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履歴書の返却についての規制
求人募集の記事に履歴書は返却しません。と記載されている企業はよくみますが、記載されていない企業に対して履歴書を送ると企業側に返却の義務はあるのでしょうか? 先日、面接を受けた企業には「返却しない」しないという記事がありませんでした。個人情報なのでできれば履歴書と経歴書の返却をしてほしいのですが、いくら問い合わせても返事がありません。 法律的にはこのような個人情報の返却義務はないのでしょうか? 宜しくお願いします。
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残念ながら返却義務はありません。 一定期間おいてから処分されると思います。 その処分の仕方についても規定はないと思います。 履歴書じゃなかったですけどどこかの企業が個人情報をかいた用紙をシュレッダーを通さず処分してしまい問題になった記憶があります。こういう法整備は早くなされて欲しいものです。
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- o24hi
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回答No.2
こんにちは。 募集の際に,返却するという記載や説明がなければ,返却の義務はないです。 個人情報を人に知られるのは嫌な物ですが,個人情報保護の観点から言えば,返却してもらっても,コピーした上で返却されたら,意味が無いです。 相手を信頼するしかないのが現状です。