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仕事の失態。引きますよね……
- 派遣社員が定時で帰ろうとした日に質問メールが届き、自身の責任感と他の人の時間に迷い、結果的に放棄してしまった失態について考える。
- 派遣社員が定時で帰る前に届いた質問メールに対し、先輩の時間と自身の責任感の間で迷い、結果的に放棄してしまった失態について考える。
- 派遣社員が定時で帰る予定だった日に届いた質問メールに対し、自身の責任感と他者への思いやりの間で迷い、結果的に放棄してしまった行動について考える。
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質問者が選んだベストアンサー
特段問題ないと思います。 僕の考えでは定時五分前のメールということはその日のうちに返す必要がない優先順位の内容と判断するためです。 メールの出し手は、先輩は答えられるがあなたには答えられない内容と思っていてそれも当たっている。対応不要の内容だと思います。 なぜメールの出し手があなたをメールの宛先にいれたのか理解しにくいですが、関連の作業をあなたが先輩から依頼される可能性が高いと判断したのでしょうかね。
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- yaasan
- ベストアンサー率22% (2724/12278)
まあ、一言「今日はどうしても提示で上がらないといけないので、対応はお願いします」ぐらいメールしておけばよかったかな、程度のおはなしだと思います。 >仕事の失態。引きますよね…… 私は基本引きずりません。失敗したら同じ失敗をしないように気をつけるだけ。何か責められたら、釈明するか、謝るか。そして、その話題を引っ張られないように気をつけます。
お礼
ありがとうございました。
- HutsuunoHito
- ベストアンサー率15% (221/1452)
何が気になるのか良く分かりません 全然気にする必要ないと思います 何か言われたら「昨日はOOがあってどうしても定時で帰りたかったので・・・」で十分
お礼
ありがとうございました。
- SPIKE-NLOS
- ベストアンサー率33% (523/1547)
>本当なら、何か私で対応できることありますか?と送るべきだと思ったのですが、 後で理解できたんですね。反省点でしょう。 >先輩と、質問された方に一言声を掛けるべきでした。 皆さんが先輩の立場だったら、この行動、引きますよね? 次の出社時に定時早々にいなくなったことを謝ろうと思っています 後で理解できたんですね。反省点でしょうね。 多少違和感は持ちますが、ドン引きする程でもないです。今頃の若い子はと、ブツブツつぶやくおじさんになっているでしょうね。 ちゃんと分かっているんですよね。どうすべきだったのかを。 フィードバックを収集し、昨日よりも明日、進歩した貴方の姿を 皆さんに見せれば宜しいかと思いますよ。 定時で帰らないように。派遣社員だからといって、なるべく先輩と合わせるように。 という事で、頭を切り替えて、明日からは頑張りましょう。 プラス思考で。いつまでも過去を引きずらないように。
お礼
ありがとうございました。
- tkkz55okwv
- ベストアンサー率49% (570/1163)
在宅の先輩と、 目の前に座っている先輩の 関係がよくわからないのですが… まぁ、そこまで気にする必要はないのでは。 まず、急ぎの用件なら「メール」ではなく、電話など、直接 尋ねるのが筋だと思います。 ですから、その返信などが、多少遅れたところで(定時ギリギリだとしたら、返信が翌日になったとしても)、「そういうこともある」という許容範囲のはずです。 あと、基本、「定時」で帰宅するのは普通なのですから、 もし定時で帰宅するべきでない場合は、 相応の支持があるべきなのですから、 それも、あまり気にする必要はないです。 派遣の残業が任意になっているのだとしたら、本当ならその方が問題です。 (ま、実際はそんな、額面どおりにはいかないと思いますが) でも、「そうしたほうがよかった」という反省点があるなら、次回に活かせばいいだけ、だと思います。 気が利く行動を「躊躇」する理由はあまりないと思いますので。 (ただ、定時で帰るのは普通であるべきだと思いますが)
お礼
ありがとうございました。
- nowaver
- ベストアンサー率22% (313/1369)
気にすることではありません。
お礼
ありがとうございました。
お礼
ありがとうございました。