年金について

質問

年金受給は６５歳と聞きました。

では、会社員の場合、６０歳から６５歳までの生活費はどのようにしていくのですか？
アルバイトですか？
６５歳からは満額。仮に６０歳から早期受給した場合、減額と聞きましたが、その場合、６５歳以降も減額ですか？

2点ご回答お願いします。

回答No.1

masuling21

もっともな疑問だと思います。

厚生労働省は、法律を作って、１）定年制度そのものをなくす。２）定年を６５歳以上にする。３）６０歳定年なら、少なくとも６５歳まで継続雇用の制度をつくる。この３択を企業に求めています。企業の対応として一番多いのが３）です。社員を選んで、定年前より年収が減って１年契約というパターンが多いです。
質問者さんの会社は、どれかを選んでいるはずです。
希望通り、従来の職場に残れなければ、自分で職探しするか、貯蓄の取り崩しでやりくりするかになります。仕事があってもなくても生活はしなければいけません。

６０歳から年金の繰上げ支給を受けると、一生減額支給のままです。おおよそ、６０歳から１３年後に（７３歳）、６５歳支給開始の人とそれまでの受給額の合計が等しくなり、そこからは、６５歳開始の人のほうがトータルの受取額が大きくなります。これは、考え方で、年金は早く寿命が尽きた場合、そこから先は遺族が受け取るか、遺族がなければそれでおしまいです。どこまで生きるか、前もって分からないので、減額で先に受け取るか、決まりどおりに受け取るか、がまんして増額で受け取るか、選択は悩みます。どれを選んでも、損得の問題ではないと考えます。難しいですね。