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サラリーマンが経営者目線なんか持って意味あるの？
- サラリーマンに経営者目線なんて求めて何か意味あんの？
- 経営者目線で働くのなら、金も貰わずサービス残業しまくってくれる人がいればめちゃくちゃ嬉しいわけですから、当然自分がそうするんでしょうね。
- サラリーマンはいかに早く家に帰れるかのが重要でしょ？
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質問者が選んだベストアンサー
人それぞれで良いんじゃないですか。本当に出世する人は、経営者目線なんて外部には言わず、内心で会社の将来を考えていると思いますよ。経営者目線と言ったって、その人が勝手に思っている経営者目線で、本当の経営者の目線とは違うかもしれませんし。
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- stss08n
- ベストアンサー率16% (454/2764)
・・・経営者意識を持って働けって言ってる人って。：要は社稷(しゃしょく)意識を持てば張り合いも有るし何ては、口先だけの”お題目でしか無いでしょう。 つまる処、経営者サイドの陰謀めいた話と考えても良いが、気にしない事です。
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- hahaha8635
- ベストアンサー率22% (800/3610)
経営者意識を持つとブラック化しますよ >>早く家に帰れるかのが重要でしょ それは違うと思うが
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＞たまに意識高い系みたいなチンカスのサラリーマンが ＞「経営者目線で働け」みたいなこと言ってるけど、サラリーマンに経営者目線＞なんて求めて何か意味あんの？ ぜんぜん意味はないです。 ただの勘違いサラリーマンだと思います。 雇われている立場で経営者目線というのは矛盾していると思います。
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- soramn
- ベストアンサー率6% (59/901)
どんな考え方してたっていいんじゃない？ その人に雇われてる訳じゃないから。
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いいんじゃない。 それだけのレベルの人ということなんだから。 考える必要もないでしょ？ トヨタが考えてる、自動販売機営業でよければ、営業なんていらないですからね。 仕事も、ルーティンワークだけなら、派遣に事務作業して貰えばいいだけ。 社員なんていらないですからね。
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- yaasan
- ベストアンサー率22% (2724/12278)
そう思うなら、それでいいんじゃない？ ただね、経営者目線は無意味だとか重要とか決めつけない事だと思うよ。柔軟に自分ができる事、やろうと思う目標に置けばいい。 例に出した「早く帰る」は経営者にとっても最良でしょ。サビ残だって経費はかかるんですよ。定時までに仕事を片付けてさっさと帰ってもらうのが理想じゃないですか。
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- KGS
- ベストアンサー率24% (1324/5321)
経営者しています。 確かに、そういうことを言う人がいることは聞きます。 そんなの無理に決まっていますよ。 経営者目線を持てなんて、じゃあ経営者目線で働くからには経営者と同じ待遇にするのでしょうね。 私がそんな会社の社員で、経営者目線で働けなんか言われたら本当に経営者目線で会社を乗っ取ってやります。 人には適材適所というものがあって、リーダーに向く人と向かない人がいるんですよ。 会社というものは、そんな社員の向き不向きを判断して、社員が働きやすい環境を作るのが仕事なんです。 経営者目線で・・・とか耳障りの良い言葉をするのは変なサラリーマンだけです。 本当の経営者が社員に経営者目線でとか言うのであれば、自分が引退する覚悟があるのでしょう。
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