プライバシー

質問

転職後、以前の取引先に「別会社に就職しました。」と挨拶したことを、前の職場に「○○さんは某企業に就職しましたよ。」と告げ口されました。
どこの会社に就職したとかどんな仕事をしているとか個人的な情報を勝手に言いふらされることは「プライバシーの侵害」にあたりますか？
または、「精神的苦痛」として慰謝料は請求可能ですか？

どなたか法律にお詳しい方がいらっしゃいましたらお願いいたします。

回答No.3

ryuken_dec

自らその取引先に「別会社に就職しました。」と挨拶したんですよね？でしたらプライバシーの侵害とするのは難しいでしょうね。

あなたが結婚して、友人Aに「結婚したんだ」と伝えたとします。その友人Aが友人Bに「あいつ、結婚したんだって」ということはプライバシーの侵害でしょうか？

これだって、言わなくてもいいことだと思いますが・・・

また、物事には程度があり、個人情報なら何でもプライバシーの侵害になるわけではありません。自ら開示したこのような情報ではプライバシーの侵害とは言えないでしょう。

回答No.2

mat983

＞「○○さんは某企業に就職しましたよ。」と告げ口されました

質問者さんとこの方との間に堅く口止めをお願いしたとか、約束があったのなら分かりますが、
前の職場に情報が伝わる事は仕方がありません。

回答No.1

dghjty145

どこの会社に勤めているかは個人情報にはあたりますが、今回0808itoさんが以前の取引先に挨拶に行ったことでわかるように、業務上むしろ積極的に公開している情報です。

0808itoさんが前の職場に転職先を告げられて怒っている気持は理解できますが、積極的に公開している勤務先の情報を以前の取引先から前の職場に伝えられても「プライバシーの侵害」にはあたることはありません。

前の職場に転職先をすぐに知られたくなかったら、以前の取引先に挨拶に行かなければよかったのです。

今後は、以前の取引先や前の職場のことはきっぱり忘れて、新しい職場でお仕事がんばってください。

お礼

dghjty145さん、ありがとうございます。
仰るとおりですが、でも「積極的に公開している情報」ですかね・・・？
言わなくてもいいことだと思いますが・・・