守秘義務について。

質問

一部職業に就いている人には「業務上知り得る情報」の守秘義務がありますが、
同じ職場の同じ役職の人物同士でも情報共有はできないのでしょうか。

回答No.4

okvaio · ベストアンサー

＞同じ職場の同じ役職の人物同士でも情報共有はできないのでしょうか

共有しないと業務に支障が出る場合があります。
守秘義務については、社内の決め方です。
情報の内容により、どこまでの範囲（役職や組織など）で情報を共有するか
を決めます。
例えば、新製品開発情報は、「極秘」として扱い、役員、開発部門の
担当、その上司に制限します。

一般的な情報は「社外秘」となり、社内の関係部門は情報を共有します。
退職した場合は、転職先で元いた会社の知り得た情報は、守秘義務が
あります。しかし、全てではありません。

補足

なるほど...伝える情報の扱いにはどちらにせよ注意が必要なのですね。

回答No.3

noname#252888

うちの会社なら情報にランクがある。
あまり細かくは言えないけれど同じ会社の同じ役職に言えないランクも有るし、言えるランクもある。

回答No.2

okwavey3

>となるとチームの中だけで共有するのは良いのでしょうか？

そう言ってる。

回答No.1

OldHelper

守秘義務というのは、一つの団体の中で守るということです。
警察、検察などはチームで捜査していますから、チームの中で守るということです。
個人情報などは、カード登録などをした企業・団体などの職員全体に守秘義務があるということです。

補足

？
となるとチームの中だけで共有するのは良いのでしょうか？