Ryle の回答履歴

将来、ファイナンシャルプランナーになりたいと思っているのですが資格を取得した後、その職業に対しての求人はどこで行っているのでしょうか。ちなみに週刊求人雑誌では掲載されていないようです。

求人広告の表記方法に規制があり、外見上制限項目を緩くし間口を広げなければならなくなり、これだけ失業者が多いと、言葉は悪いですが「誰彼構わず」募集が殺到してしまう為、その対応処理に時間をかなり取られてしまうそうです。特に大手か準大手の中途採用になるとものすごいそうです。それと対外的な事情で、募集していることを公にしたくない大手、準大手もあるらしく、ハローワークに対して、いわゆる「よさそうな人」がいたらその人に個別に対応してほしいという依頼があるそうなんです。ただ、この事自体も真意は定かではありません、人伝えに聞いた話なので。そこで、実しやかにうわさになってるのが、ハローワークに行くときは私服ではなく背広を着ていった方が良い、なぜかと言えば、相談窓口なりで背広姿で真剣に職を探しているところを見せれば、職員の人が奥の方から、先程の事情で公に出来ない、大手、準大手もしくは公示してあるものよりも有利な募集の入った「別ファィル」を持って来て、「こちらに応募してみませんか？」と話がでてくるらしいです。正直、今は私は、会社が倒産した為、職を失っています。ある程度、蓄えもあるので、それほど焦ってはいませんが、出来るだけ良い仕事先を探している者にとっては、ついついこういう話を信じてしまいがちです。ただ、今まで２０年近く、やってきた仕事は、官公庁関連が多かった為、お役所仕事と言えども、表向きの世界と、そうではない裏側（色々な諸事情で妥協せざる負えない部分）が以外に多いのも実感しております。そこで、一般的な感覚で言えば、「そんな話あるわけないでしょ」になるんでしょうが、その真相を知りたくて、実際にそういう経験をした方、あわよくば、当該職員の方からの「本当のところ」の話を聞かせて頂ければと思います。補足として、地方ではなく大きい都市では実際にそういうことが行われているという話も聞きます。

私は1年ちょっと派遣社員として働いています。いつも1ヶ月更新でしたが今月の15日に来月の更新はないといわれました。こういう反復更新で来月は更新ないといわれた場合解雇予告手当てはもらえるのでしょうか？派遣元に聞いてみると法律上ただ契約が終わっただけで解雇ではないと言われました。 ただ休業手当として来月の15日までは雇用の義務があるので週休2日として10日分だけ給料の60％支払うといわれましたがなんか納得がいきません。

現在３０代前半で年収５７０万円の一般社員です。 あるところから役職者待遇で誘いがありますが、実質年収４００万円です。 やりがいとかそういのもあると思うんですが、どうしようか迷っています。 というのも今のところは仕事がすごく楽なのです。問題は新しい職場でのやりがいだけなのですが、収入が少なすぎませんか？北海道なのですが先方は一応北海道の年齢相当の年収よりは上乗せしてあるといいます。ちなみに手当て等全て込み込みです。 最後に決めるのは当然自分だと思いますがみなさんならどうするか教えてください。

先週から新しい職場で派遣社員として働き始めました。部署には７名の社員がいるのですが、休憩時間も派遣の私にはわからない仕事の話をしたり　私が仕事をしている間も社員だけでよく会議をしています。ここで疑問なのですが、派遣社員はただ決められた仕事をしていれば良いのでしょうか？契約も１、２ヶ月の短期で　私は職場でどのように振る舞えば良いのかがわかりません。 私と同じく　職場で派遣社員一人で就業されている方、又　社員の方からのご意見をぜひ聞きたいです。よろしくお願いします。

税務の仕事について詳しく知りたいんですが いったいどんな仕事をするのでしょうか？ 教えて下さい。お願いします。

税務の仕事について詳しく知りたいんですが いったいどんな仕事をするのでしょうか？ 教えて下さい。お願いします。

中国の株を買いたいと思います。 元が切り上げになればもおかると思います。 今一番、高い株を買えばもおかるきがします！！ あきませんか？ 株は初心者です、どんな株を買えばいいですか。 人に言いたくないかもしれないけど、 宜しくお願いします。