派遣の仕事内容が違って悩んでいます！

質問

今日から派遣で働いています。
派遣会社の話では、派遣先は電力の下請の工事会社で、仕事は電力に出す報告書をエクセルをで作成する仕事ということでした。
面接に行きましたが派遣先の担当者が忙しく、出掛かるからと顔を見るだけで月曜からと言われ、企業側から詳しい内容を聞けないまま、最初は１ヶ月更新で働くことになりました。

今日行ってみて、エクセルを使うのは顧客情報管理だけで、仕事の殆どが工事状況の詳細を図面を専用ソフトを使ってで描く作業です。
CADや、なにか設計のような細かさで、配線によって線の種類が何種類も違ったり、私にはとても出来きそうになく、苦手と言うか、エクセルや、ワードなどを使い、入力や、作図、グラフは好きなのですが、図面は仮に出来るようになっても好きになれない仕事です。
と言うのも、CADを使っている人には問題ないかもしれませんが、以前の派遣先で、他の人が道路地図をCADで描いているのを見て私には出来ないなあとアレルギーのようなものを感じた事がありました。
その他の仕事は、忙しい部署のヘルプというか、数字の入力などを1日中する作業です。

仕事は何事も大変と言うのはわかっていますが、こういうことを言うのは 自分勝手でしょうか？
仕事内容が思っていたのと違ったという経験をお持ちの方いらっしゃいますか？ どうされましたか？
私も仕事を受けた以上、契約期間の1ヶ月は勤める責任はあると考えていますが、派遣会社には速めに行ったほうがいいのでしょうか？その上で１ヶ月働く？
自分でもどうしていいのか本当に悩んでいますよろしくお願いします！

回答No.4

kobalt · ベストアンサー

派遣社員です。

私自身、契約と全く違う仕事をしたことはありませんが、させられ
そうになったことはあります。
普通の事務なのに、研修の講師をやってもらう・・・ということを
勝手に言われ、転職を考えていた私ですが、決まるまでは辞めたく
なかったので、すぐに営業に話をしました。
私は「講師をやるのも経験の1つではあると思うけれど、人の
前に立って話をしたりが苦手なので、できそうにない」といった
感じで話をしたら、「もし言われたら、そう言って断ってあげる」
と、たのもしい営業でした。
結局私はその前に仕事が決まって辞めましたが、数ヵ月後に
残った人は、派遣も含めて講師やってますね。みんないやでは
なさそうです。

ということで、明日にでも営業に相談しましょう。
大至急連絡を取ってください。
ろくに顔合わせもしていないということは、営業が聞いてきた
仕事内容だけで働き始めるしかなかったのですから。
営業のかたも「聞いてないよ」と言うかもしれませんね。

どうしても嫌な仕事・・・ということで仕方ないのですが、私なら
頑張ってみるかも。
CADとか技術系に近い仕事って、実務経験がないとなかなか就けない
仕事なんです。もしここで無料で技術を身に付けることができれば
儲けものともいえるんですよね。
ただ、嫌なものは嫌なので、即相談！

良い結果が出ますように・・・

回答No.6

noname#22858

私は、求人と違う仕事に採用されたり、仕事になれた頃、違う部署（パートなのに）に配属されたりしました。
仕事に興味あったので行きましたが、通勤は片道40分と遠く、ドラマや企業のＣＭのイメージとは違い、自分に向いてないので辞めました。
2週間前に言いましたが、すぐ辞めさせてもらえず、1ケ月間勤めました。
他の会社では、人手の都合で違う部署に行かされて、
仕事や人間関係がよい所でいい体験をしたという思い出あります。仕事内容違うというのは、よくある事（私の場合）なので、諦めましょう。
条件が違うのが一番困ります。交通費もらえない、社保入れてくれない、給料あげてもらえない、残業・休日出勤あり
早めに派遣会社に相談しましょう。

回答No.5

hukusan

仕事内容が話と違うことはよくあることですが（例えばスーパーだったら、レジで入ったところが他の部署の仕事をするとか）普通は簡単な出来る仕事ならわかります。
しかし、CADといえば、難しい資格を要するほどのものです。
このままでは、お互い不利益を生みかねません。
早急に派遣元に仕事内容相違の旨連絡しましょう。そうしないと、もし何か間違いがあった時、あなたの責任になｓりかねませんよ。派遣元から「何故、契約した仕事内容と違うのに黙ってたの？」ということになりかねませんよ。
ですから、契約内容と仕事内容が違う時は即派遣元に連絡しましょう。

回答No.3

poidnea

仕事だからこそ!早めにキチンと言った方が良いですよ!!

通っている会社の人にではなく、派遣会社に対して「業務内容が最初に聞いていた話しと全く違う」と、もう明日にでも報告するべき事柄です。
特に、図面専用ソフトの操作に関して事前の説明がなかったのなら尚更。

好き嫌いで一度引き受けた仕事を断るのはかなり難しいと思いますが、今回のケースは、それにはあてはまらないのではないですか?

ちょっと言いにくいかもしれませんが、これこそ「仕事は何事も大変」というべき事で、はっきりさせたほうが良いと思います。

参考URL：

http://www.campus.ne.jp/~labor/haken.html#001

回答No.2

cat_tail

こんばんは。(^^)

すぐに派遣会社に連絡しましょう。
現状を説明し、相談し、判断を仰ぎましょう。

派遣とは、基本的に、最初に定められた条件の仕事だけをすることが原則なので、
実際の仕事が最初の話と違うとなると、派遣した側にも責任があります。
また、貴女がその仕事をできないことで、派遣先からクレームになってしまう可能性もあります。
（クレームになったとしても、貴女には何の責任もありませんが・・・）

ですので、できるだけ早く連絡しましょう。

回答No.1

ko-pooh

派遣やアルバイトはしょせん短期?の一時雇い感覚の場合が多いので、そのような話をよく聞きます。
とりあえずは速めに意志を伝え１ヵ月後に退社すればよいかと思います。
試練と思って１ヶ月間だけ我慢してみるのはいかがでしょうか?