失業保険の申請と認定日について

質問

派遣社員です。先日、派遣先から、12月末で業務終了を言い渡されました。いわゆる「派遣切り」なのかもしれないのですが、失業保険の申請のことで少し困ったことになりました。
派遣会社からは会社都合で離職票がでると言われましたので、年が明けたら早々に失業保険の申請に行こうとは思っているのですが、受給にはハローワークから指定された「認定日」というのに必ず行かなければならず、その日は変更もできないと訊きました。

派遣会社から今の仕事を紹介された当初の話では、派遣期間終了後そのまま契約社員になれるということでした。事実先輩たちはそのようにして契約社員になってきていたため、私自身も来年２月で期間終了の後、３月からは契約社員になれるものと思っていました。そのため、来年２月には余っている有給休暇を使っての海外旅行の予定を立て、2/13～17の予定ですでに旅行会社にも申し込みをしています。なので、この期間に認定日が来てしまうと大変困ります。
ここをさけて認定日の設定を受けるには、申請をいつ頃するのがいいのでしょうか。
調べたところでは、一番最初に申請した日から数えて２８日目が最初の認定日とのことでした。この「２８日目」というのはどこの地域のハローワークでも同じでしょうか？
もしそうであれば、１月１５日までに申請するか、あるいは１月２５日以降に申請すれば、この期間に認定日が来ることはないでしょうか？

回答No.6

zyxxyz

No.3です。
補足読ませていただきました。
手続きと申請はどう違うのかわかりませんが、私の場合申請が５月２５日か２６日だったはずです。
「申請の手続き」とひとくくりにしても良いと思います。
どう数えても７月の初回認定日は「２８日後」にはなりません。（ちなみに認定日は７月７日）
先にも書いたように、認定日の曜日を集中させているようですので、必ずしも何日後とはならないようです。
説明会も認定日も毎日行っているものではないので、必ず何日後というのはないみたいですよ。

出来れば早めに申請する方が良いです。でも失業手当ては離職票に書かれている退職の日から１年以内に受け取れれば（受給最終日が１年以内）良いので、確実に旅行の日を外したいなら、やはり旅行が終わってから申請に行かれるのが一番です。
受給日数をカウントしてみれば、計算できますよ。

回答No.5

masuling21

５です。
１年間は有効というのですが、給付日数の最後の日が離職から１年以内でないと、全部受給できません。延長される人もいますけど、一般に言ってです。

回答No.4

masuling21

かたいこと言いますが、旅行を終わるまで求職活動をするつもりがないので、失業給付の申請は旅行が終わってからでしょう。
認定日は絶対変更できないのではありませんが、旅行じゃ無理ですね。例えば、インフルエンザなら医師の証明が必要になります。

お礼

回答ありがとうございます。
旅行が終わるまで就職活動をするつもりがない、というわけでもないのですが、逆に、失業保険の申請は仕事が終わってから１ヶ月半も経った後でもいいのでしょうか？
確かにその方が、いろいろと心配事はなくなります。

回答No.3

zyxxyz

先日まで失業手当てを受けていました。
私は５月２２日の退職で、その後あとすぐにハローワークで手続きしましたが、初回の認定日は７月でした。
説明会は６月１８日だったと記憶しています。
私の行ったハローワークでは、認定日は火曜・水曜・木曜に集中していて、全受給者がこの曜日に受けていましたので、申請から２８日後というのは、ありませんでした。初回認定日から２８日ごとに、毎回認定日がありますし、月に２回認定日がくることもありました。

これはハローワークによって違うと思いますし、よほどのことがなければ、認定日をずらすことはできません。月に何度か求職活動もしなくてはなりませんし、申請の時の条件に合った仕事が見つかれば、ハローワークから呼び出しがあるかもしれません。（私はありました）
認定日に行かなくては、失業手当ても貰えなくなるかもしれません。

特定の日をこちらの都合で避けるのは、難しいです。確実に避けたい日が２月１３日から１７日なら、それが終わってから申請するのが一番かと思います。

補足

回答ありがとうございます。
自分なりに調べても見たのですが、「手続きをしてから」とか「申請をしてから」という表現がわかりにくいんです。
zyxxyzさんの場合、説明会が6/18で初回認定日が７月ということは、説明会の日が「手続きをしてから」「申請をしてから」の起算日になるということでしょうか。
もし、このあたりのことがわかるようでしたら、お願いします。

回答No.2

noname#108157

ハローワークにはいつ行っても申請は出来ますが
その後、説明会がありそれに参加しなくてはなりません。
会社の都合での離職なので認定日が決まった日から失業補償は出ます。
初めの月は日割り計算になりますが、それ以降は決まった金額（給与の約60％くらい）が支給されます。
ただし、認定日の日までに就職活動を最低でも2回しなくてはなりません。
さらによほどの事情が無い限り認定日に無断で行けなかったら
貰えない事があるので注意して下さい。

参考URL：

http://www.mhlw.go.jp/kyujin/hwmap.html

回答No.1

jfk26

＞調べたところでは、一番最初に申請した日から数えて２８日目が最初の認定日とのことでした。この「２８日目」というのはどこの地域のハローワークでも同じでしょうか？

一部の地域では最初の認定日だけは手続きをしてから２１日と言うところがあるようです。
また手続きをしてから最初の認定日の間に説明会があるので、うまくある期間だけを避けるのは難しいと思いますが。