k0nta710 の回答履歴

助けてください。これから先どうしたらいいのか分からない・・・ 　２０歳女性(短大２年)です。高校卒業後やりたいことが分からず、大学にいける頭やお金もなかったので地元の幼稚園の免許が取れる短大に入りました。 　始めは幼稚園の先生になりたいという気持ちはあったのですが、今年４月に幼稚園実習に４週間行って自分にはやはり向いてないと実感しました。 　私は現在うつと過敏性腸症候群(ガス型)を抱えておりストレスに弱いです。５年通院していますが良くなる気配がありません。むしろ年々ひどくなっているように思います。そういう病気のこともあり幼稚園での実習がとても苦痛で仕方ありませんでした。たまたまかと思いますが実習先の先生(女性５人)がとても無愛想で、子どもの前では笑顔でてきぱきと仕事をして私にも指導をしてくれたのですが、休憩時間や子どもが帰った後私にいろいろ愚痴を言ったり雑用をすごく沢山押しつけてきたり無視されたりしました…先生同士もいろいろ人間関係が悪いようで雰囲気が最悪でした。また、子どもたちとの触れ合いも思っていた以上に大変で私にとっては疲れるだけでした。 　なんとか耐えて実習が終わりまた短大で勉強していますが、正直もう幼稚園で働くたくない気持ちが強いので授業に身が入りません…でも中退する勇気もないです。 　このまま嫌々単位を取って卒業して…多分実家暮らしでアルバイトとかしてる自分が目に見えています。 　一般企業とかに就職したいけれど資格を何も持っていないし、今から就活なんて遅すぎるし…どうすればいいのか分からないです。 　対人恐怖もあるので友だちはほとんどいないし、親との仲も悪いです。できれば地元を出て誰も私のことを知らない新しい場所に行き、自分のお金で一人で自由に暮らしたいです。 　もう自分がバカなことを言ってることも考えが甘すぎることもわかっています。今まで選んできた道、やってきたこと、短大でかかったお金…全てが無駄だったようで罪悪感でいっぱいになり、さらに今うつの症状が酷いです。死にたいと四六時中思ってしまいます。 　 　どなたかなにか助言をお願いします。

見ての通り私は幸も無ければ品もゼロなどや顔なのでいつもみんなからブスブス言われます・・・ そこで整形を考えているのですが、 整形するならどこから手を付けたらいいですかね？（汗 するべき箇所が多すぎて自分では選べません！！！！

社内恋愛で４ヶ月付き合った彼と別れて４ヶ月経ちます。 こちらが一方的にメールで別れを告げたこともあるのかもしれませんが、彼は未だに私のことを拒絶しています。 彼は社員で私はバイトなので関わりがないといえばないですが、明らかに意識的に避けています。 今まで私に頼んできた仕事も他の人に頼むようになりました。 私は付き合う前のように普通に接したいと思っているのですが、彼はそうは思ってないようで…。 彼にとって私は『透明人間』みたいです。 彼が拒絶する以上、私はどうすることもできませんが…。 こんな態度の彼をどう思いますか？ 子供っぽいと思いませんか？ それともごく普通の態度なんでしょうか？ 普通に接したいと思う私がおかしいのでしょうか？

職場で割と仲良くしている同性の同僚（以下Kさんとします）から食事に誘われました。 私の住む地域は交通の便が悪くて車社会なのですが、Kさんは車を持っていません。いつも私が車を出していましたが、当然と思っているのか、今回も「車お願いしてもいい？」とか、迎えに行ったときも家に送った後も「送迎ありがとう」の言葉もありませんでした。 私は最近仕事が遅くて疲れていて、なるべくなら運転したくなかったし、元々運転が嫌い（だけど交通手段がないので仕方なく運転している）ということを知っています。 誘われたのに車を出し、駐車場代も私が出し、お礼の言葉もなし、何かモヤモヤするのは、私の心が狭いからでしょうか？ 別にガソリン代を出してほしいとか言っているわけではありません。でも、車の購入費や保険、維持費を払っているから車に乗れるわけで、私の車を当てにしているのか？と思うと、楽しく出かけられなくなってしまいました。 彼女には時々お菓子なども差し入れていましたが、お礼は言うものの、全くお返しもないのでバカらしくなってやめました。こちらが勝手にやっていることで、見返りを求めるならするなと言われそうですが、そんなものなのでしょうか？ ご意見よろしくお願いします。

社内に社長の幼馴染の男性がいきなり部長待遇で入社しました。 本人の前職は似ても似つかない異業種。 それなりに必死で仕事をしているようで、忙しそうにはしておられます。 私はこの業界で２８年目。 ですからその男性の動きは、無理、無駄の連続に思え、的を得ない仕事振りに見えます。 本来して欲しいことが一切されず、元から居た社員男性３０歳に、「居ないほうが良い、要らない」と陰で言われるしまつ。。。 しかしながら社長はその幼馴染の仕事振りを評価しております。 余りにも近しい関係の男性なので皆が逆らう事も出来ないようで、社員のモチベーションは下がり、辞めて行った人物も。 かくゆう私も、このままではマズイと思い。。。 専門性の知識ゼロのこんな男性どうしたものか。。。 私は社員でなく業務委託なので、客観的な意見、視点で見えすぎていますが、皆様のご意見を伺いたいと思います。 また私から業務を教えると言うのは、時間的、対価的に無理なのでそのことは抜きにしたお答えをお願いします。