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国家公務員中途採用選考試験(就職氷河期世代)につい

国家公務員中途採用選考試験(就職氷河期世代)について 受験資格 34~54歳 試験区分 事務、技術、刑務官、入国警備官 これって、いま、正社員で働いてるひとも受験してもいいのでしょうか?システム的というより、人として。

みんなの回答

  • unnoun
  • ベストアンサー率16% (409/2496)
回答No.4

関係ないでしょ。正社員でも事情によっては可能でしょ。なりたくもないのに、パチ屋とかなら、受けてもいいのでは?。本当に食に困っている人優先なんて書いてますか。

January1112
質問者

補足

受験資格は、34~54歳しか書いてない。 正社員歴何年未満限定とかも全く書いてない。 ただ、現実的に、例えば、この中の入国警備官でいえば、英語プラス数ヵ国語が話せるスキルがなければ採用はないですかね?新卒じゃないし

  • unnoun
  • ベストアンサー率16% (409/2496)
回答No.3

まず受からないでしょうね。

January1112
質問者

補足

やはり、正社員勤務者は受けるべきではないですか?これは、リストラされて失業した無職者とか、アルバイトしかしたことないひととかが受けるべきと?受かる、受からないは別としても。

noname#246034
noname#246034
回答No.2

識者に称賛され、聖者の愛する、道徳的にも肯定される戒律という意味ならば、問題ないと思います。 常識などの観念は変化するものと観るべきだと思いますから、人として悪いされる状態もあると思います。 貴方が、システムを常ー変化しないものと観ていない要素を素晴らしいと思います。 ありがとうございました。 国家公務員や正社員の方や貴方が、自他共に真に利益のとなる仕事やシステムの構築を必ず成就せる者であることを望みます。

January1112
質問者

補足

回答してくれるのは嬉しいですが、よくわかりません。すみません

  • f272
  • ベストアンサー率46% (8467/18126)
回答No.1

応募してはいけない理由は何もありません。

January1112
質問者

補足

非正規でしか働いたことのないひとは狙ってもいいが、正社員勤務者は、挑戦は人として避けるべきなのでは?と。 ちなみに、正社員歴は、 A社 10ヶ月 B社(今) 2020年11月7日時点で、1年10ヶ月 計2年9ヶ月目。 A社以前は、非正規就労年数 二桁台

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