rionn72のプロフィール

私の部下に自称「鬱病」が居ます。 どう対処していいか皆目見当がつきません。経験者の方ご指導願います。 なぜ自称なのかは診断書をもらっていないからです。もらうとこちらも対処の必要があると思いあえてもらっていません。 本人は「きつい」や「疲れた」という言葉を連発し、周りの社員は励ましたり連絡を取り合ったりして対処しているようですが、さすがに勤務時間に別の店からも電話が入ったりする為、仕事もできない社員に余計な経費が掛かっているようでなんとも悩みます（電話は会社の電話を使って掛かって来るのです。） いっそのこと辞めて頂こうかとも思うのですが、今の世の中再就職もままならない状況ですし本人は新婚なので私としては辞めて頂くのは本当に最終手段と思っています。 あと色々なＨＰを読むとそっとしておく事が大事と書いてありますが、本人は気楽に話せる人と話すのが安らぎになるようでこれまた本当に鬱病なのか？と思ってしまう次第であります。 また色々と補足して行こうと思いますのでよろしくお願いします。