だったのですが、お局様には所々嫌みを言われ、男性陣もお局様に遠慮をしているようでした。 恐らく入社すればお局様に仕事を教えて頂くのだと思いますが、正直、上手くやっていける自信があまり湧きません。 直感的に、ここに入社したら人間関係が大変そうと思っています。 ただ、仕事自体は希望職種で、なおかつ未経験での応募で内定を頂いているので、このチャンスを無駄にするのは勿体ない気もします。 何より上手くいかない転職活動に気が滅入り、時々鬱のようになってしまって夫にも迷惑をかけているので、早く仕事を決めないと、という焦りがあります。 しかしながら面接段階にある会社は他に3社あり、この会社よりも条件の良い会社もあるため、そちらに賭けてみたいという考えもあります。 受かる保証など全くありませんし人間関係も不透明ですが…。 悩む時間がもっとあれば良いのですが、明後日から勤務してくれと言われ、明日中に回答しなければいけません。 やはり実態がわからないのに人間関係に苦労しそう、という理由で内定を無駄にしてしまうのは勿体なさすぎるでしょうか? それとも自分の直感を信じるべきでしょうか? 厳しいご意見でも何でも構いませんので、どうかご意見をお聞かせください!

  • 内定辞退して後で後悔したことありますか?

    内定辞退して後で後悔したことありますか? 当方30代前半のものですが、現在求職中の身です。 先月、ある会社から内定をいただきました。書類選考の上、1次面接、2次面接とあり社長からもしやる気 があるならぜひうちで頑張ってみないかと言っていただけました。 とりあえず1日考えてお返事しますと言って、その2次面接の日に帰ってから色々と自分なりに思案して考 えました。未経験の職種であり待遇などもある程度しっかりした会社でしたので非常に悩んだのですが、 悩んだ挙句にもう少し頑張って他を探してみようという結論になり、翌日内定辞退の連絡をしました。 あちらも大変残念がっていました。 しかし、それからが後悔の日々でした。 考えが甘いと言われたらそれに尽きますが、毎日ハローワークに行くも自分がやりたい仕事が見つからず、 それ以来いまだ面接にも行っていません。 ハローワークの職員にもかなり高倍率の会社だったのに本当にもったいないことしたねと言われさらに凹み まくりました。 親にも散々言われてしまいました。 職員曰くこのご時世なんで、とりあえず試用期間中に働いてみて合わなければ辞めればいいのであって、 せっかくもらった内定先を辞退するのはあまりに危険だとも言われました。 おそらく11月中になんとかしないと12月になると年末で求人もかなり減ると予想されるので、何とか 11月中には決めたいところですが、現実問題かなり厳しい状況です。 ちなみに無職期間が4ヶ月目で貯金も底を尽きはじめています。 そこでお聞きしたいのですが、やはりこのご時世なんで多少決めかねる点があってもとりあえず内定 もらったら頑張ってやってみることも大事なんでしょうか? 所帯でも持っていたら、おそらく私のようにこんな悠長なこと言っていられないと思いますが・・ 内定貰って迷ったけどやってみてよかったなどご意見ありましたらぜひお聞かせ願えないでしょうか。 もう二度とこんな後悔したくないので今後の参考にさせていただきたく思っていますの、どうかよろしく お願いいたします。

    • ybb8m
    • 回答数2
  • 電話で退職の旨を伝えた所、来社するように言われました。

    電話で退職の旨を伝えた所、来社するように言われました。 ●短期のバイトが決まり本日で研修3日目でした。 帰宅途中に短期バイトと同日に面接を受けていた企業より正社員採用の合格のお電話を頂きました。 正社員の方が第一希望であった為、今の繋ぎの為の短期バイトを退職したいと思い 先程電話をし上司にその旨伝えた所、返却物もある為来社するよう言われました。 明日返却物を持って伺う旨を伝えて1度電話を終了したのですが 正社員登用が決まった会社より連絡があり明日入社手続きの後そのまま研修がスタートする事になり 退職手続きに来社する事が出来なくなってしまいました。 短期バイト先が営業している日時に来社する事が難しいので 明日再度電話をして郵送にて手続きをしたい旨を連絡をしようと思っているのですが 大丈夫でしょうか? 本日退職の旨を電話した際の上司の対応が非情に怖く、とても申し上げにくく不安に思っております。

