muraemon_2のプロフィール

数学科で、関数解析を専攻しているものです。 （統計も勉強してます）品質管理などの職種に 興味があります。 　現場で品質管理に従事している人や、従事して た人（詳しい人でも）に質問ですが、関数解析 を専攻している人なども品質管理などに従事す るこは可能でしょうか？

ネットビジネスの商材を購入し設定の途中なんですが、パソコンスキルも無く中々設定を終えて収益迄こぎつけて無い状態です。設定して収益が発生するまで全て請け負ってくれる様な人はおられるのでしょうか？御存知の方が是非教えて下さい。宜しくお願い致します。

すいません。教えてください。 正社員（試用期間6ヵ月）として6ヵ月前に就業いたしました。 ※よほどの事がない限り、正社員にする。といった話でした。 ※内定通知書の試用期間は、入社日～7月末まで。（この期間に判断ができない場合は、延長することがある。）と記載されています。 今月末で試用期間が終了するのですが、本日上司に呼ばれ、適正がないので、契約社員に切り替えるか？退職か？の選択になりました。 仕事は納期までにきっちりこなし、お客様からの評判も良かったので、正直びっくりしたのですが、理由としては、細かいミスを指摘された状況です。 以下の2つを教えてください。 (1)退職を選択した場合、会社都合になるか？ (2)退職を選択し、7/31の退職になった場合、解雇予告手当を請求できるか？ よろしくお願いいたします。

すいません。教えてください。 正社員（試用期間6ヵ月）として6ヵ月前に就業いたしました。 ※よほどの事がない限り、正社員にする。といった話でした。 ※内定通知書の試用期間は、入社日～7月末まで。（この期間に判断ができない場合は、延長することがある。）と記載されています。 今月末で試用期間が終了するのですが、本日上司に呼ばれ、適正がないので、契約社員に切り替えるか？退職か？の選択になりました。 仕事は納期までにきっちりこなし、お客様からの評判も良かったので、正直びっくりしたのですが、理由としては、細かいミスを指摘された状況です。 以下の2つを教えてください。 (1)退職を選択した場合、会社都合になるか？ (2)退職を選択し、7/31の退職になった場合、解雇予告手当を請求できるか？ よろしくお願いいたします。