• ベストアンサー

派遣の仕事が決まるまで

派遣初心者です。 ある派遣会社にいい案件があったので応募する。 ↓ 紹介したいと思うので、派遣先に職務経歴書と履歴書を送りたいといわれる。 これまでエントリーしまくっていても、大半社内選考落ちとなっていましたが、こうなれば、もう仕事が決まったと考えてもよいのでしょうか?ちなみに一般派遣です。 この後派遣先がNGを出すこともありますか? 派遣でまだ実際に働いたことがないのでプロセスがわからないことがあります。 よろしければ、お教え願います

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • takeko85
  • ベストアンサー率65% (148/225)
回答No.2

>この後派遣先がNGを出すこともありますか? 親会社>子会社のような系列で派遣が1社しかない場合以外、新規に依頼する場合する場合は複数の派遣会社にオファーして、営業担当と候補者とお会いしながら最後にどの会社にお願いするかを決めます。 派遣の場合個人の面接での選別は禁止のようですが、ユーザー側ではどの会社と契約するかは自由です。 >>これまでエントリーしまくっていても、大半社内選考落ちとなっていましたが、こうなれば、もう仕事が決まったと考えてもよいのでしょうか?ちなみに一般派遣です。 派遣会社もそれが判っているので、厳しいユーザーには派遣会社の中でかなり厳しい選別をしているものと思います。そうしないと受注が取れないからです。 >派遣でまだ実際に働いたことがないのでプロセスがわからないことがあります。 派遣の仕事が決まるまで の流れ 派遣会社に登録 ↓ 仕事を検索する ↓ エントリー ↓ 社内選考(派遣会社内の選考) ↓ 顔合わせ(派遣先社内の選考) ↓ 就業が決まる「労働条件通知書兼就業条件明示書」の発行。 不安、疑問もこれでスッキリ!「派遣完ペキガイド お仕事の紹介」はこちらから http://allabout.co.jp/redirect/cgi/r2.cgi?gs=1926&type=lc&id=309489&url=http://rikunabi-haken.yahoo.co.jp/h/r/HS1Z130n.jsp?cmd=INIT&disp=/qa/02_entire_flow

その他の回答 (1)

回答No.1

派遣会社に聞きなさいって。質問を受けるための電話番号も書いてあったりするし、会社に聞くこと。恥ずかしくないsし。そういうことをすっとばしてここで済ませる人多すぎる。一応答えておくとNGなることは可能性としてある。「働いたことがないのでプロセスがわからないんです」ここで聞くように聞けばいいだけ。