雇用保険について
退職前に内定を頂いた会社がありますが、他社も見たいと思い、
退職後も失業保険をもらいながら、引き続き職探しを行いたいと思っています。
(1)そのようなことは可能でしょうか?
(2)可能な場合、最終的に、失業保険の給付を途中で終了し、
退職前に内定を頂いた会社に就職する場合、
失業保険をもらっていたことは、就職先の会社にわかるのでしょうか。
(失業保険をもらっていた事実がわかった場合、
会社に悪い印象を与え、働きにくくなるのではないかと心配です。)
回答をよろしくお願いします。
- pocoo
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