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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:失業保険の不正受給について)

失業保険の不正受給について

このQ&Aのポイント
  • 失業保険の不正受給について、返金・罰金のお支払いは全額即払いなのか分割なのか疑問があります。話を聞いてください。
  • 私は失業保険を受給しながらアルバイトをしていましたが、申告の際にアルバイトの情報を記載しなかったため不正受給となりました。反省していますが、どのようなお支払い方法があるか知りたいです。
  • 不正受給による返金・罰金についてお聞きしたいです。全額即払いなのか、分割などの支払い方法があるのか知りたいです。心身共につらくなっており回答をお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • saltmax
  • ベストアンサー率39% (2997/7599)
回答No.1

>失業手当受給前に週2日20時間内のアルバイトなら大丈夫ですとハローワークの方より聞き勤務しています。 一日4時間までの勤務なら 日給の額によって基本手当の減額があります。 一日4時間を超えればその日の基本手当は不支給で 日数が後ろに足されます。 なので申告書にはその日何時間働いていくらの賃金を受け取ったかを 記載しないといけないのです。 説明があったと思いますが不正受給は倍返しってことですけど 間違いを自己申告したのなら今後受け取る金額から相殺すればいいことだと思います。もうすでに全額受給したのなら返金もあるかもしれません。

mbcjg
質問者

お礼

丁寧なコメントありがとうございます。 自分で招いてしまった事ながらどうなるのか 毎日後悔ばかりです。 就職はもう決まったので残り分からという事はないような気がするのですがその場合は 受け取りすぎた金額を返金するという事なのでしょうか?? ネットで調べると全額にプラスもらう予定だった全てに3倍返さないといけないという書き込みを見て してしまったことへの後悔ばかりです。

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