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現在アパレル（販売）で試用期間中です。 最初の面談の際に、雇用保険や健康保険等の加入は？と 聞いたところ「（仕事がきつくて）辞める人が多いので試用期間中は自分で健康保険については支払ってください」と言われました。 また3か月後の正社員登用が決まると、どうなるのかと聞くと「雇用保険等にも入れるんじゃないかな・・保険事務所に任せてるからよくわからない」というかなり曖昧な説明でした。 とりあえず、保険証がないと病院にかかる時困るので、前にアルバイトで半年いた商工会議所からの健康保険を任意継続している状態です。 しかし、給与明細を見ると雇用保険料と社会保険料が微量ながら引かれています。 この状況で引かれるのは当然なのでしょうか？