  • 職場の環境が合わないのでは無いかと悩んでいます。

    職場の環境が合わないのでは無いかと悩んでいます。 職場環境は悪く無いのですが、色々な事があり、仕事がやりにくいです。 まず、上司(既婚男性)が私の事を好きなようで、勤務とは関係の無い話で時々電話が来たり、プライベートな誘いなどもあります。 最初は、自意識過剰すぎるのもいけないと思い、話を合わせていたのですが、結婚している人がやる事では無いと周りからは言われます。 仕事の面ですごくお世話になっているので、冷たくする事も出来ないので、今は仲良く接しつつ、理由をつけてお断りしています。 以前にも別の方で同じような状況になり、周りを巻き込んでのトラブルになってしまい、私自身もはっきりと断る事の大切さを学んだはずなのですが、また同じような状況になってしまいました… また私は臨時職員という立場なため、色々な事を頼まれて、やらなくても良い事まで仕事を引き受けてしまいます。 臨時職員が一人という事もあり、手本にする人もいないので、どこまで頑張れば良いのか、そもそも臨時職員にそこまで責任があるのか等で悩み続けています。 働き始めて三年間ずっと同じ気持ちで、仕事も人間関係もプレッシャーに感じます。 どちらというと優しく接して下さる方のが多いし、仕事も色々頼まれる以外はノルマなど無く緩い仕事だし、休みも取りやすい。 悪い環境では無いはずなのですが、色々な事が加わり辞めたいと思ってしまう私は甘えているのでしょうか… 臨時職員というのは、悪くいえば雑用係という感じでなんでしょうか? 長い文章でまとまっていないような気がしますが、何かご意見いただけたらと思います。

  • 31歳妻子持ちですが、今の会社に不満が有り、転職しようか悩んでいます。

    31歳妻子持ちですが、今の会社に不満が有り、転職しようか悩んでいます。朝8:00出勤で夜は深夜を回る毎日で、全て残業手当は付きません。繁忙期になると、週1回の休みも取れないのがざらで、有給休暇はありません、自分の体力的な問題もありますが、家族の時間が持てないのが1番の悩みです、思い切って転職した方がいいのでしょうか?アドバイスください。

  • アパレル関係の面接について質問です。

    アパレル関係の面接について質問です。 5月に家庭の事情(祖父母の介護の手伝い)で退社をしてから、ようやく落ち着きを取り戻し、仕事を探しています。 すでに、5つ面接をしていますが、全て不採用との結果です。 私は4回転職しています。もちろん、理由はことなりますが、やはり4回転職していますと、色々入社した理由と退社した理由を聞かれますよね。 私は結構甘えな部分が自分にあり、始めはアルバイトばかりしていた私に社会人の経験をしなさい。と言われ、親のコネで医療事務のお仕事をしました。 二年間でしたが、正社員で週5日働いてコンビニ程度にしかならなかった事と、社長のセクハラに堪えられなくて退職しました。 そして次はアルバイトで服飾雑貨のアルバイトに。 三年働いて、正社員にもなれて店長経験もしました。 私は向かしからハワイアンジュエリーが好きだったのですが、この時期はお店すら関東に全然なかったので、見つかるまで接客の勉強。と言う気持ちで入りましたし、面接でも伝えてあります。 そして、ようやく三年働いた後に、素敵なハワイアンジュエリーのお店に出会い私は服飾雑貨のお店を退職しました。 ハワイアンジュエリーの会社はとても楽しかったし、今でも働きたい気持ちがあるのですが、オーナーがいきなり逮捕され、会社への不信感と会社の不景気であまりよい環境とは言えず、泣く泣く退職しました。 いきなりですが、そのあとはWEBの販売のお仕事にいきました。 なぜかと言うと、自分のお店を持つことが夢にもなり始め、まずはネットからやっていきたいと思い、ノウハウを学ぶ為でもあります。 ですが、ここは一年もたたず、退職しました。 理由は直々の上司が部下への悪口を社長などに言っているのが筒抜けな会社だと言うこと。 正社員で保険などに加入する場合、保険・厚生年金のお金が給料から引かれるのと別に基本給から三万円の減給になるのです。 要は、見えないふりして全て保険などもろもろ自己負担にされていた。と言うことです。 最低な会社でした。 そして、それとは別に家庭の事情もあり退職。 今は知り合いの方にちゃんとした仕事がみつかるまでの間、夏は忙しいから今だけてつだって。と声をかけていただいて、アルバイトしながら職探しをしています。 長くなってしまいましたが、事細かに面接では話せない部分もありますし、結果的に悪い部分はさけて言っていますが、面接官の方はなぜそんなにハワイアンが好きなのにやめたの? なぜ接客がすきなら、WEBの仕事ではなくて、ずっと接客を続けなかったの? 興味本意でやりたいことがあると、すぐやめてしまうの? とか、うまく私の気持ちが伝わらないようで、私も説明下手なので仕方ないのですが、どうしたらいいか全くわからなくなってしまいます。 結果的にチクハグな返答になってる自分に気づいて、あれ?て言うときがあります。 きちんとお家でも、練習しているのですが、マイナス部分を言うと場の雰囲気も悪くなると思うので、私はいつもこのお仕事に興味をもって。とか、勉強のために。とかを理由にして退職と言う感じで言ってしまうから、面接官の方もすぐやめないか不安?になるんですよね。 どこまで正直に言っていいのでしょうか? ただの不満や愚痴なんて、最低な返答ですし。 うまく答えれる、例を教えていただけたら嬉しいです。

