請負会社の環境

質問

A社の工場の仕事を請け負った、請負会社に所属しているものです。
今働いている仕事環境は各工程に別れたライン作業となっております。
請負従業員は各工程に配属し、作業しています。(A社の社員とは一緒に作業していません)
質問ですが
私はA社の社員に呼ばれてA社の社員のいる工程で作業させられる時があります。(生産中)
請負会社で働く以上A社の社員のいる工程で働くのは駄目ではないかと思っています。
私は請け負った工程で作業をしていればいいのではないでしょうか？
また断ってもいいのでしょうか？

回答No.2

noname#202067 · ベストアンサー

請負会社は請負業務以外の仕事をしてはいけません。
というのも、もし貴方がA社の工程で重大なミスを引き起こした時、責任の所在が非常に困ったことになるからです。
また、A社の工程での作業は「契約外」であり、その分のお金は発生していないはずです。
ですので、請負社の利益を損ない、A社に不当な利益を発生させる行為で、端的に言って違法行為です。
「偽装請負」で一時期騒がれましたね。

そういうわけで、今後もしA社の社員にA社の工程を手伝えと命令された/頼まれた場合、
必ずあなたの直属の上司に相談してください。請負会社の責任者が現場に必ずいるはずですから、
その方に必ず確認を。
これは質問者さんの身を守る行為でもあります。

なぜなら、偽装請負は違法行為ですので、A社が 「請負会社の社員（質問者さん）が勝手にやったことで、当社に責任はない」
と言い逃れをする可能性が有り、また請負会社も「その作業者（質問者さん）が勝手にやったことであり、当社に責任はない」
と責任逃れをする可能性が有るからです。
まぁ、それが通ることはまずないのですが。

また請負の責任者に確認しても「いいよ、手伝ってあげて」と言われる場合もあるかと思います。
その時は必ず「責任者に命令されたので手伝った」と日付と時間と作業内容をメモすることをお勧めします。
ご自分の身を守るためです。

回答No.3

takuranke

鵜系おい契約の内容によります。

業務範囲がどのくらいなのか。

＞私はA社の社員に呼ばれてA社の社員のいる工程で作業させられる時があります。(生産中)
本来なら質問者様の上司に了解とってくれなどいううべきです、呼ばれたから行くというのは本来駄目。

回答No.1

jx4076

それは会社同士の契約の仕方と貴方の承諾次第でしょう。