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IT会社で就職して60才まで
中小IT企業のお勤めの皆さんに質問です。 大手企業ならともかく、中小IT業界で定年(60歳)までいられるものなのでしょうか?? 例えば60歳まで働きたい場合、プログラマ、ネットワークエンジニアで、中小企業に就職して、ずっといられるものか不安です。若いうちは転職もありですが、同じ中小企業なら定年までいられるか、不安です。 皆さんは、今のIT会社で将来60くらいまで働けると考えていますか?
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- goki2009
- ベストアンサー率24% (26/105)
IT業界ですでに40歳も後半になってしまったものです。 以前、SE30歳定年説などとうたわれたときもありますが 現在では、そんなこともありません。 やはりこの業界の労働は厳しい。徹夜や休日なしなどあたりまえ 体力がないとやっていけない。というところからそんな話もありましたが そんなこと続けていたら人がさっていくだけと気がつき少しは改善されてきたと思います。 大手企業ならば、違う職種に変われるとか想像しているかもしれませんが どんな仕事も一緒で、所謂前線にたてない人材は不要扱いされるのが現状です。 IT業界の前線であれば、プロジェクトマネージャなど年輪をかさねて初めて味がでる職種も多々あります。 当然、働けるのではなく、働くのです。 人(企業)任せで不安になるのはどこも一緒。 やる気になれば業界など関係ありませんよ。
- WDY
- ベストアンサー率27% (134/487)
不可能では無いと思います。 ずーっとプログラマでいたいというのは難しいと思います。 1.IT業界は進歩が凄く早いので常に最新の情報に気を配る 情報、資格等々 2.今使用している物を新しく変えるとお金かかりますよね メンテナンスを何度も行って動いている会社なら そのシステムなら何でも任せろになる(大手じゃないとなかなかそうも行かないかな?) 3.プログラマ、ネットワークエンジニアの上を目指してみる 3.1管理者 一つの会社に長くいれば当然会社の仕組みをよく知る形になると思います。 プログラマ上がりの管理者なら下のプログラマの不平不満をよく理解した上で 上長に申告・対策する事も出来ますよね 3.2SE もしくは上級SEになってみる。 プログラム言語、システムはどんどん新しい物が出てきますが、 考え方(アルゴリズム等々)は変わる事はほとんどありません。 プログラムを書くのではなくSEになってみる。 3.3コンサルティング システムの営業マンになる。 大体こんな感じでしょうか?
お礼
ありがとうございます。どこの業種も厳しいのは分かっているつもりですが、ことITに関しては年齢の壁が有るのでどうかと思っていました。
- nemoax006
- ベストアンサー率14% (343/2433)
テスター、デバッガなら60歳までできそうです。COBOLやFORTRANの技術者ならできるかもしれません。全ては状況次第です 新人の追加が無ければ、既存のスキルを持った技術者を使う必要があるため60歳でも使う可能性はあります
お礼
ありがとうございます。どこの業種も厳しいのは分かっているつもりですが、ことITに関しては年齢の壁が有るのでどうかと思っていました。
お礼
ありがとうございます。どこの業種も厳しいのは分かっているつもりですが、ことITに関しては年齢の壁が有るのでどうかと思っていました。