  • 先日二社ほど就職面接をうけ、無事第一志望の会社から内定を頂きました。

    先日二社ほど就職面接をうけ、無事第一志望の会社から内定を頂きました。 そして第二志望の会社から連絡はまだ来ていませんが、多分休みあけの月曜日あたりにきます。 そこでもし内定を頂けていたらお断りをしなくてはいけませんが、なんと言っていいのか悩んでいます。(ちなみに受かっている可能性が高いです) 面接時には内定を頂けたらすぐ働けますと、第一志望のように言ってしまったのも気がかりなんです。 そう言ったお断りをしたことがないので悩んでいます。なんと言ったら一番いいのでしょうか? また、内定結果が来る前に自分からすぐ電話をしてお断りをした方が良いと思うのですが、多分休みあけすぐに連絡が来るため来た電話で断ることになりそうなんです。 朝にすぐ電話をすればこちらからという形にできるかもしれませんが… こういう場合頂いた電話で断る形でも大丈夫でしょうか? アドバイスよろしくお願いいたします。

  • 環境の良い現職に留まるか、思い切って転職するか

    環境の良い現職に留まるか、思い切って転職するか 4月から社会人2年目の女です。 転職に関しての相談になります。(長文です) 学生時代絶対にやりたくないと思っていた職種に配属され1年が経過しました。 学生時代想像していた通り、自分には全く合わない仕事で充実感ややりがい等ほど遠い状況です。 今の仕事での数年後が全くイメージ出来ず、また想像もしたくなく、転職活動を開始しました。 ですが、入社1年ということもあり1~2年かけてのんびり活動しようと考えていたところ、予想外に早くある大手企業から内定を頂きました。 仕事内容は一番やりたいことではないですが、それに近い内容ではあり、また新卒にも大変人気のある企業で、待遇も良くこのご時勢に奇跡としか思えない内定をいただきました。 ですが、ここへきて本当に転職していいのか不安な気持ちで悩みこんでしまっています。 理由としては、人間関係や休日の多さ、自宅からの距離等の現職の環境の良さです。(内定先は休日体系が土日ではない) この環境を捨てる勇気が出ないのです。 そもそも悩んでいるということは留まった方が良い証拠とも思えますし、友人もその環境なら留まった方が絶対良いと言います。 ただ、この1年、やりがいの欠片も感じない今の仕事に精神と時間を費やすことに何度も悩み苦しんできましたし、今の仕事(ちょっと特殊な仕事のため別の分野に今のスキルはあまり使えない)で下手にキャリアを積んで、キャリアチェンジ出来なくなってしまうのも怖いと思っています。 そのため遅かれ早かれいずれは別分野へ転職すると考えているのですが、もう1~2年くらい頑張れないことはなく、またこの若さで職歴が増えてしまうことに不安もあります。 ですが、いずれ転職するつもりならば、キャリアチェンジが図れ、こんなきちんとした企業に転職できるなんてもう二度とないかもしれない絶好の機会であり、今このチャンスを逃してはいけないとも思っています。 今は1日こどに決意が揺らいでいる状態です。 大変恵まれた悩みではありますが、何か一言アドバイス、叱責等いただければ幸いです。

    • tv-pooh
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  • 二次面接前の辞退と内定後の辞退について

    こんにちは。 先日、従業員数100名未満の会社に、まず書類選考(履歴書送付)エントリーシート・スキルチェックシート提出後、一次面接・一般常識筆記試験を受けて参りました。 契約社員(契約期間は1年未満です)の募集で正直、もし二次面接に進むことが出来たとして、受けようか悩んでいます。 悩んでいる(絶対受かりたい!!と思っていない)時点で一時面接に受かるかどうかも分かりませんが、もしこのような迷いがあり二次面接を受けてから辞退する可能性のある場合、二次面接の案内があった時点ですぐに辞退するべきでしょうか? それとも、まず受かることを優先し、二次試験を受け内定確定した後もまだ悩んでいる状態が続いていた場合、辞退を申し出ても構わないのでしょうか? 会社のためには二次試験を辞退した方が良いと思うのですが、内定を貰ってもいないのに辞退するのもどうなんだろうという気持ちもあります。 もし二次面接で面接官の方に「もしご縁があり来て頂きたいとお願いした場合、来て頂く意思はおありですか?」などと聞かれた場合、「はい。」と答えても辞退できるのでしょうか? また、もし電話にて辞退する場合はどのように申し出れば良いのでしょうか? 連絡がもうきそうなので焦っています。 ご回答宜しくお願い致します。

    • boar
    • 回答数1