就職活動に不安が出て落ち着きません。

質問

現在、就職活動をしています。
ですが、どんどんと気持ちが暗くなってきています。その理由が内定をもらったのに働く意思を伝えることが出来ないからです。
私は優柔不断で不安になりやすい性格で、就職の応募は一度に第一希望、第二希望の2件応募しています。そして必ず第二希望の会社から履歴書提出しての返事が早く直ぐに面接→採用となっています。ですが面接時に希望条件が合わない事に気付き、また第一希望からの返事を待ちたいという気持ちもあり内定辞退を申し出ました。
結局第一希望は書類選考で落ちてしまいましたが、その時は第二希望社がブラックの噂もあり次頑張ろうと持ち直したのですが、今回また同じ事を繰り返してしまいました。
今回もまた第二希望社からスピード内定頂いたのですが、会社は良さそうな雰囲気で働いたら楽しそうと思っていました。ですが、面接で少し厳しい労働条件を言われ、内定の連絡を貰った日に第一希望の会社から面接の報せを頂いたので内定の返事を延ばしてもらいたいと言いました。
ですが、急募であるため延長は出来ないので採用を見送らせてもらいますと言われました。
後になり、第一希望も受かるかわからない、内定を貰うだけでもこの就職難、ありがたい事なのにせっかく与えられたチャンスを自分の我が儘で無駄にしてしまい、私は自分自身の身勝手な性格のせいで就職できないのではと気持ちが落ち着かなくなってきました。
何より採用を決めて下さった会社に対して失礼な行動、早期就職を応援してくれている家族にも申し訳ないと思っています。
もし、同じ境遇に会われた方がいましたらどのように自分の気持ちを落ち着かせ、就職活動をしているのか教えてもらえませんか。また、この性格を改善したいと思っています、アドバイスをいただきたいのですが。よろしくお願いします。

回答No.3

ne160257

アドバイスです。

まず、就職することがゴールではないです。
自分は何故就職するのか落ち着いて考えてみましょう。

中途半端な気持ちで入社して、退社するとなると次からの面接では必ずやめた理由を問われるでしょう。
勇気が要るかもしれませんが、第なん希望とかではなく、自分がやりたい事もしくはできることは何なのか？
そしてそれはどの会社で実現できるのかを整理して考えてみてください。
その候補はすべて第１希望になるはずです。
日程などが都合つかない場合にはその中から優先順位を付けて対応しましょう。

あなたの言う今まで受けた第２希望は、本当に第２希望でしたか？
来年も自力で勉強しながら、バイトなどして生活する方が、今までの第２希望みたいなところの就職よりも、価値があるんじゃないかな

回答No.2

gajumal8

私は、今年の３月に仕事を辞め、４月から今の会社(Ａ社)で働いています。

私も早く仕事がしたくて、毎日ハローワークに通っていました。毎日通っていると、新着の求人を最新で見られるし、色々選べるので、Ａ社に応募→採用の連絡を待っている間に、ダメ元でＢ社を見つけ書類送付したところ、書類選考通過の連絡をいただいたのですが、その日に、Ａ社から採用の連絡をいただきました。
とりあえず、返事保留にはせず、いついつから来てください→かしこまりました。ありがとうございます。と返事。(^_^;

とりあえずＢ社へも面接に行きましたが、運良く?!「あれ、ちょっと合わなさそう……。」と感じたので、「今の流れに乗ろう」と、Ａ社で働くことを決めた、という状況でした。
ちなみにＢ社からは後日、不採用の連絡をいただきました。

転職活動・就職活動って、タイミングとかすごく大切ですよね。

「ちょっと条件は悪いけど、選り好みしてる場合ではない」気持ちと、
「この会社に決めちゃっていいのかな？もっといい所があるのかも知れない」気持ちで心が支配され、どうしていいのか分からないんですよね…。

私は、当時はＡ社とＢ社を比べてみたら、面接のときの印象は抜きにするとＢ社の方が、良かったのですが、 Ａ社でお世話になってる今は、Ａ社にして良かった。と思っています。(今のところは)

応援してくれてる家族に申し訳ないとのことですが、そこは、とりあえず考えないほうがいいかも。
余計に焦ってしまうので。
あと、性格を変えたいとのことですが、別に変えなくていいと思います。

長所と短所は紙一重で、
優柔不断は、短所でもあるけど、長所にもなります。

ただ、今の状態をずっと続けていたら、いつになっても決まらないし、ここが嫌・あれが嫌と選り好みばかりしていては、チャンスを逃してしまいます。
多分、全ての条件を満たしている企業はなかなかないと思います。

どこかで踏ん切りをつけないと。。。

ゴールデンウィーク明けは、求人が増えると聞きますが、実際どうですか？

あとはハローワークの相談員に今の状況を相談すると親身なスタッフなら、いいヒントをもらえます。

あとは、さすがに家族には相談しにくいと思うんで、お友達や先輩などに相談するのもいいかも。
長文になってしまいました。
就活頑張って下さい。応援しています

回答No.1

hkinntoki7

質問者様は間違っていないと思います。参考になるか分かりませんけど自分の経験を書かせていただきます。

　自分は４０代後半ですけど、転職に失敗しましたよ。Ａ社に入ったのですが、勤続３年未満中途採用者の離職率９９％の会社でした。社長は本社にいることが多く、東京の責任者は社長しか見ていない馬鹿野郎でした。責任者以外の同僚は良い人ばかりでした。で、在職中に転職活動をしてＢ社に入ったのですが、これがＡ社より酷い会社。平均して８時出社、退社時間は２３時以降。月の残業時間１２０時間以上、もちろん残業代なし。で、こんな会社にいたら転職不可能と判断して次が決まっていないけど辞めました。

　ですから、納得が行く会社を選ばれた方が良いです。おそらく、新卒の方だと思いますが、焦って就職してもいいことないし、入社してすぐに辞めてしまう様では時間の無駄になります。
　ただ、一つアドバイスするとしたら一度に２社じゃなくて５社くらいにされたらいかがですか？それと採用の辞退はお互い様ですから全く気にする必要はないです。